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O governo Trump realizou a maior operação de fiscalização em um único local, prendendo 475 trabalhadores na fábrica da Hyundai na Geórgia. A medida levanta dúvidas sobre como conciliar investimentos estrangeiros e leis de imigração, impactando acordos comerciais e a força de trabalho americana. Confira a análise produzida pela CNBC americana.

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Transcrição
00:00O governo Trump planeja aumentar o número de empresas envolvidas na fiscalização da imigração
00:06depois de uma grande ação, da grande ação de prender no fim de semana,
00:11quase 500 trabalhadores da Hyundai no estado da Geórgia.
00:15A CNBC americana discutiu hoje o conflito entre a atração de investimentos estrangeiros
00:20e a repressão à imigração ilegal. Vamos conferir.
00:25Uma ação contra a imigração ilegal em uma fábrica da Hyundai na Geórgia
00:29levanta novas preocupações para as empresas no que diz respeito à força de trabalho.
00:34Megan Cazella, em Washington, tem as últimas notícias.
00:38Esse exemplo mostra como as metas do presidente de uma expansão maciça do investimento estrangeiro
00:43e da produção dos Estados Unidos podem estar em desacordo com a repressão à imigração ilegal que ele deseja.
00:49Esse episódio começou na quinta-feira, quando 475 trabalhadores, a maioria de nacionalidade sul-coreana,
00:56foram presos durante uma ação de repressão à imigração em uma fábrica de baterias elétricas da Hyundai
01:01em construção na Geórgia.
01:03Autoridades do governo disseram que essa foi a maior operação de fiscalização em um único local da história
01:08e que centenas de pessoas presas estavam vivendo ou trabalhando ilegalmente nos Estados Unidos.
01:13O presidente Trump foi ao Truth Social, no final do dia de ontem, para avisar que está pedindo a todas as empresas estrangeiras
01:20que investem nos Estados Unidos que respeitem as leis de imigração do nosso país.
01:25Ele disse,
01:25Em seguida, disse que o que pedimos em troca é que contratem e treinem trabalhadores americanos.
01:40Isso levanta paz na questão, pessoal, de quantas outras empresas que estão construindo nos Estados Unidos
01:45poderiam ser as próximas na lista de alvos.
01:48A construção é, de longe, o principal campo para trabalhadores sem documentos,
01:52empregando cerca de 20% da força de trabalho sem documentos.
01:56A manufatura está entre os três primeiros.
01:59Serviços de alimentação, varejo, você pode ver os outros.
02:02Há também, é claro, o aspecto comercial.
02:04A Coreia do Sul, como você deve se lembrar,
02:06anunciou aquele acordo no mês passado para reduzir as tarifas em determinados setores,
02:10incluindo carros e semicondutores, principalmente.
02:13Essa foi uma troca para que a Coreia fizesse grandes investimentos nos Estados Unidos,
02:18mas nada disso ainda foi definido.
02:20Portanto, agora esse episódio coloca tudo isso em risco.
02:23Acho que ambos os governos fizeram, quero dizer,
02:26eles fizeram um bom trabalho para diminuir as tensões.
02:31Obviamente, a Coreia é um aliado realmente estratégico e importante na região.
02:35E o presidente Trump deixou claro em sua postagem
02:38que ainda recebe bem o investimento de empresas coreanas.
02:41Acho que a maior questão que isso levanta, Meghan,
02:44é se temos a força de trabalho neste país
02:47para suportar toda essa manufatura de alta tecnologia?
02:51Eu diria que sim.
02:52O presidente Trump disse ontem, é claro,
02:53que ainda temos um ótimo relacionamento com a Coreia do Sul.
02:56Mas nosso escritório em Seul transmitiu alguns comentários entre os legisladores
03:00que estão começando a se preocupar
03:01sobre como isso pode influenciar as negociações comerciais,
03:04já que nenhuma das negociações comerciais até agora foi escrita em pedra.
03:08Mas com relação ao seu ponto mais amplo,
03:10essa é a pergunta certa.
03:11E, historicamente, os Estados Unidos não têm a força de trabalho de que precisam.
03:16Somos uma força de trabalho muito mais qualificada.
03:19Portanto, em lugares como construção e manufatura,
03:22não temos treinado trabalhadores americanos suficientes nessas áreas.
03:25É por isso que cerca de 20% da força de trabalho
03:28sem documentos na construção civil.
03:30Então, sim, o governo tem essas metas grandiosas
03:33de impulsionar a manufatura americana.
03:35E, embora possamos ter o talento para projetar esses chips
03:37ou o que quer que seja construído lá,
03:39os trabalhadores da construção civil
03:41são o que realmente nos falta.
03:43Então, será que é uma questão de desenvolver
03:45mais vistos para trabalhadores pouco qualificados,
03:47permitir a entrada de mais desses trabalhadores
03:49ou simplesmente não tomar medidas dessa forma?
03:52Haverá algum tipo de questionamento,
03:54pois não temos os trabalhadores necessários
03:56para realizar esses trabalhos, pelo menos até o momento.
03:59O detalhe adicional em tudo isso, Megan,
04:01é que quando uma empresa estabelece uma instalação em outro país,
04:05ela vai empregá-la com alguns de seus próprios expatriados
04:08porque quer consistência em seus protocolos globais de fabricação.
04:12E veremos como essa linha pode ser tênue
04:14se o país anfitrião for realmente insistente
04:16em que uma grande parte da força de trabalho seja desse país.
04:20Basta fazer isso legalmente.
04:22Se os Estados Unidos quiserem uma empresa sul-coreana
04:24investindo aqui, eles precisarão de inteligência,
04:27talento e mão de obra sul-coreanos para que isso aconteça.
04:30Há novas maneiras de fazer isso.
04:32Alguns legisladores coreanos estavam apontando como outros países.
04:35Quando negociaram acordos comerciais com os Estados Unidos,
04:37parte do acordo comercial foi a concessão de vistos,
04:40especificamente por esse motivo,
04:41para que, quando investissem nos Estados Unidos,
04:44pudessem ter certeza de que alguns de seus funcionários nativos
04:46trabalhariam no projeto.
04:48Até agora, isso não fez parte das negociações comerciais neste mandato.
04:51Talvez esse seja o tipo de coisa, no entanto,
04:54que poderia garantir que isso seja feito legalmente.
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