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Tu recrutes ou pas, quelqu'un qui semble motivé que par le salaire ? Valentine, manager dans un cabinet de conseil, et elle avait 1 minute pour nous dire quels genres de profils elle recruterait !
waylemedia
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il y a 4 mois
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Catégorie
📚
Éducation
Transcription
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00:00
Recrutable ou pas, quelqu'un qui semble seulement motivé par le salaire ?
00:03
Pas recrutable.
00:03
Le salaire ne fait pas tout.
00:05
Quelqu'un qui a le tutoiement facile ?
00:07
Pas recrutable.
00:07
Il y a quand même une posture à avoir en entretien.
00:09
Qui débarque en costume 3 pièces plus bouton de manchette ?
00:12
Recrutable, il a fait un bel effort.
00:14
Qui n'a clairement pas compris le poste ?
00:15
Pas recrutable.
00:16
Qui ne s'est pas renseigné du tout sur l'entreprise ?
00:18
Pas recrutable.
00:19
Aujourd'hui c'est quand même pas ok de ne pas passer ne serait-ce que 5 minutes sur des outils d'IA
00:23
pour demander rapidement quelles sont les actualités de l'entreprise, la bonne compréhension du poste ?
00:28
Qui ne connaît pas du tout le secteur ?
00:29
S'il ne connaît pas le secteur mais qu'il a une expertise technique
00:32
et que son expertise peut être exploitable et transférable sur l'industrie ?
00:36
Recrutable.
00:36
Qui débarque méga en avance ?
00:38
Recrutable.
00:39
Quelqu'un qui contredit certains éléments de son CV ?
00:42
Pourquoi pas recrutable ?
00:43
Mais il faut avoir quand même un bon argumentaire et au moins une ligne directrice.
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