EUA cobram US$ 100 mil por visto de trabalho e afetam Índia e China

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O governo dos EUA endureceu as regras para vistos H1B, cobrando US$100 mil de novos solicitantes. A medida impacta principalmente Índia e China, além de empresas de tecnologia globais como Amazon, Meta e consultorias.

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00:00E o governo norte-americano endureceu as regras para a entrada de profissionais estrangeiros.

00:06A taxa de 100 mil dólares para novos pedidos do visto de trabalho para trabalhadores de alta qualificação

00:12já gera impacto nas relações com a Índia, por exemplo, principal beneficiária do programa,

00:18e com a China, segundo o maior grupo de exportadores de talentos.

00:22Vamos conferir então esta análise da CNBC Internacional.

00:25Secretário de Comércio dos Estados Unidos, Howard Lutnick, pediu às empresas que treinem

00:32recém-formados de universidades americanas em vez de importar talentos.

00:36A taxa se aplicaria a novos solicitantes do visto, não a renovações, aparentemente.

00:42Enquanto isso, a Índia sofrerá o maior impacto da implementação das taxas.

00:46Seus cidadãos receberam a maior proporção de vistos H1B em 2024, respondendo por 71%.

00:54Os cidadãos chineses receberam quase 12% do número total.

00:58A Amazon foi a maior beneficiária do visto este ano, com mais de 14 mil vistos concedidos

01:03nos três primeiros trimestres do ano.

01:06A CNBC procurou todas as companhias abertas que aparecem entre as dez maiores receptoras

01:11de vistos H1B para comentar o assunto.

01:13Outros países foram rápidos em aproveitar a incerteza, com a China anunciando um novo

01:20visto K, destinado a atrair talentos globais em setores como ciência, tecnologia, engenharia

01:25e matemática.

01:27Esse visto deve entrar em vigor a partir de 1º de outubro.

01:30Enquanto isso, o governo do Reino Unido está considerando a possibilidade de remover algumas

01:34taxas de visto para trabalhadores altamente qualificados.

01:38O Financial Times diz que a força-tarefa de talentos globais do primeiro-ministro está

01:41trabalhando em políticas que poderiam ajudar a atrair alguns dos melhores talentos do

01:45mundo.

01:46Sejamos realistas, quando se trata do Reino Unido, o problema não é a taxa, mas o processo.

01:51Já passei por um processo muito demorado.

01:52Vamos dar uma olhada rápida nas reações no mercado indiano.

01:55Reema, tendo o CAR, se junta a nós agora.

01:57Estamos vendo algumas preocupações em relação ao setor, especialmente as consultorias, que

02:01exigem muitos talentos em tecnologia.

02:03Explique-nos quais poderiam ser as ramificações de novas aplicações no valor de 100 mil.

02:07Embora os indianos tenham sido responsáveis por 71% do total de vistos H1B, nem todos

02:16eles são concedidos a empresas de tecnologia indianas.

02:20Grande parte é patrocinada ou é por conta de gigantes globais da tecnologia, como a Amazon,

02:25Meta ou até mesmo empresas de consultoria, como a IAN, a I, Accenture e a Deloitte.

02:31Bem, as empresas indianas de TIme são afetadas.

02:33Na verdade, os analistas com quem conversamos indicaram que o número de funcionários americanos

02:38que recebem o visto é de cerca de 20% a 40%, o que basicamente significa que se uma empresa

02:43indiana de TI indiana tiver cerca de 100 funcionários nos Estados Unidos, 20% a 40% deles estariam

02:50com o visto H1B.

02:51Mas os números não são tão grandes.

02:53Os analistas apontam que o impacto sobre o lucro por ação pode ser da ordem de 3% a

02:584% e essa queda está sendo refletida nos preços das ações hoje.

03:03O que é o que é o que é mais importante?

03:04O que é que é?

03:05O que é?

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