00:00Promuovere le persone significa ascoltare. La capacità di ascolto è la cosa più importante per chi fa il mio mestiere.
00:11In Open Fiber, che è un'azienda molto giovane che si occupa di tecnologia, è giovane perché è nata da pochi anni,
00:18ed è giovane anche perché la popolazione aziendale ha un'età media di meno di 39 anni, chiaramente l'ascolto è fondamentale.
00:27Ascoltare significa non solo sentire quello che i nostri colleghi e le nostre colleghe esprimono, ma soprattutto farci qualcosa con quello che loro ci dicono.
00:40Quindi ogni anno facciamo una survey che coinvolge tutta la popolazione, ma la cosa importante è che noi con questa survey valorizziamo il contributo di ciascuno.
00:51Cosa significa? Facciamo degli incontri dedicati che continuiamo a fare durante tutto l'anno, lavoriamo molto sugli aspetti di miglioramento
00:59e sono davvero molto orgogliosa, siamo tutti molto orgogliosi, dei risultati della survey di quest'anno.
01:06Il 97% delle persone ha partecipato alla survey, quindi un grandissimo segnale di fiducia,
01:12e l'87% delle persone ha dichiarato Open Fiber come un eccellente posto di lavoro.
01:18Un risultato davvero straordinario e quindi grazie a tutte le colleghe, a tutti i colleghi e grazie a tutti i nostri responsabili e a tutte le nostre responsabili.
01:28Abbiamo lavorato davvero bene, i risultati si vedono.
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