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00:31La ley del teletrabajo y esta ley deja bien claro que para poder teletrabajar
00:36hace falta que tanto la empresa como el trabajador estén de acuerdo.
00:40Y ese acuerdo además se tiene que plasmar por escrito y firmarse en un plazo de tres meses.
00:45Una copia irá para nuestros representantes en la empresa, si es que los tenemos,
00:49y otra para la oficina de empleo.
00:51Bueno, pues atentos porque estos serán los diez mandamientos que debe regular
00:54sí o sí nuestra ley de teletrabajadores a distancia.
00:58Uno, el equipo, el material y el mobiliario que vamos a necesitar para teletrabajar.
01:02Un inventario en toda regla que incluirá hasta la vida útil de las herramientas y su renovación.
01:07Dos, el dinero que nos va a suponer trabajar a distancia,
01:10en por ejemplo luz, teléfono y calefacción.
01:13Y cuándo y cómo nos lo va a pagar la empresa porque es su obligación.
01:16Tres, un acuerdo sin horario ni es acuerdo ni es nada.
01:20Y el horario especifica nuestra disponibilidad y nuestro derecho a no estar disponibles.
01:25O lo que es lo mismo, nuestro derecho a la desconexión digital.
01:28Cuatro, hay que dejar claro qué días nos toca teletrabajar y qué días debemos ir a la empresa.
01:33En el quinto punto de este decálogo debe figurar a qué centro de trabajo estamos ascritos
01:38y desde dónde vamos a teletrabajar.
01:40Sí, desde nuestra casa o desde un coworking, por poner un ejemplo.
01:43Seguimos, un día decidimos dejar de teletrabajar para volver a la oficina.
01:47O dejar la oficina para volver a teletrabajar, pues podemos.
01:50Ahora bien, debemos respetar un tiempo de preaviso establecido en este acuerdo de teletrabajo.
01:55Que para eso está.
01:56En el punto siete debemos saber el sistema de control de nuestra actividad laboral que va a utilizar la empresa.
02:02Básicamente para saber cuándo empezamos y acabamos jornada.
02:05Un buen acuerdo recoge imprevistos, por eso debe contarnos plan de actuación si un fallo técnico fastidia la cosa.
02:13Aquí, ya ven, no hay puntada sin hilo.
02:15En el punto nueve, instrucciones sobre tratamiento de datos personales.
02:18Y en el diez punto final y colofón, tiempo de duración del acuerdo.
02:22Pues estos diez puntos, con todos sus detalles, serán los que deben ponernos por delante una vez negociados con nuestros representantes.
02:28Pero siempre de carácter voluntario para nosotros y para la empresa.
02:38Aquí hay trabajo.
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