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NotíciasTranscrição
00:00Ele nasceu em Vitória e comanda a gigante da tecnologia.
00:12O Histórias Empresariais recebe Fábio Coelho, presidente do Google Brasil.
00:17Bem-vindo, Fábio.
00:19Obrigado, Rafael.
00:19Tudo bem?
00:20Vamos começar falando sobre inteligência artificial,
00:25que há uma grande corrida global para oferecer o melhor serviço,
00:32para evoluir no aspecto e é algo que está mudando o dinamismo das profissões.
00:38Qual é o futuro das profissões com a inteligência artificial?
00:43O futuro, Rafael, para mim tem a ver com as profissões do presente
00:47que podem ser potencializadas com o uso da inteligência artificial.
00:50Muita gente se preocupa com a perda de empregos para a inteligência artificial.
00:55Isso é uma discussão que já tem mais de 50 anos.
00:58A automação ocorreu, a automação bancária, a automação do varejo,
01:02sempre com pessoas buscando serviços que fossem mais eficientes,
01:06mais rápidos, que você não tivesse tanta dificuldade
01:08para executar uma transação ou uma consulta.
01:11Pois bem, hoje, 40, 50 anos depois que nós começamos
01:16o processo de automação comercial no Brasil,
01:18a inteligência artificial entra para melhorar as profissões.
01:21E eu costumo dizer o seguinte,
01:23as pessoas não vão perder os seus empregos para a inteligência artificial.
01:27Grande parte dos empregos vão ser perdidos para outras pessoas
01:29que têm domínio sobre a inteligência artificial.
01:31Então fica um chamamento de que as pessoas se desenvolvam,
01:35aprendam, sejam curiosos sobre a inteligência artificial,
01:37que é um elemento fundamental para tornar as nossas decisões
01:40ainda melhores e mais informadas.
01:42E como conseguir ter essa qualificação,
01:45essa capacidade de exercer o domínio sobre a IA?
01:48Como todo conhecimento desestruturado que afeta a sociedade inteira,
01:52você tem que fazer cursos,
01:53mas não dá para achar que fez um curso e está sabendo,
01:56porque a inteligência artificial evolui muito rápido.
01:59A cada dia tem uma novidade,
02:00a cada semana tem uma novidade grande.
02:03E nesse momento é fazendo.
02:05É que nem pegar onda.
02:06Dizem que você aprende a pegar onda surfando e caindo na água.
02:09E caindo e subindo, e caindo e subindo.
02:12A inteligência artificial é a mesma coisa.
02:13Exige curiosidade,
02:15exige entendimento de como você usa a tecnologia
02:19e fazendo as perguntas certas.
02:21Hoje em dia não é só você ter a resposta certa,
02:23é fazer as perguntas certas.
02:25Certo.
02:27Mudando aqui um pouquinho, falando de dados,
02:29o Brasil tem uma lei geral de proteção de dados
02:31e todos dizem que os dados são o petróleo,
02:34o novo petróleo, o novo minério,
02:37a riqueza mais valiosa.
02:39Nesse contexto, como que fica o tratamento dos dados da população?
02:43Quem tem os dados e quem oferece os dados?
02:45Olha, os dados utilizados por modelos de inteligência artificial,
02:50modelos de linguagem,
02:52são dados que têm que estar em acordo com a lei geral de proteção de dados,
02:55a LGPD.
02:56Isso sempre foi assim e vai continuar sendo assim.
03:00O dado, ele não é usado, o dado individual sensível.
03:04Os dados que são utilizados para treinar os modelos são dados anonimizados
03:08e são dados que são tratados dentro de uma estrutura
03:12que respeita a questão da propriedade intelectual.
03:16Então, você usa dados públicos,
03:18você usa dados anonimizados,
03:20você não usa dados sensíveis para isso.
03:22Então, não existe o risco dos dados que eu forneço ali
03:26serem utilizados para alguma finalidade de forma personalizada.
03:31Não, não existe.
03:32O que é importante colocar
03:33é que hoje em dia, cada vez mais,
03:36nós todos temos que estar muito cientes
03:38da melhor utilização e controle dos nossos dados.
03:43Isso significa não passar a chave, o password para ninguém,
03:48a palavra-chave para você entrar em uma conta,
03:50ter muito cuidado para usar pessoas de boa qualidade,
03:54não tornar a sua informação disponível em sites públicos.
03:58Ou seja, eu acho que tem um trabalho importante
04:00que é educar as pessoas sobre um mercado
04:04que cada vez mais você vai lidar
04:07com muita informação disponível no público,
04:09essa informação, as empresas sérias trabalham
04:11com essas informações anonimizadas,
04:14mas sempre, naturalmente, onde tem empresas sérias,
04:16também tem algumas empresas ou agentes
04:19que não são tão sérias assim.
04:21Então, temos que tomar muito cuidado, sim,
04:23a proteção de dados, a privacidade
04:25e a nossa educação pessoal de cada um de nós
04:30contra as fraudes,
04:32são elementos fundamentais para a gente ter segurança cibernética.
04:36Entendi.
04:36Os dados, então, não são utilizados, por exemplo,
04:38na campanha de marketing.
04:39Muitas pessoas falam que recebem anúncios ali
04:42depois de falar perto do celular.
04:44Isso é lendo?
04:44Isso com o Google não existe.
04:47Eu não posso falar pelas outras plataformas.
04:50O que fica muito claro é o seguinte,
04:52às vezes as pessoas falam assim,
04:53olha, cinco e meia da tarde eu pensei em comer uma pizza
04:57e aí apareceu um anúncio de pizza no meu celular.
05:02Talvez o que a pessoa não se lembre
05:04é que nas últimas quatro semanas,
05:07três vezes ela pediu pizza no domingo à noite.
05:09Então, o sistema é treinado para o olhar e falar assim,
05:13se a pessoa pediu pizza três vezes,
05:15talvez ela esteja interessada em uma pizza agora à noite.
05:18Então, isso se chama personalização.
05:21A personalização é um elemento extremamente positivo.
05:24Quando você pega o YouTube ou a Netflix
05:27e você fala assim,
05:28poxa vida, você viu aquela série e gostou?
05:31Tem essas outras aqui que são para você.
05:33Isso é uma personalização.
05:34Na verdade, é um serviço que está sendo oferecido,
05:36naturalmente ele é gratuito,
05:37para dizer assim, olha, você,
05:39a gente mais ou menos acha que você vai gostar disso aqui.
05:41Então, ao invés de você sair buscando
05:42num universo aberto,
05:45você já sabe algumas sugestões.
05:48Da mesma forma,
05:49quando você pega por esse outro lado,
05:52uma pessoa que come pizza
05:53três finais da semana seguida,
05:54do domingo à noite,
05:55provavelmente vai querer uma ofertinha de pizza
05:57que pode ser bom para a pizzaria
05:59e pode ser bom para a pessoa.
06:01Entendi.
06:02Bom, falando de novo aqui
06:03sobre inteligência artificial,
06:04alguns serviços que são realizados por pessoas
06:08já podem ser feitos ali,
06:10já existem respostas possíveis.
06:13Algumas profissões,
06:14elas vão deixar de existir.
06:15Isso é fatal ou não?
06:18Sempre foi assim
06:19e vai continuar sendo assim.
06:22Algumas profissões,
06:24elas vão ter um papel diferente.
06:26Todas as profissões vão ter um papel diferente
06:28e algumas podem vir a deixar de existir.
06:31Nós não temos mais motorneiro.
06:32Nós não temos mais profissional
06:35que trabalha em bonde.
06:36Porque a sociedade mudou.
06:39O tipo de transporte mudou.
06:41Eu acredito que sim,
06:42várias profissões vão deixar de existir.
06:45Mas ao mesmo tempo
06:46que essas profissões deixam de existir,
06:48uma coisa importante, Rafael,
06:49é que aparecem profissões novas o tempo todo.
06:53E essas profissões,
06:53elas vão aparecendo
06:54na medida que a tecnologia vai evoluindo
06:57e a sociedade vai aceitando essas mudanças.
07:00Por exemplo,
07:03mais do que evoluir
07:04e deixar de existir
07:07ou aparecer coisas novas,
07:09o que a gente tem que pensar
07:10é que a sociedade vai ficando mais eficiente.
07:14Antigamente,
07:15você imagina as pessoas que faziam contabilidade.
07:17Eram centenas de pessoas
07:19que ficavam fazendo
07:21cálculo ali.
07:22Cálculo de contábil,
07:24de balanço,
07:25de créditos e débitos.
07:26Essas pessoas hoje,
07:29elas não fariam mais esse serviço.
07:32Aí você fala,
07:33como é que é o desemprego hoje no Brasil?
07:35Ele é maior ou menor
07:36do que há 40 anos atrás?
07:37Menor.
07:37É menor.
07:38É menor.
07:39Então, a sociedade evoluiu.
07:41Várias atividades que eram feitas pelo homem
07:43passaram a ser feitas pela máquina.
07:46Eu dei o exemplo do setor bancário,
07:48varejo, etc.
07:48Nós criamos soluções melhores
07:51para os usuários,
07:52para os consumidores,
07:53para nós todos.
07:54Nós criamos mais abundância
07:56de consumo,
07:57de conteúdos.
07:57Antigamente,
07:58você tinha poucos canais de televisão.
07:59Agora, você tem bons canais de televisão.
08:01Também tem TV a cabo,
08:02tem rádio,
08:03tem podcast,
08:04tem internet,
08:04tem vídeo no YouTube,
08:05tem rede social.
08:07Então,
08:07é uma economia
08:08que foi se fragmentando.
08:11E essa fragmentação,
08:12ela é uma maneira diferente
08:14de você ter acesso a conteúdos,
08:17ter acesso a soluções,
08:18mas isso não significa
08:19necessariamente desemprego.
08:20Na verdade,
08:21o desemprego hoje é menor
08:22do que era no passado,
08:23que apareceram várias profissões
08:24e vários negócios novos.
08:27Então,
08:27tem a diversificação,
08:28a criação de novas profissões também.
08:30Exato.
08:30Exatamente.
08:31E com mais alguns elementos importantes.
08:34Na década de 80,
08:35estou falando de 45 anos atrás,
08:38havia um padrão de beleza,
08:42o que aparecia na novela das oito.
08:44Era um padrão de beleza,
08:45era um padrão estético,
08:46era um padrão de moda.
08:47Hoje em dia,
08:49o conceito de diversidade,
08:51e eu acho que é um conceito
08:51extremamente saudável,
08:53é você saber que
08:54todas as pessoas
08:55vão encontrar pessoas
08:56parecidas com elas,
08:57vão se identificar
08:58com pessoas parecidas com elas,
08:59e a moda pode ser diferente.
09:00E com isso,
09:01você tem a valorização
09:02das minorias.
09:04Se você não foi exatamente
09:05aquele modelo
09:06que aparecia na novela,
09:07você se sentia fora da realidade.
09:09Hoje não tem mais isso.
09:10Eu acho que o mundo,
09:12para todos,
09:13ele tem que ser construído
09:14por plataformas
09:14que servem a todos
09:15e entendem
09:16que pessoas diferentes
09:17têm todo o direito
09:18e a oportunidade
09:19de ter tratamentos diferentes,
09:21paixões diferentes,
09:22interesses diferentes.
09:24Hoje tem um movimento
09:25de reação
09:26a essa agenda,
09:28o que é chamada,
09:30isso é algo que vai passar?
09:33É uma onda?
09:34Olha, eu acho que muitas vezes
09:36o que acontece na sociedade,
09:38eu não sou um sociólogo
09:39para explicar isso,
09:41mas todo movimento,
09:43quando ele chega,
09:45ele passa um período
09:46de muita resistência.
09:48E algumas pessoas,
09:49elas acabam abusando
09:50um pouco do movimento,
09:51e uma voz
09:52se encontra um ponto
09:53de equilíbrio.
09:54Isso acontece com movimentos
09:55que têm um caráter cultural,
09:57isso acontece com movimentos
09:58que têm um caráter social,
10:00isso acontece em várias frentes,
10:02eu diria até mesmo
10:02com o uso de tecnologia.
10:05Tem uma época
10:06em que existe um monte de gente,
10:06agora as pessoas
10:07já estão entendendo
10:08que você não tem que passar
10:08o tempo todo conectado,
10:10você tem momentos
10:10de desconexão também
10:12que são importantes
10:12e saudáveis para as pessoas.
10:14Então, às vezes,
10:15as coisas acontecem,
10:16elas chegam
10:16a uma tendência nova,
10:18nós adotamos essa tendência
10:19como sociedade,
10:21e depois, com o tempo,
10:22você vai encontrando
10:22o volume certo
10:24daquilo ali.
10:24Hoje a gente tem
10:26um cenário
10:27de uma juventude
10:27que quer muito
10:28criar conteúdo,
10:30que quer virar
10:31a celebridade da internet,
10:32etc e tal.
10:33Como que fica a questão
10:34da remuneração
10:35e do mercado de trabalho
10:36para tanto criador
10:37de conteúdo?
10:38Olha, depende
10:39da quantidade de pessoas
10:40que estão dispostas
10:41a consumir esse conteúdo.
10:43A realidade é que,
10:44hoje em dia,
10:44tem muito mais oportunidades,
10:46muito mais acesso,
10:47e é uma profissão
10:48que fala exatamente,
10:50vai de encontro
10:51a esse ponto
10:52que eu levantei antes.
10:52se você for lá
10:55de Petrolina,
10:56no interior de Pernambuco,
10:57ou de Venda Nova
10:57do Imigrante,
10:58aqui no Espírito Santo,
10:59e tiver algum talento seu,
11:01certamente você vai encontrar
11:02um grupo de pessoas
11:03que estão dispostas
11:04a consumir aquele seu talento,
11:06conectar contigo
11:08para que você possa
11:09produzir esse conteúdo.
11:10Ser youtuber,
11:11ser influenciador,
11:12que é uma expressão
11:13que surgiu
11:14há menos de 20 anos,
11:16é uma profissão,
11:16hoje em dia,
11:17que nós já temos
11:17150 mil pessoas,
11:19mais ou menos,
11:19que vivem disso.
11:20150 mil canais
11:21que vivem disso.
11:22Ou seja,
11:22atrás de um canal,
11:24às vezes tem mais gente.
11:25Às vezes tem várias pessoas,
11:26pode ser um canal pequeno,
11:27a pessoa faz em casa,
11:28pode ser um canal
11:28que tem um estúdio por trás,
11:29um estúdio bacana
11:30como esse aqui
11:31e muito mais.
11:32Então,
11:33tem mais gente
11:34produzindo conteúdo
11:35porque tem mais gente
11:35consumindo conteúdo.
11:36Você vai no YouTube
11:37e a quantidade
11:38de pessoas
11:40que atingem YouTube
11:41na televisão,
11:42na televisão conectada,
11:44é gigantesca
11:45no mundo inteiro.
11:46Então,
11:46acaba sendo
11:46uma excelente
11:47forma de você
11:48remunerar
11:49produtores de conteúdo
11:50de uma maneira
11:52que essa remuneração
11:53só ocorre
11:54quando o talento
11:55realmente consegue
11:56chamar a audiência
11:56com conteúdo de qualidade.
11:58Então,
11:58é um movimento
11:59que ajuda todo mundo.
12:00A inteligência artificial
12:01não se torna
12:02um desafio a mais
12:03para quem cria conteúdo?
12:04Porque ela também
12:05cria o conteúdo próprio.
12:07Eu diria o seguinte,
12:09essa é outra questão
12:11que está em aberto ainda.
12:13Mas eu diria,
12:13primeiro,
12:14a inteligência artificial
12:15pode ajudar
12:15todas as pessoas
12:16que produzem conteúdo
12:17a produzir conteúdo
12:18melhor e mais barato.
12:20Você pega todos
12:21os modelos
12:22como o Veo,
12:23o Veo 3,
12:24o Google,
12:25modelos que são
12:26que você consegue
12:27criar determinados
12:28tipos de conteúdo
12:29que antes
12:30você precisaria
12:31de um estúdio
12:31profissional para fazer.
12:33Então,
12:33vai ajudar muito
12:34as pessoas.
12:35A inteligência artificial
12:36pode criar conteúdo
12:37sozinha?
12:39Relativamente não.
12:40Tem que ter um prompt ali.
12:41Tem que ter um prompt.
12:42Alguém tem que dizer
12:43eu quero que você
12:44me faça um filme
12:44que mostre uma pessoa
12:45caminhando na praia
12:46e a praia vai estar
12:47no meio da tarde.
12:48Essa coisa
12:49que é a engenharia
12:50do prompt
12:50é fundamental.
12:52Então,
12:52eu acho que ela
12:52é uma ferramenta
12:53para ajudar criadores.
12:54Eu não consigo conceber
12:56uma inteligência artificial
12:57criando conteúdo
12:58sozinha.
12:59Como o Google
13:00está enxergando
13:01esse cenário atual
13:02de corrida
13:02para a inteligência artificial?
13:04A questão dos data centers?
13:05Tem investimento
13:06em curso no Brasil?
13:07Tem plano de ampliação?
13:09Olha,
13:10a gente tem...
13:11Primeiro,
13:12vamos lá,
13:12o Brasil é um excelente
13:13país consumidor
13:14de tecnologia.
13:16Isso significa
13:17que as plataformas
13:17do Google,
13:18como o YouTube,
13:19como o Google Maps,
13:20como o Chrome,
13:21como o Android,
13:21como o buscador do Google
13:23e várias outras,
13:24o Google Mapas,
13:26o Waze,
13:27são plataformas
13:27que os brasileiros
13:28usam todos os dias.
13:29Em algumas dessas plataformas,
13:30o Brasil é o terceiro mercado
13:31do mundo do Google.
13:32Então,
13:33é fantástico isso.
13:34Agora,
13:35na parte de produção intelectual,
13:37você precisa ter
13:37algumas coisas juntas.
13:39Primeiro,
13:39você precisa ter
13:40capacitação,
13:42muita gente formada,
13:43profissionais da área
13:44e que esses profissionais
13:46se agreguem
13:46em torno
13:47do movimento econômico.
13:49A gente está vendo
13:50isso acontecer,
13:52a gente está vendo,
13:53o Google tem 700
13:54engenheiros no Brasil
13:55hoje em dia,
13:56entre São Paulo
13:57e Belo Horizonte,
13:58trabalhando,
13:59produzindo conteúdo,
14:00produzindo soluções
14:01de tecnologia
14:02e programação
14:02no Brasil,
14:03para o mundo inteiro.
14:05Mas,
14:06a parte dos data centers
14:07é uma parte
14:08que ainda está
14:09em desenvolvimento,
14:11o mercado está
14:12bastante aquecido,
14:13o Google está tendo
14:14uma postura
14:15um pouco mais cautelosa,
14:16porque nós estamos
14:17esperando um pouquinho
14:18mais de definição
14:19regulatória.
14:21Para você colocar
14:21o dinheiro no mercado,
14:23você tem que ter
14:23uma certeza regulatória
14:24um pouco maior
14:25para entender,
14:26inclusive,
14:27como isso vai funcionar
14:28dentro da regra,
14:30dos projetos de lei
14:31que estão tramitando
14:33na Câmara
14:33e no Senado
14:34nesse momento.
14:34Tem o PL
14:35das fake news,
14:36que voltou a tramitar.
14:38Esse é um PL
14:39mais associado
14:40com redes sociais,
14:41esse PL
14:41das fake news.
14:42Então,
14:43eu acho que você
14:44combater fake news
14:45é saudável.
14:46O PL,
14:47normalmente,
14:48a gente não discute
14:49coisas que estão
14:49em andamento,
14:50mas o PL
14:50de fake news,
14:51aquele PL
14:52de 2023,
14:53ele tinha tanta coisa
14:55ali dentro
14:55que naquele momento
14:56não era algo
14:57que o governo
14:58acreditou que deveria
14:59ser aprovado.
15:01A gente,
15:01logicamente,
15:02é uma empresa
15:02que tem,
15:03como eu falei antes,
15:04tem parceria
15:05com mais de 180
15:05empresas produtoras
15:06de conteúdo no Brasil,
15:07inclusive com a Tribuna,
15:08com a Gazeta,
15:09com vários veículos
15:11aqui do Espírito Santo,
15:12veículos do Brasil inteiro,
15:14porque jornalismo
15:14também tem a ver
15:15com diversidade geográfica.
15:17Nós temos que evitar
15:18os desertos digitais.
15:20Eu fui ao Pará,
15:21Correio dos Carajás,
15:22é parceiro do Google,
15:23o Liberal de Belém.
15:24Você vai andando
15:25pelo país,
15:26você vai vendo
15:26que nós precisamos
15:27ter jornalismo
15:28pelo país inteiro.
15:29com relação a...
15:33Então,
15:33esse é o tipo de apoio
15:34que nós fazemos
15:35para trabalhar
15:36a favor do jornalismo
15:37de qualidade
15:38e estimulando
15:39a que as empresas
15:40de jornalismo
15:41possam evoluir
15:42em direção ao digital
15:43e à inteligência artificial.
15:44Com relação
15:45ao projeto de fake news,
15:47a gente conversou bastante,
15:48a gente se envolveu bastante,
15:49mas naquele momento
15:50não havia clima
15:50para ser aprovado.
15:52Certo.
15:52Então,
15:53aguarda-se,
15:54então,
15:54uma regulamentação
15:55do setor de tecnologia
15:56para que haja prosseguimento
15:58para os investimentos.
16:00Várias regulamentações,
16:02tem vários projetos
16:03de lei em andamento.
16:04Isso começa
16:05com uma discussão
16:06que ela é saudável,
16:07que foi a discussão
16:07que a gente teve
16:08com o Supremo
16:09sobre a presidência
16:12do ministro Luiz Barroso,
16:14onde nós discutimos
16:15a atualização
16:17do marco civil.
16:18Isso é um projeto
16:19que está em desenvolvimento,
16:21especialmente os artigos
16:2219 e 21
16:23do marco civil
16:24que estão sendo reavaliados.
16:26Mas, de novo,
16:26são processos
16:28em andamento,
16:29então a gente não discute
16:30muito processos
16:30em andamento.
16:31A nossa função aqui
16:33é colaborar com o Brasil
16:34para que o Brasil
16:35tenha uma legislação
16:35que ao mesmo tempo
16:36ela cuide
16:37dos assuntos
16:38que tem que ser cuidados,
16:39que ela seja responsável,
16:41mas ao mesmo tempo
16:42que ela possa mostrar
16:43que o Brasil
16:44é um lugar
16:45para você poder
16:46também trazer investimentos,
16:47porque é um mercado
16:49que ele trabalha
16:49muito bem
16:50diante de investimentos
16:52estrangeiros,
16:53porque tem consumo.
16:54O Brasil é um país continental
16:55com muito consumo
16:56de conteúdo
16:56aqui no país.
16:58Queria que o senhor
16:58comentasse sobre
17:00a popularização
17:01do digital,
17:03do conhecimento digital
17:04e se há oportunidade
17:05para pessoas
17:05que querem trabalhar
17:06no Google
17:07e são do Espírito Santo.
17:08Tem vários lá.
17:09Eu não sou o único.
17:11Eu sou capixaba,
17:12fiz a minha carreira,
17:14saí daqui de Vitória
17:15do Colégio Nacional,
17:16Colégio Salesiano,
17:17ganhei o mundo
17:18ao longo das últimas décadas.
17:20hoje em dia
17:22o mundo
17:22tem muito menos
17:23geografia,
17:24tem muito menos distância.
17:26As vagas
17:26no Google
17:27estão todas
17:27elas online
17:28postadas
17:29no site do Google,
17:30tem um site
17:31chamado Carreiras
17:31no Google
17:32e lá você tem
17:33as oportunidades.
17:34Naturalmente
17:34as pessoas
17:35têm que estar
17:36preparadas
17:37para lidar
17:38com cada uma
17:39das oportunidades
17:39que são processos
17:40seletivos
17:41bastante competitivos.
17:43Mas uma coisa,
17:44Rafael,
17:44que vale a pena colocar,
17:45o Espírito Santo
17:45é um excelente
17:46celeiro de talentos.
17:47O nível do nosso
17:48IDEB do Estado
17:49é muito bom,
17:50o nível
17:50educacional
17:51do Espírito Santo.
17:53Pelo que eu me lembre,
17:54na última vez que eu vi,
17:55estava entre os cinco
17:56principais
17:56ou sete principais
17:57do Brasil.
17:58Então é um estado
17:59de boa educação.
18:01Pessoas com boa
18:02formação
18:02que se investirem
18:05na área de tecnologia
18:06ou então
18:07em áreas
18:07que podem estar
18:08sendo utilizadas
18:10pelo Google
18:10certamente
18:11terão a oportunidade
18:12de participar
18:13desse processo.
18:14Perfeito.
18:14Para terminar,
18:16o Fábio Capixaba
18:18gosta de fazer
18:19o que
18:19nas horas vagas?
18:21Rapaz,
18:21o Fábio Capixaba
18:22gosta de pegar onda.
18:24Surfar.
18:24Já peguei onda
18:25aqui em Jacaraípe,
18:26Ulé,
18:27Setiba,
18:27aqui no estado,
18:28em vários lugares,
18:28mas agora eu pego onda
18:29lá em São Paulo.
18:31O Fábio gosta
18:32de ficar com a família,
18:34gosta de cuidar
18:34da família
18:35e gosta também
18:36de ler muito
18:37sobre tecnologia.
18:38Eu leio muita coisa
18:39sobre tecnologia
18:40ainda fora do trabalho
18:41porque eu sou muito
18:41curioso por isso.
18:42Acho que tem muita coisa
18:43para acontecer
18:44que pode ajudar
18:44a mudar
18:45a nossa realidade.
18:46E o que está
18:46além da inteligência
18:47artificial?
18:48Impossível descobrir?
18:49Não,
18:49tem muita coisa
18:50além da inteligência
18:51artificial que ainda
18:52está chegando.
18:54A computação quântica
18:55é uma delas.
18:56A solução de problemas
18:57reais,
18:58grandes do planeta
18:59através da abundância.
19:01Rafael,
19:02não sei se ficou evidente,
19:04mas nos últimos dois anos
19:05o Google teve
19:05dois prêmios Nobel.
19:07Então,
19:08dois profissionais
19:08que trabalham
19:09com inteligência artificial
19:10e com computação quântica
19:11que ganharam prêmios Nobel.
19:13O que significa
19:13que a gente está
19:15perto da fronteira
19:16onde coisas muito bacanas
19:18vão acontecer
19:18em relação
19:20à maneira como
19:21a gente vive.
19:22Mas eu acho
19:22que o mais importante,
19:23o conceito que eu gosto
19:24de trazer sempre
19:25para a tecnologia
19:25é que a tecnologia
19:27bem aplicada
19:29ela gera abundância.
19:31Abundância.
19:32Eu me lembro
19:33quando meu pai
19:33saiu lá do interior
19:34de Pernambuco
19:34em 1937
19:35e 1947
19:36ele tinha
19:3815 anos
19:40porque não tinha
19:40segundo grau lá.
19:42Hoje você consegue
19:42estudar de qualquer lugar
19:43no mundo online.
19:44Você consegue,
19:45se você tiver uma conexão
19:46de internet,
19:46você consegue comprar
19:47coisas no mundo inteiro.
19:48Então,
19:49abundância de oportunidades,
19:50abundância de opções
19:51ajuda.
19:53Que 99,9%
19:55disso seja para o bem
19:56e a gente tem que lutar
19:57para eliminar
19:58aquele 0,1%
19:59que é
20:00o oportunista
20:01que sempre houve,
20:03é alguém que usa
20:03para a forma errada,
20:04que usa com o objetivo errado.
20:06Então,
20:07a mensagem que eu digo
20:08é ter muita mais coisa
20:09além do que a gente
20:10está vendo hoje
20:10e coisas boas
20:11vão acontecer
20:11no nosso planeta.
20:12Bom,
20:13para completar então,
20:14além do surf,
20:15o Fábio tem uma relação
20:16com o Flamengo,
20:17é isso?
20:17Queria te falar
20:18sem respeito.
20:19Tá bom,
20:19eu trabalho
20:20não remunerado
20:21no Flamengo,
20:22é tudo pelo Flamengo,
20:23nada do Flamengo.
20:24Ótimo.
20:25Eu fui chamado
20:26pelo presidente BAP,
20:28eu ajudo o Flamengo
20:29informalmente
20:30desde 2013,
20:32mas nessa última eleição
20:34o BAP perguntou
20:34se eu poderia ser
20:36o vice-presidente
20:37de tecnologia e inovação
20:38ajudando na chapa.
20:40Eu aceitei esse desafio,
20:41tive a aprovação
20:42do Google
20:42para poder fazê-lo,
20:44são reuniões
20:45segundas-feiras à noite
20:46às 6h30,
20:47de 6h30 às 8h30,
20:49eu não recebo um centavo
20:50do Flamengo,
20:51mas eu acredito
20:52que o Flamengo
20:53é um excelente exemplo
20:54de como um clube pode,
20:56se for bem administrado,
20:57dar certo.
20:57O Flamengo de hoje,
20:59faturando 1 bilhão e 300,
21:00como faturou no ano passado,
21:01ele é muito superior
21:03ao Flamengo de 2013
21:04que faturava 300 milhões
21:05e estava endividado.
21:07Entendendo o papel
21:08do esporte
21:08na nossa sociedade,
21:10seja para inspirar
21:12modelos de referência,
21:14seja para divertir
21:14a nossa população,
21:16seja para ser uma fonte
21:17de empregos
21:18para os nossos profissionais,
21:19que são jogadores
21:20que a gente exporta,
21:21é talento exportável,
21:22talento que a gente usa
21:23no Brasil.
21:25Eu não poderia estar
21:26num lugar tão bacana
21:28como o Flamengo,
21:28que é um time que,
21:29desde que eu morava
21:30aqui em Vitória,
21:30se fosse para o Flamengo,
21:31ajudando e fazendo
21:33um trabalho que,
21:34quem sabe,
21:34algum dia isso pode ser
21:35levado para outros clubes
21:36do Brasil.
21:36O fato de eu ser
21:38flamenguista significa
21:39que eu ajudo o Flamengo,
21:40mas também significa
21:40que essa ajuda
21:42é replicável
21:43para qualquer time do Brasil.
21:44Com certeza,
21:45é um exemplo,
21:46realmente,
21:46de administração
21:47que aconteceu no Flamengo.
21:48Eu, como flamenguista,
21:50me endosso.
21:51Muito bom.
21:52Perfeito.
21:53Muito obrigado, Fábio.
21:54Obrigado.
21:54Foi um prazer, cara.
21:56Essa entrevista
21:56está disponível
21:57nas edições
21:58impresse digital
21:59do jornal
21:59A Tribuna,
22:00no portal Tribuna Online,
22:02em nosso canal
22:03no YouTube
22:03e nos tocadores
22:04de podcast.
22:05ی ڈیوییییییییییشی الإیشتی
22:22PAN meetings
22:22PAN
22:26PAN
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