Skip to playerSkip to main content
  • 2 days ago
Pakar KANITA USM, Dr Zaireeni Azmi berpandangan EPCB mampu bantu ibu bekerja kembali ke pasaran tenaga kerja, namun keberkesanannya bergantung kepada pelaksanaan, kesedaran, kerjasama majikan dan sistem tuntutan yang cekap.
Transcript
00:00Pengenalan air laun pasca cuti bersalin EPCB dilihat sebagai langkah strategik dalam menggalakkan lebih ramai ibu kembali bekerja selepas tamat
00:11tempoh cuti bersalin.
00:12Persyarahkanan Pusat Penyelidikan Wanita dan Agenda Karnita Universiti Sains Malaysia USM berkata ia mampu mengurangkan kecenderungan wanita meninggalkan pasaran tenaga
00:22kerja.
00:24Tegas Dr. Zairini, inisiatif ini berperanan sebagai sokongan penting dalam fasa peralihan ibu daripada tempoh bersalin kembali ke alam pekerjaan.
00:34Jadi kita melihat kepada laun cuti bersalin ini sebagai satu langkah, satu tindakan, satu polisi dengan izin ataupun game changer.
00:44Sebab dia boleh membantu ibu, membantu wanita yang berkerja menjadi lebih stabil dari segi kewangan.
00:49Nampak jumlah kecil kan, nampak macam tak besar tapi sebenarnya ia adalah memberi bantuan yang cukup bermakna kepada ibu-ibu
00:58yang kerja.
00:58Namun katanya keberkesanan EPCB banyak bergantung kepada pelaksanaan di peringkat lapangan.
01:04Antara cabaran utama yang dikenalpasti termasuk proses tuntutan yang berpotensi menjadi rumit,
01:10tahap kesedaran dalam kalangan ibu bekerja yang masih rendah serta kekangan akses yang boleh menghalang mereka daripada mendapatkan manfaat tersebut.
01:18Dalam masa sama, majikan perlu beri kerjasama penuh dan tidak anggap EPCB sebagai beban tambahan.
01:25Mekanisme pemantauan yang lebih ketat juga perlu diwujudkan bagi memastikan semua pihak mematuhi garis panduan dan prosedur yang ditetapkan apabila
01:33tuntutan dibuat.
01:34Selain itu, sistem penyampaian juga perlu diperkukuh melalui integrasi data yang lebih cekap antara hospital, agensi kerajaan dan majikan bagi
01:42memastikan proses tuntutan berjalan lancar.
01:45Proses tuntutan pula perlu ringkas bagi mengelak beban kepada ibu bekerja memandangkan mereka perlu mengimbangi pelbagai tanggungjawab dalam tempoh selepas
01:54bersalin.
01:55Jika dilaksanakan dengan baik, allowance ini mampu meningkatkan penyertaan wanita dalam tenaga kerja secara keseluruhan sekaligus memberi impak langsung kepada
02:03pertumbuhan ekonomi negara.
02:04Pada 1 Mei lalu, Kerajaan Umum Bantuan Kewangan Sekalibayar EPCB sehingga 80% daripada gaji bulanan bagi tempoh maksimum 30
02:13hari kepada ibu bekerja yang mengambil cuti tambahan selepas bersalin wajib 98 hari.
02:19Kerajaan Umum Bantuan Kewangan Sekalibayar EPCB
Comments

Recommended