Inteligência artificial pressiona salários e empregos no futuro do trabalho; entenda

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Álvaro Machado Dias, professor e especialista em tecnologia, analisou como a inteligência artificial já afeta salários de entrada nos EUA, o risco de desemprego em massa e o debate sobre políticas públicas e requalificação profissional para enfrentar os impactos sociais dessa revolução.

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00:00A inteligência artificial está no centro do debate global.

00:04Há quem diga que os avanços já chegaram ao limite.

00:07Outros alertam para o risco de perda em massa de empregos.

00:11O Álvaro Machado Dias está aqui para ajudar a gente a entender

00:14os impactos sociais dessas novas tecnologias.

00:17O Álvaro, que é um dos notáveis aqui do nosso canal.

00:19Boa tarde para você, seja muito bem-vindo, Álvaro.

00:21Tudo bem, Marcelo?

00:22Tudo bem?

00:22Legal.

00:23A gente já tem alguma evidência concreta de que a IA está causando achatamento nos salários?

00:28Olha só, saiu um estudo recente mostrando que sim, está causando achatamento nos salários

00:34dos cargos de entrada nos chamados empregos de escritório nos Estados Unidos.

00:39Então são várias cláusulas.

00:41Na verdade, são duas questões.

00:43De um lado, achatamento dos salários de estagiários, analistas, especialistas

00:47e do outro lado, redução no fluxo de contratações, sobretudo dos júniores

00:54que saem direto da faculdade com 22 a 25 anos e buscam empregos nas empresas de tecnologia

01:00ou na bolsa e assim por diante.

01:03Esse filão está sofrendo dificuldades no momento, de acordo com os dados mais recentes.

01:08Agora, quando a gente olha do ponto de vista macroeconômico, os índices, desemprego,

01:12a gente não vê o desemprego em níveis alarmantes na Europa, no Brasil, no Reino Unido

01:18e nos Estados Unidos, a despeito da subida que aconteceu recentemente.

01:22Ou seja, existe sim um impacto, mas ele ainda não chegou a afetar de maneira substancial a economia.

01:28O Álvaro, a gente escuta argumentos para os dois lados aqui.

01:30De gente que achar que, de fato, a IA vai diminuir o número de vagas disponíveis no mercado de trabalho

01:35e também, por outro lado, muita gente dizendo que a IA vai criar ou já está criando novas funções

01:41e também vai criar empregos para substituir essas vagas que estão sendo eliminadas aí.

01:47Mas pensando de maneira um pouco mais preventiva e talvez um tanto pessimista,

01:52você acha que no futuro a gente vai precisar de políticas públicas

01:55para lidar com a massa de desemprego que pode vir a IA?

01:59Eu acho que sim.

02:00Olha só, o Mustafa Suleiman, que é um dos criadores da DeepMind,

02:04é um verdadeiro intelectual da inteligência artificial,

02:08não simplesmente um empresário ou técnico,

02:11ele fala que a inteligência artificial é uma tecnologia de propósito geral.

02:16Outras pessoas também falam, ele fala isso de uma maneira eloquente.

02:19E como tecnologia de propósito geral, ela tende a fazer aquilo que as pessoas fazem,

02:26a emular o comportamento humano em grande parte das situações em que ela é utilizada.

02:31Esta habilidade de emular o comportamento humano significa

02:35que a despeito do surgimento de novas vagas, novos quadros, novas profissões,

02:40tudo novo, como vai acontecer,

02:42o caráter substitutivo, que portanto vai significar redução na demanda por mão de obra,

02:48vai ser mais forte.

02:50As análises econômicas mais sérias mostram isso.

02:53Agora, a grande questão é o tamanho desse impacto e a duração do processo

02:58até que a gente tenha algo que afete o PIB global,

03:01que tem impacto no consumo sensível, etc.

03:06Esse curso tende a ser muito maior do que as pessoas pensam.

03:09Então, assim, não é nada para amanhã,

03:11não é nada que vai acontecer no mundo inteiro de maneira homogênea e assim por diante.

03:15Feita esta ressalva, é fundamental se pensar em políticas públicas,

03:19porque políticas públicas têm um longo curso entre a concepção e a implementação.

03:24No caso específico da inteligência artificial, inclusive, existe um agravante.

03:30Boa parte do que é necessário é a requalificação.

03:34E a requalificação exige anos de transformação dos modelos mentais

03:38e da capacidade aplicada dos profissionais das diferentes áreas.

03:43Portanto, não adianta você falar para o sujeito,

03:45olha, agora você não vai ser mais X, você vai ser Y.

03:48Só que ele não sabe fazer Y, não tem a cultura e eventualmente tem uma resistência psicológica

03:52que conta muito.

03:53Afinal de contas, não é fácil.

03:54Se alguém falar para você, a partir de amanhã você será um cozinheiro,

03:58de repente você não vai querer.

03:59Quando deixar parte, eu mando bem.

04:00É?

04:01Porque eu sou o pior do mundo.

04:03Usa outro exemplo.

04:04A partir de amanhã você é um salva-vidas.

04:06Aí vai dar problema.

04:08Perfeito.

04:09Então, esse é o ponto que a gente tem que considerar.

04:11Então, é fundamental começar esse debate sobre o desenvolvimento de políticas públicas,

04:17porque o processo é longo.

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