00:00La inteligencia artificial ya no es una tendencia futura en recursos humanos.
00:05Es una palanca real de valor, eficiencia y transformación cultural.
00:10Este fue uno de los temas que se debatieron en el Observatorio
00:14Inteligencia Artificial y Recursos Humanos,
00:17Decisiones Estratégicas para el Futuro del Talento,
00:20impulsado por Oracle, en colaboración con eleconomista.es.
00:24Desde Oracle, nuestros clientes están beneficiando de la inteligencia artificial
00:29embebida sobre los procesos,
00:32eliminando transaccionalidad
00:34y aportando un mayor punto de vista crítico y estratégico a todos los procesos.
00:39En una empresa como Illunion, donde ponemos a las personas en el centro,
00:43la inteligencia artificial lo que nos va a permitir es
00:46que realmente automaticemos todos los procesos para las fases menos importantes
00:51y que lo humano y la capacidad humana realmente tome decisiones relevantes
00:57y tenga capacidad para poner a esas personas en el centro.
01:01Utilizar la IA en el sector de los recursos humanos puede generar temor.
01:06No obstante, los expertos defendieron que gracias a ella
01:09el Departamento de Recursos Humanos se había vuelto más humano que antes.
01:13La inteligencia viene a darnos superpoderes.
01:16Desde MAFRE creemos firmemente en que el empleado está en el centro
01:20y que hay que hacer una adopción humanista.
01:22La IA te tiene que aportar nuevas posibilidades para cuidar a nuestros clientes,
01:26para cuidar a los compañeros y para, al final, velar por la sociedad.
01:30En la banca, lejos de considerar que la IA va a sustituir a las personas,
01:36pensamos que va a potenciar sus capacidades,
01:39permitiéndoles hacer cosas que ahora no son capaces de hacer
01:43y liberándoles tiempo para realmente poder dedicarse
01:46a aquello que más les llene y que más valor aporte para la organización.
01:50Desde Naturgy creemos que la IA es una realidad
01:53y es una oportunidad de transformación en la que Naturgy está inmerso,
01:57pero siempre teniendo en cuenta a las personas
02:00que no se queden ahí atrás
02:02y que siempre sea un potenciador de sus capacidades y habilidades.
02:07Entre las ventajas que supone su utilización,
02:10destaca la agilidad de los procesos.
02:12En Codere pensamos que la IA va mucho más allá
02:15de eficientar procesos de automatizaciones.
02:18Va de conectar a las personas, ponerlas en el centro
02:21y, sobre todo, conectarlas con el negocio,
02:24porque nos va a permitir tomar decisiones mucho más ágiles
02:27y que realmente aporten a la creación de valor en la compañía.
02:31Es importante centrar el foco de la IA
02:34sobre el efecto multiplicador del talento.
02:36Si realmente optimizamos procesos operativos,
02:39tenemos mucho más tiempo para aportar valor en lo que importa.
02:43La IA en Berisur es una oportunidad para ser más humanos que nunca.
02:47Podemos acercarnos más y mejor a conocer al empleado
02:50o, por ejemplo, a escuchar a los candidatos
02:52donde hemos pasado de 26 días de respuesta
02:54a la recepción de un currículum a 78 segundos.
02:57Como conclusión, la inteligencia artificial ya forma parte
03:00de las organizaciones, aunque todavía queda recorrido.
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