대통령실, 내각 인선 속도…“그때그때 발표 예정”

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대통령실 관계자 "총리 임명 전이라도…"<br>대통령실 관계자 "검증 끝나면 그때그때 발표할 것" <br>내각 인선 속도전… 주요 장관 하마평 무성

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00:00자 이런 상황에서 대통령실은요 인선, 내각 인선에도 속도를 내고 있습니다.

00:08총리 임명 전이라도 그러니까 원래는 내각은 총리 인준이 빨리 서둘러서 맞춰지는 대로 내각 인선을 하겠다라고 알려졌었는데

00:18총리 임명 전이라도 검증을 통과한 장관 후보자들은 그때그때 미리 발표를 하겠다 이렇게 밝힌 겁니다.

00:26더 신속하게 내각을 구성하겠다 이런 의지겠죠.

00:30벌써부터 함합형이 무성하게 쏟아져 나오고 있습니다.

00:33현역 의원 출신들이 과연 얼마나 입각을 하게 될지가 가장 관심사고요.

00:39또 문민 국방장관, 군인 출신이 아닌 국방장관이 나오게 될지도 관심사입니다.

00:47내각 인선의 관전 포인트 어떤 부분을 좀 유심히 보면 될까요?

00:53일단 인수위 없이 출범했기 때문에 인선 과정에서도 인사청문회 등 절차 진행에 차질이 없이 진행되는 게 1차적인 목표입니다.

01:06당연히 근데 능력이 1차적 검증이 되어야겠죠.

01:11그런 측면에서 보면 지금 예상하는 바와 같이 정치인 출신들이 좀 기용될 것 같고요.

01:18그리고 유능한, 유연한 실용정부라는 방향을 이재명 대통령이 표방했기 때문에

01:25실제 이제 그에 부합하는 적합한 인사들을 내정하느냐 이 부분을 좀 관심 있게 지켜보면

01:33이재명 정부의 어떤 방향을 1차 내각 인선에서 좀 볼 수 있을 것 같고요.

01:38지금 확정, 어느 정도 확정된 건 정동영 전 통일부 장관의 통일부 장관 기용설은 사실상 확정된 것 같고요.

01:47그리고 국방부 장관에는 문민의 기조가 좀 유지되는 것 같습니다.

01:52내란의 후유증 때문에 지난 80년 군사 쿠데타 이후에 군내 정치군이 조직하거나 세력화되는 것은

02:01김영삼 대통령의 하나의 숙청으로 끝났을 거라고 봤는데 결국에 특정 인맥을 중심으로 해서

02:08이런 내란과 쿠데타가 발생할 수 있다는 것을 다시 확인했기 때문에

02:13그 부분에 있어서 아마 국방부 장관 인사에 특별한 어떤 관심을 기울이는 것 같고요.

02:19그 부분을 고려해서 아마 신중하게 검토하고 있는 것 같습니다.

02:23네, 일단 내가 인선에 속도를 내기 시작했는데

02:27저 국무위원들 한 명 한 명이 다 또 인사청문회 대상이거든요.

02:32그러니까 저는 이재명 대통령께서 이전에 문재인 정부 시절처럼

02:35인사 기준을 세워서 국민께 발표했으면 좋겠어요.

02:37아, 그래요?

02:38왜냐하면 지금 기준 자체에 대해서 국회에서는 논의할 수 있는 역학관계가 안 돼 있잖아요.

02:44그러니까 민주당은 그대로 그냥 입법을 통해서라도 강행하려고 하고

02:47그러니까 결국 국민께 대국민 약속을 해서 이거, 이거, 이거 제외하겠다.

02:52이렇게 해 주셔야지 안 그러면 국내심 힘만 갖고는 될 수가 없는 거고

02:56아까 제가 말씀하신 것이 간단히 하나만 첨가한다면

02:59출입국 관리 기록만 해도 그래요.

03:01그것도 본인이 갖고 있으면 내면 되잖아요.

03:04또는 정보 공개 동의하면 돼요.

03:07그러면 그걸 국회 인사청문단에 내서 거기서 평가하는 것이지

03:12이걸 갖다 안 내고 본인이 그 기억에 의존해서 한 게 아닐 겁니다, 저거.

03:15본인이 어디서 자료를 받았을 거예요.

03:17그럼 본인이 자료받은 걸 인사청문단에 안 내고 약올리는 것도 아니고

03:21그래서 저는 이 부분은 20개 하는 것도 아니고

03:25저는 김민서 후보자의 태도가 문제 있다고 보고

03:27알겠습니다.

03:27마지막으로 국방부 장관 후보자 관련해서는

03:31차관은 아마 현역 군인 출신을 임명하셨잖아요.

03:34장관의 경우에는 불령권, 군수권 다 갖고 있기 때문에

03:37장관도 군인 출신을 하시는 것이 대통령께서

03:40조금 효율적인 임무가 가능하다고 생각합니다.

03:45그런 지적하신 부분들, 국민의힘이 또 인사청문회를 거치면서

03:49여러 가지 문제점을 지적하고 공개를 하겠죠.

03:53지켜보겠습니다.

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