Si Albert Einstein avait été chercheur en sciences de gestion, il n’aurait pas publié dans les revues à comité de lecture les plus cotées. Il aurait sans doute été recalé à l’agrégation du supérieur pour cause d’originalité excessive, de pensée trop transversale ou de méthodologie non conforme. Le management, domaine encore jeune, peine à faire place à ceux qui, comme Einstein, renversent les cadres établis. [...]
00:00Si Albert Einstein avait été chercheur en sciences de gestion,
00:12il n'aurait pas publié dans les rubis de comités de lecture les plus cotés.
00:15Il aurait sans doute été recalé à l'agrégation du supérieur pour cause d'originalité excessive,
00:21de pensées trop transversales ou de méthodologies de confort.
00:26Le management, domaine encore jeune, peine à faire place à ceux qui, comme Einstein, renversent les cadres établis.
00:35Einstein aurait fustigé la mode des outils managérieux recyclés à l'infini.
00:40Matrices, tableaux, indicateurs, des artefacts souvent reconduits sans jamais interroger leur pertinence.
00:48Il aurait invité à sortir de cette boucle littérative et stérile où l'on change les noms sans changer les logiques.
00:55À l'heure où tout s'accélère, Einstein aurait sans doute tourné en dérision les modèles linéaires du management.
01:02Il aurait plaidé pour une vision relativiste de l'entreprise,
01:07un espace-temps stratégique où les vitesses, les repères et les valeurs dépendent du référentiel.
01:13La stratégie absolue, une illusion comme l'éther de la physique classique.
01:18Le chercheur Einstein aurait dénoncé la dictature de la mesure.
01:24Tout ce qui compte ne peut pas forcément être compté.
01:27Dans un monde obsédé par les tableaux de bord, il aurait rappelé que le qualitatif, l'ambigu, l'intangible sont au cœur de l'expérience managériale.
01:38Einstein savait que le point d'observation conditionne le phénomène observé.
01:43En sciences de gestion, il aurait dénoncé la prétention à l'objectivité hors sol.
01:50Étudier une organisation, c'est déjà en faire partie.
01:53Il aurait introduit une épistémologie de la réflexivité.
01:58Il aurait secoué le monde académique à coups d'intuitions fulgurantes.
02:02Contre les modèles figés, il aurait valorisé les fictions utiles, les récits stratégiques, les hypothèses hardies.
02:09Il aurait fait de l'imaginaire et de la créativité un levier de transformation.
02:15Einstein n'a pas ajouté une nouvelle couche à la physique.
02:19Il en a changé le regard.
02:21Il aurait proposé aux sciences de gestion une révolution semblable.
02:25Non pas accumuler des modèles, mais changer la manière même de voir les organisations.
02:31Einstein aurait été un chercheur redoutable, car terriblement provocateur et indiscipliné.
02:36Indiscipliné. Son apport à la gestion ? Une méthode.
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