00:00Et si on parlait tennis, quel lien avec le monde de l'entreprise me direz-vous ? Entreprise
00:04et tennis, entreprise et sport de niveau, il y a beaucoup de relations.
00:07Intéressons-nous à ce que Nadal fabrique.
00:10C'est un champion qui résiste au temps, il a su durer.
00:12Des athlètes qui, pour beaucoup, faut le dire, ne tiennent pas, blessures, fatigue,
00:17usure mentale.
00:18Vous voyez le lien avec un décideur ? Eh bien Nadal lui a tenu en restant le meilleur
00:23pendant plus d'une décennie, il a gagné 14 fois Roland-Garros, imaginez ! Et cela
00:27fait écho à ce que certains collaborateurs peuvent dire de leur métier.
00:31Beaucoup se sont essoufflés, se sont abîmés, se sont désengagés et ont même changé
00:35de voie pour certains d'entre eux.
00:36Nadal n'a jamais changé de cap avec ses victoires à Roland-Garros.
00:40Mais quelles sont ses forces à Nadal ? Comment a-t-il pu conquérir les sommets et y rester
00:45très longtemps ? Le tennis, c'est vrai, est un sport solitaire, mais diriger l'entreprise
00:49est aussi un sport solitaire.
00:51Pendant des années, Nadal, et on le dit peu, a su s'entourer.
00:54Tout près de lui, souvenez-vous, son oncle, Tony, celui qui était capable de lui dire
00:58des choses pas forcément agréables à entendre, mais des choses pour le faire progresser,
01:02le faire grandir.
01:03Le rôle de son oncle, ça a été une manière de le maintenir les pieds sur terre.
01:06Et c'est vrai aussi pour un dirigeant, souvent entouré d'une petite cour qui n'ose le
01:10challenger et évidemment, il a parfois besoin qu'on lui dise des choses pas toujours très
01:15agréables à entendre.
01:16En entreprise, on ne gagne pas seul, il faut une équipe aux qualités diverses, aux profils
01:20variés, comme Nadal d'ailleurs a su réussir finalement cet alliage entre des membres
01:25de sa famille et puis des techniciens.
01:27Rafael Nadal est un des plus grands champions de tennis de tous les temps et malgré cela,
01:31il a toujours fait preuve d'humilité.
01:33Et cela aussi peut faire écho aux chefs d'entreprise, toujours garder à l'esprit que quel que soit
01:38son niveau, on a toujours des choses à apprendre, des progrès à faire, toujours chercher à
01:43évoluer, c'est très important, et garder la tête froide après les bons résultats
01:47mais aussi après les mauvais résultats, savoir prendre du recul, savoir analyser ses
01:52défaites et en faire une force.
01:53Et puis enfin, leçon universelle, pas uniquement destinée aux joueurs de tennis, une autre
01:58grande force de Rafael Nadal, c'est sa capacité à se focaliser sur ce qu'il a à faire dans
02:02le moment présent.
02:03Au lieu de penser à ce qu'il a raté, le point d'avant, ou ce qui pourrait éventuellement
02:08se passer dans le point suivant, le futur, il reste dans son présent, il joue avec une
02:13intensité incroyable chacune des balles.
02:1747% de nos heures éveillées sont passées à penser à ce que nous ne sommes pas en
02:22train de faire.
02:23Selon Kylin Swartz et Gilbert, passionné de tennis ou pas, maîtriser son mental, c'est
02:27se placer en leader de ses actions.
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