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Xerfi Canal
📌 Pourquoi les administrateurs salariés jouent un rôle décisif dans la RSE et les engagements ESG ?

• 🏛️ Au cœur du Conseil d’Administration : transparence, gouvernance et responsabilité.
• 👥 Les administrateurs salariés prennent la parole sur l’emploi, les conditions de travail, les écarts de rémunération.
• 🛡️ Leur vision long terme agit comme un garde-fou face aux dérives opportunistes.
• 📈 Développer l’actionnariat salarié renforce le partage de la valeur et la qualité des décisions.
• 🎙️ Encore trop peu entendus : l’enjeu du temps de parole, notamment pour les femmes administratrices.
• 🤝 Une politique RSE solide repose sur la diversité des voix et la richesse des points de vue.

#RSE #ESG #gouvernance #entreprise #actionnariatsalarié #ConseildAdministration #durabilité #valeur #management #sociétédurable

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Transcription
00:00Autour de la grande table sont assis les administrateurs d'une entreprise française cotée.
00:12C'est un conseil d'administration important, car dans l'ordre du jour,
00:16il est question de la politique de RSE que mène l'entreprise depuis plusieurs années.
00:22Tous ces administrateurs, dont le rôle est de conseiller et de contrôler le dirigeant,
00:27vont discuter des engagements dits ESG.
00:31Le E désigne l'environnement, comme par exemple une transition énergétique juste pour toutes les parties prenantes.
00:39Le S est pour social, telles que les conditions de travail.
00:43Le G concerne la gouvernance, par exemple la transparence dans les prises de décision.
00:49Ces informations dites extra-financières font généralement réagir tous les administrateurs en séance.
00:55L'expérience montre en outre que c'est particulièrement le cas pour les administrateurs représentant les salariés actionnaires de l'entreprise.
01:05En effet, il ne faut pas croire que ces administrateurs sont passifs face aux dirigeants,
01:10même s'il existe par construction un lien hiérarchique.
01:13Il est vrai que ce lien rend parfois délicates les réactions témoignant d'une opposition avec une décision du dirigeant.
01:21Mais dans le cas des engagements ESG, on constate que les administrateurs représentant l'actionnariat salarié s'expriment davantage.
01:30Pourquoi ?
01:31Parce que ces engagements mettent en lumière des sujets majeurs, en l'occurrence l'emploi et le développement du savoir-faire interne,
01:40les conditions de travail, la cohésion sociale, les écarts de rémunération entre salariés et dirigeants,
01:46mais aussi le fonctionnement d'instances comme les conseils et comités en vigueur dans l'entreprise.
01:51De plus, si certains dirigeants passent, les salariés actionnaires s'inscrivent généralement dans une perspective de long terme.
02:00Ils peuvent ainsi offrir aux dirigeants en place leur expertise et leur expérience professionnelle.
02:07Ils peuvent aussi jouer le rôle de garde-fous pour éviter les dérives opportunistes du dirigeant.
02:13Toutefois, une question se pose.
02:16Comment faire pour que ces administrateurs représentant l'actionnariat salarié
02:21soient toujours moteurs dans ces engagements ESG ?
02:25Premièrement, il n'importe que le nombre d'actionnaires salariés continue à progresser dans le capital des entreprises,
02:32car comme le déclare la Fédération française de l'actionnariat salarié,
02:37qui représente 3,5 millions d'actionnaires salariés dans les entreprises implantées en France,
02:42l'actionnariat salarié est la forme la plus aboutie du partage de la valeur créée par les entreprises.
02:49Deuxièmement, il faut rester prudent sur la nomination de ces administrateurs.
02:55Ils ne doivent pas être l'occasion pour le dirigeant de s'enraciner davantage du fait de leur lien de subordination.
03:02Le marché boursier peut d'ailleurs saluer un tel choix,
03:05qui aurait pour ambition de limiter l'influence du dirigeant sur ses représentants.
03:09Troisièmement, il importe que les administrateurs présents autour de la grande table
03:16laissent ces représentants s'exprimer en séance, surtout s'il s'agit de femmes,
03:20car on sait que le temps de parole est beaucoup plus accaparé par les hommes lors de telles réunions.
03:25Au final, rappelons-nous surtout qu'en matière de politique RSE et d'engagement ESG en entreprise,
03:33c'est dans la multitude de conseillers qu'il y a la réussite.
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