00:00Comme vous ne le savez peut-être pas, les salariés des entreprises de moins de 11 salariés
00:19sont appelés à élire leurs représentants.
00:21En effet, la loi oblige les entreprises à n'organiser des élections qu'à partir
00:25de 11 salariés.
00:26Et le vote c'est pour bientôt, du 25 novembre au 9 décembre.
00:30Le dernier scrutin a eu lieu en avril 2021.
00:32Si vous êtes salarié et que vous avez travaillé en décembre 2023 dans une structure de moins
00:38de 11 salariés, vous devriez être inscrit sur les listes.
00:47Et vous avez dû recevoir, au plus tard fin août, les instructions pour pouvoir élire
00:51vos représentants.
00:52Si ce n'est pas le cas, il va falloir agir très vite, car vous n'avez que jusqu'au
00:5727 septembre pour agir.
00:58Donc si vous avez travaillé en décembre 2023 chez un employeur de moins de 11 salariés,
01:03vous allez sur ce site et vous vérifiez que vous êtes inscrit et que les informations
01:07sont correctes.
01:08Si vous ne pouvez accéder au site, désactivez votre VPN.
01:11S'il y a une erreur, vous l'indiquez depuis le site.
01:14Sinon, vous prenez contact avec un syndicat local.
01:17En cas de refus du ministère de modifier votre situation, et conformément à l'article
01:21R21-22-26 du Code du Travail, l'électeur dispose d'un délai de 10 jours à compter
01:27de la notification de décision pour former un recours devant le tribunal judiciaire de
01:31son lieu de résidence.
01:32La contestation de la décision peut être formée par un représentant qui l'aura désigné.
01:37Pas la peine de prendre un avocat, le mieux est de passer par un syndicat local.
01:40Je vous invite à consulter les sites en description pour en savoir plus sur cette élection.
01:45Et pour ceux qui ignoreraient la portée de cette élection, voici ce qu'en dit Sophie
01:49Binet, secrétaire générale de la CGT.
01:51Ce qui est important, c'est d'expliquer aux salariés de TPE que leur vote va déterminer
01:58la représentativité des organisations syndicales, notamment dans les conventions collectives
02:02de branche, et donc notre capacité à négocier et signer des conventions collectives pour
02:07eux.
02:08Les conventions collectives, les salariés de TPE, ils connaissent très bien, puisque
02:11c'est là où il y a leur seul droit.
02:13Ils n'en ont pas plus parce qu'ils n'ont pas d'accord d'entreprise, donc ils sont
02:18au ras des paquets des conventions collectives.
02:20Et donc l'objectif de la CGT, c'est de gagner dans toutes les conventions collectives
02:24une sixième semaine de congés payés, un treizième mois, des jours de congés enfants
02:27malades, la neutralisation des jours de carence, par exemple, sur les arrêts maladie pour
02:33les salariés, etc.
02:34Ce type de droit très concret qui parle, et qu'en général on a dans les grandes
02:38entreprises, mais qu'on n'a pas dans les petites.
02:40Encore une chose, si vous n'êtes pas directement concerné, il y a sans doute des gens que
02:45vous connaissez qui sont visés par cette élection.
02:47Informez-les de l'existence de cette vidéo.
Commentaires