00:03BFM Business présente Tech & Co Business, le magazine de l'accélération digitale, Frédéric Simotel.
00:11Allez, on poursuit notre voyage ici au sommet de l'IA à Lille avec Gauthier Cloy. Bonjour Gauthier.
00:18Bonjour.
00:18Merci d'être avec nous, vous êtes président de CEO de H Company, H Company créé en 2024, c'est
00:24tout jeune,
00:25ça fait partie de notre jeune prodige de l'IA que l'on suit évidemment sur Tech & Co et
00:29Tech & Co Business.
00:31Vous parlez beaucoup justement du métier du computer use, expliquez-nous alors en quoi ça consiste justement ce computer use.
00:37Oui, c'est vrai que l'IA, il y a plusieurs types d'IA, on connaît tous les premières générations
00:41de l'IA,
00:41c'est-à-dire les chatbots, on pose des questions à des réponses, dans les entreprises c'est connecté aux
00:45données d'entreprise,
00:46donc c'est utile parce que ça permet d'aller plus vite.
00:48Il y a eu la deuxième génération qui était la génération des agents,
00:51donc là on se connecte sur les outils de l'entreprise pour automatiser certaines tâches.
00:55C'est intéressant, mais c'est surtout des gains d'efficacité, on va gagner 15 minutes par-ci par-là,
01:00c'est ce que les entreprises ont commencé à adopter au début,
01:03et aujourd'hui c'est la principale utilisation de l'IA dans les entreprises,
01:06mais ça n'adresse pas le problème du cœur, c'est-à-dire comment je crée des nouveaux business,
01:11comment je transforme mon expérience client, comment je vais vraiment au cœur des opérations
01:14et pas juste un assistant pour le salarié.
01:17Et donc le computer use, ça permet de se connecter sur n'importe quel outil sans avoir à brancher ces
01:22outils à l'IA.
01:23Et aujourd'hui les entreprises, elles ont des outils qui sont modernes, faciles à brancher sur l'IA,
01:27et puis il y a des outils qui sont anciens, et là c'est très difficile.
01:29Donc en fait le computer use, il utilise l'ordinateur comme un humain,
01:31il va cliquer, il va scroller, il va utiliser le clavier, la souris.
01:34Mais comment il apprend justement ? On a filmé l'humain ?
01:37Comment ça s'est passé ?
01:38Il a appris de deux manières différentes, donc en voyant des humains qui utilisent un ordinateur,
01:42donc il s'est dit tiens, c'est comme ça, le bouton, ok, il faut cliquer dessus.
01:45Et puis ensuite on lui met des grands bacs à sable, donc on met des dizaines de milliers d'environnements,
01:49et on lui dit voilà, ta tâche c'est d'aller acheter un iPhone sur Amazon,
01:52ou de créer un nouveau client dans l'SAP.
01:54Et puis il va rater, alors c'est rigolo à regarder, parce qu'on voit, on se dit mais pourquoi
01:57il fait ça ?
01:57Et puis au bout d'un moment il comprend, il scrolle, il clique sur le bon endroit,
02:00il est content, et donc il arrive jusqu'à la fin.
02:02Donc c'est un apprentissage finalement qui n'a pas tellement besoin de beaucoup de données,
02:05mais il a besoin de beaucoup de bacs à sable pour s'entraîner.
02:08Et donc du coup l'entreprise, tiens on était avec Alain il y a un instant,
02:12une entreprise d'assurance, comment elle va utiliser justement le produit de H ?
02:17Oui c'est un bon exemple, d'ailleurs on sera à Vivatech la semaine prochaine avec AXA,
02:20on fera des démos aussi avec Orange et BNP.
02:24Une entreprise par exemple d'assurance, elle va l'utiliser pour tout ce qui est manuel.
02:28Donc aujourd'hui, pour les entreprises par exemple, vous avez des 6 entreprises,
02:31vous avez beaucoup de documents, vous envoyez un mail, vous dites
02:34« Ah ok, votre hôtel a brûlé, envoyez-nous une photo, il nous manque tel document. »
02:38Et en fait ça prend beaucoup de temps d'humains.
02:40Aujourd'hui dans tous les domaines, que ce soit l'assurance, la santé, les ventes,
02:45les humains passent à peu près 60% de leur temps à faire ce genre de tâches manuelles et répétitives.
02:50« Je vais dans mes mails, il manque cette information, c'est bon je l'ai récupéré,
02:53je vais la recopier dans un autre logiciel. »
02:55Mais une infirmière à l'hôpital, c'est pareil, elle va récupérer les infos du patient,
02:58elle va les rentrer. Donc en fait, c'est une perte de temps énorme de l'humanité
03:02parce qu'on a pendant 40 ans accumulé différents logiciels en se disant « ça va nous aider ».
03:06Aujourd'hui, ça nous fait aussi perdre beaucoup de temps.
03:08Donc nous, on est là pour supprimer ce temps.
03:10Et donc une fois qu'on a supprimé 60% du temps d'un commercial,
03:13qu'est-ce qu'il fait ? Il va aller chercher de nouveaux business.
03:15Et c'est pour ça que je regardais les chiffres, 2 à 3% de réduction des coûts d'achat,
03:19plus 20 à plus 50% de capacité commerciale sans recrutement supplémentaire,
03:23une division par deux des temps d'attente aux urgences.
03:25Il y a beaucoup de cas d'usage où on voit tous les bénéfices apportés par H.
03:30Tiens, je voulais qu'on parle aussi de la coalition Némotron, c'est quoi ça ?
03:34Alors c'est des écosystèmes ouverts, c'est ça ?
03:36Oui, c'est ça. Donc Némotron, c'est NVIDIA, c'est le modèle de NVIDIA, c'est un modèle ouvert.
03:40NVIDIA, c'est les fabricants de puces qui sont derrière l'IA.
03:44Et Jensen Wang, qui est le patron de NVIDIA, a décidé de créer une coalition.
03:47Donc en fait, il s'est dit, on va prendre les meilleurs dans chaque catégorie.
03:50Par exemple, il y a une entreprise avec le curseur pour le code, Perplexity pour la recherche.
03:54Il nous a choisi, nous, pour le computer use, donc on est très fiers.
03:58Et en fait, on travaille ensemble parce qu'il y a différentes...
04:01C'est comme dans une boulangerie, il y a des pains au chocolat, il y a des croissants.
04:04L'IA, c'est pareil, il y a plein de catégories d'IA.
04:06Et c'est intéressant de les faire travailler ensemble.
04:08Dans cette coalition, nous, on travaille beaucoup avec NVIDIA.
04:10Moi, je passe beaucoup de temps là-bas avec Jensen et ses équipes pour créer des applications intéressantes.
04:16On peut imaginer, par exemple, la voix et le computer use pour libérer les humains des claviers et des souris.
04:23Avec la recherche, on fait des choses intéressantes.
04:25Il y a plein de choses à imaginer, on le fait dans ce cadre.
04:27Oui, j'imagine, je discutais tout à l'heure, je choisis quelqu'un qui était dans l'inclusion.
04:31On imagine, voilà, pour des gens qui ont du mal à écrire, voire à lire, justement, les termes de la
04:36voix, j'imagine que ça peut être un des débouchés.
04:38Oui, je pense que c'est hyper intéressant, effectivement, pour les gens et puis même nos aînés qui, parfois, ont
04:42un peu de mal à utiliser un ordinateur, un smartphone.
04:45La voix, c'est... On a 3 millions d'années d'existence à peu près.
04:48Les humains, c'est ce qu'on a privilégié pour communiquer l'information et c'est pour une bonne raison.
04:53Donc, oui, effectivement, ça permet de créer des nouvelles applications.
04:56Et nous, on croit vraiment, on est leader mondial sur le computer use, dans les classements qui classent le computer
05:00use.
05:01On croit vraiment à être concentré sur une technologie.
05:05On ne fait pas tout, on ne fait pas, par exemple, de la voix.
05:07À faire des partenariats avec d'autres géants mondiaux dans leur technologie pour créer des outils véritablement innovants.
05:13Et on est fiers de le faire depuis la France.
05:15Derrière, c'est quel type de modèles qui travaillent ?
05:16Ce sont les modèles de H, ou vous utilisez aussi les modèles de toutes les entreprises qu'on connaît,
05:22ou des Mistral, pour parler de la France ?
05:23Nous, on utilise nos propres modèles qu'on développe, qui s'appelle HOLO, H-O-L-O.
05:27Donc là, on est à la version 3.1.
05:28Ce qui est intéressant sur notre modèle, c'est qu'il est très concentré sur ce dont on a besoin
05:32pour les entreprises.
05:33Il coûte à peu près 50 fois moins cher que, par exemple, Anthropik.
05:36Parce qu'il n'a pas besoin de faire des poèmes en chinois.
05:39Il fait vraiment juste ce qu'il y a besoin pour les entreprises.
05:4250 fois moins cher, ça veut aussi dire que c'est 50 fois moins émetteur de gaz à effet de
05:46serre.
05:47Et puis, 50 fois, ça veut aussi dire que, parfois, ça peut tourner sur un ordinateur ou sur un téléphone.
05:53Et donc, il n'y a plus cette question de, on doit faire sortir les données, où est-ce qu
05:56'elles vont, etc.
05:56Donc, c'est important pour nous d'avoir nos propres modèles.
05:58On a une équipe de recherche de très grande qualité qui les développe.
06:00Et puis ça, ça va être important.
06:02Parce qu'on voit que les entreprises, aujourd'hui, se posent beaucoup de questions du coût du token,
06:05de la partie environnementale.
06:08Donc, ce type de solution peut fonctionner.
06:09Un dernier mot, gothicois, sur la souveraineté.
06:12C'est un des mots-clés de cette journée Sommédia.
06:17Comment vous voyez, vous, dans toute cette chaîne de valeur de souveraineté, comment vous la définissez ?
06:22Pour moi, la souveraineté, c'est d'avoir des acteurs dans nos pays,
06:26mais pas des acteurs qui sont champions français, des acteurs qui sont champions mondiaux.
06:30Je pense que c'est ça qui a fait qu'on a, dans le passé, eu Airbus,
06:33qui ne vendait pas juste à Air France, qui vendait au monde entier.
06:35Tout le monde achète nos avions.
06:36Et c'est ce qui fait que ça existe toujours aujourd'hui.
06:38Moi, ma vision de la souveraineté, c'est qu'on doit créer ces champions mondiaux
06:42pour pouvoir exister.
06:43On a vu qu'on n'a pas réussi à le faire sur les moteurs de recherche, sur les réseaux
06:46sociaux.
06:47Et en fait, on se fait écrabouiller.
06:49Alors, la bonne nouvelle, c'est que toutes les cartes sont rebattues tous les 10 ans
06:52parce que maintenant, on passe à l'IA.
06:54Donc, on a la chance d'avoir en France quatre grandes boîtes d'IA.
06:58Il y a Mistral, il y a Amilab, il y a Gradium, il y a H.
07:01On est tous sur une spécialité différente.
07:03Et je pense que c'est ça qui va créer la souveraineté.
07:04Et ce qui est important, c'est aussi l'utilisation.
07:07Les talents, on les trouve.
07:08L'argent, on le trouve.
07:09Le financement.
07:10Par contre, l'utilisation, c'est important.
07:11Il faut que les entreprises et grandes administrations se mettent.
07:14On voit que l'élan est en train d'être donné.
07:17Merci Gauthier Cloy d'avoir été avec nous.
07:19Je rappelle, vous êtes CEO de H. Compagnie, d'avoir été sur ce sommet.
07:22Et on continuera, bien entendu, à vous suivre sur Tech & Co.
07:25Merci beaucoup.
07:26Merci à vous.
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