00:12Bien dans son job pour peut-être faire un petit pas de côté, sortir du monde de l'entreprise et
00:17aller sur les planches, aller au théâtre, mais le théâtre qui parle du travail, du monde du travail.
00:22J'accueille Jean-Jacques Montlauc. Bonjour Jean-Jacques. Bonjour. Je suis très très heureux de vous accueillir. Alors vous êtes
00:28le créateur de direction régionale, joué au théâtre de la Porte Saint-Martin. C'est ça. Deux acteurs, théâtre intimiste,
00:36huis clos. D'abord, avant de nous parler de cette pièce, comment vous est venue l'idée de créer ce
00:42spectacle ? Parce que dans le dossier de presse, alors vous n'êtes pas comédien, vous n'êtes pas artiste,
00:46vous n'êtes pas entrepreneur. Qui êtes-vous Jean-Jacques ?
00:49Alors aujourd'hui, effectivement, pour me présenter, je me présente comme artiste de la relation et au fond, c'est
00:54la rencontre de trois univers qui ont été les miens. D'abord, la communication.
00:58Moi, j'ai démarré dans la communication et au fond, j'ai appris ce que c'était avec le récit,
01:02la mise en scène. Ensuite, j'ai fait du coaching pendant de nombreuses années et donc c'est plutôt l
01:07'art de la présence, présence à soi, présence à l'autre.
01:09Et puis, je me suis essayé au théâtre. Et au fond, je me suis dit que ces trois dimensions se
01:14rejoignaient beaucoup et qu'au fond, ce n'était pas tellement la communication, le coaching ou le théâtre mon sujet,
01:18mais c'était la relation.
01:20D'où le terme d'artiste de la relation avec l'idée de traiter ces trois dimensions et d'aller
01:25un cran plus loin que des approches plutôt traditionnelles et donc d'utiliser la scène pour montrer ce qui se
01:30joue dans les entreprises.
01:31Ce qui se joue sur scène, qui se jouait en tout cas au théâtre de la Porte Saint-Martin, et
01:35vous allez continuer parce que ce spectacle circule dans les entreprises, il faut le préciser,
01:40le débat qui se suit, qui est, j'imagine, formidable, c'est un huis clos entre un homme et une
01:44femme, vous, l'occurrence, et puis une autre comédienne, et qui briguent le poste de directeur régional.
01:52Voilà, c'est ça.
01:53Et c'est ce moment où, celui qui a plus de 50 ans, je m'autorise, sans vous faire offense,
01:58avec cette jeune cadre, et qu'est-ce qui se passe là ?
02:01Voilà, c'est ça, qu'est-ce qui se passe là ? Qu'est-ce que, voilà, 20 ans d
02:04'écart, une jeune femme, un homme qui a plutôt réussi, qui est tranquille dans sa position,
02:08elle qui est un petit peu plus extravertie, qui se cherche, et au fond, c'est la rencontre entre ces
02:13deux personnages, avec, on voit bien à un moment donné,
02:15est-ce que j'ai pas mes cartes ? Ou est-ce que finalement je la joue perso ?
02:18Je mens, je mens pas.
02:19Est-ce que je mens, est-ce que je mens pas ? Si jamais ils recrutent les deux, il vaut
02:22mieux que je dise la vérité, ou alors, voilà, c'est tout un jeu, comme ça,
02:25et au fond, les gens se reconnaissent beaucoup, même si tout le monde n'a pas vécu cette situation en
02:31tant que telle,
02:31on a tous vécu, à un moment donné, dans l'entreprise, un moment où on dit ou on dit pas,
02:35quel intérêt on a à dire, à pas dire, voilà, donc c'est assez intéressant.
02:38Vous nous parlez aussi, ces masques sociaux, du masque qu'on met en entreprise, c'est-à-dire, globalement, on
02:45peut pas réellement être soi-même en entreprise.
02:46Je vous soumets la question, est-ce qu'on peut réellement l'être ? Est-ce que votre pièce résout
02:50cette question ?
02:50Ou est-ce que vous laissez le spectateur à libre choix de choisir de mentir ou d'être soi-même
02:55?
02:56C'est compliqué ce sujet ?
02:57Ouais, c'est très compliqué. J'utilise pas le théâtre, j'utilise moins le théâtre pour faire passer un message
03:02que pour montrer des situations qui existent dans lesquelles les personnes se reconnaissent.
03:07Voilà. Et au fond, chacun fait son chemin avec ce que l'on montre.
03:10Effectivement, c'est très compliqué aujourd'hui d'abattre les masques, c'est très compliqué de dire la vérité, puisqu
03:16'il y a des risques à dire la vérité en équipe.
03:20Moi, mon propos, c'est pas absolument, parce que je suis consultant par ailleurs, donc mon propos, c'est pas
03:24de dire absolument la vérité,
03:25mais c'est de créer des équipes dans lesquelles on peut se dire un peu plus la vérité que si
03:29on le disait pas.
03:29Mais ce qui va vous passionner, parce que ça vient prolonger votre travail artistique, c'est la suite, c'est
03:35ce que les gens disent à l'issue du spectacle,
03:37lorsqu'il est présenté en entreprise. Qu'est-ce que ça déverrouille, qu'est-ce que ça libère chez ceux
03:42qui ont vu le spectacle ?
03:44Ça dépend complètement des publics, je dirais. On a joué au Maroc, donc c'était assez intéressant pour les dirigeants
03:52marocains.
03:55Les premières réactions n'ont pas été violentes, mais ont été très assertives, en disant, c'est vraiment idiot de
03:59traiter un sujet pareil,
04:00la question de la vérité, moi je mens depuis de nombreuses années, et le mensonge est utile, etc.
04:05Donc parfois, ça vient aussi, comment dire, ça vient titiller les personnes dans la question du mensonge, de la vérité.
04:11Et en fait, ce que vous soulevez quand même, je reviens sur ce sujet qui est un peu le poil
04:14à gratter de ce que l'on est,
04:16c'est que je peux pas réellement être moi-même lorsque je suis dans mon rôle social.
04:20En tout cas, c'est un des éléments soulevés, j'imagine, dans la pièce.
04:24Ou est-ce que je peux être moi-même ? Est-ce que vous êtes vous-même dans le personnage
04:27que vous jouez ?
04:28Alors non, parce que c'est un personnage.
04:29Non, j'entends, mais le personnage, est-ce qu'il est dans la duplicité, ou est-ce qu'il est
04:33dans l'espèce de...
04:35Comment vous l'amenez, votre personnage ?
04:37Il faut voir la pièce pour ça, c'est un petit peu les deux.
04:39C'est un petit peu un combat entre les deux.
04:40Il est déchiré.
04:41Oui, c'est ça, on est tous un peu déchirés de est-ce qu'on devrait dire la vérité, pas
04:45la vérité ?
04:46Je pense que nous croyons tous que c'est mieux de dire la vérité que de mentir.
04:51On est tous d'accord.
04:51On est tous d'accord là-dessus.
04:53Par contre, est-ce qu'on est prêt à prendre le risque de la vérité ?
04:56Ça, c'est autre chose.
04:57Parce que quand on prend le risque de la vérité, ça vient changer beaucoup de choses.
05:00L'image qu'on veut porter sur soi, la relation, ça transforme beaucoup de choses.
05:05Donc la question, c'est est-ce que je prends le risque ou non de dire la vérité ?
05:07Est-ce qu'il y a un enjeu suffisamment important qui m'engage à dire la vérité ?
05:12Jean-Jacques, ce spectacle, il tourne, il va tourner.
05:16Il était dans un très beau théâtre parisien, très belle salle.
05:19Il va où ? C'est quoi la suite de l'aventure ?
05:21Une nouvelle pièce ? Une nouvelle réflexion ?
05:23Alors, on joue...
05:24La dernière représentation qu'on va jouer, c'est au mois de juin.
05:28En 15 jours, on joue à Grenoble.
05:31Voilà, essentiellement pour des DRH et pour l'IAE de Grenoble.
05:33C'est une belle date.
05:34Et puis, je suis dans la préparation d'un nouveau spectacle, un seul en scène.
05:38Et effectivement, qui va traiter des sujets que vous amenez là.
05:41C'est-à-dire de comment est-ce qu'on fait dans sa vie pour se défaire un peu de
05:44ses masques.
05:44Moi, j'ai 56 ans, vous l'avez dit, je ne suis plus un tout jeune.
05:47Et au fond, aujourd'hui, je n'ai plus tellement d'enjeux d'images, de paraître.
05:52J'en ai eu beaucoup, j'en ai un peu moins.
05:53Et donc, je raconte un petit peu toute l'histoire de cet homme qui se défait peu à peu de
05:56ses différents rôles.
05:57Donc, ça raconte aussi votre trajectoire personnelle et le plaisir, j'imagine, que vous avez, on ne l'a pas
06:02dit, d'aller sur scène
06:03et de monter sur scène.
06:04Ah oui, absolument.
06:05C'est un plaisir absolument incroyable.
06:07Ah oui, oui, oui.
06:07À découvrir à Grenoble, pour ceux qui nous regardent, qui sont à Grenoble, ça reste possible.
06:12Oui.
06:12Et puis, si vous le souhaitez, ce spectacle, évidemment, est disponible.
06:15Si vous voulez jouer dans votre entreprise, parce que ça crée aussi un team building, j'imagine,
06:20qui est sympa pour nous serrer des liens.
06:22Merci, Jean-Jacques Monlauc.
06:24Vous êtes créateur de relations et artiste aussi, puisque vous montez sur scène et que vous jouez.
06:29Merci de nous avoir rendu visite, c'est un vrai plaisir.
06:33Direction régionale.
06:33C'est ça.
06:34C'est le titre de la pièce, avec un nouveau spectacle.
06:36On n'en saura pas plus, vous viendrez peut-être nous en parler ?
06:39Oui, avec plaisir.
06:40Merci d'avoir fait un détour par le studio.
06:42Merci à vous.
06:43On tourne une page, on s'intéresse à notre débat d'actu sur les enjeux du télétravail.
06:47Est-ce la fin du télétravail ?
06:48Vous vous souvenez de la phrase du préfet ?
06:50C'est fini la bamboche, cette phrase avait fait le tour de France, pour ne pas dire le tour du
06:53monde.
06:54Beaucoup d'entreprises font revenir leurs collaborateurs au travail.
06:57Qu'est-ce que cela veut dire exactement ?
06:59On en parle avec nos experts, c'est les experts du débat d'actu.
07:02C'est tout de suite.
07:03C'est tout de suite.
Commentaires