00:04L'Italia continua a perdere i talenti e il fenomeno rischia di diventare un freno sempre più pesante per la
00:09crescita e la competitività del paese.
00:12Secondo lo studio Comprendere e contrastare il fenomeno della perdita dei talenti, la roadmap per l'Italia, realizzato da TEA
00:18Group in collaborazione con Philip Morris Italia,
00:20e presentato nel contesto della 52esima edizione del Forum di Cernobbio, organizzato dalla stessa TEA in svolgimento dal 4 al
00:266 settembre, nel 2024 oltre 141.000 italiani hanno trasferito la residenza all'estero, tra cui circa 45.000 laureati.
00:34Negli ultimi dieci anni sono stati più di 300.000 i cittadini qualificati che hanno lasciato il paese, generando per
00:39lo Stato un costo stimato di oltre 7 miliardi di euro l'anno per la formazione di capitale umano, che
00:44non contribuisce più al sistema paese.
00:46Il dato principale è che in generale abbiamo quasi 45.000 laureati che hanno lasciato l'Italia nell'ultimo anno,
00:54e quindi questo sicuramente è un dato problematico,
00:56perché c'è un costo sostenuto dallo Stato, proprio in termini di ciclo di vita e di studio dalla scuola
01:02primaria alla terziaria, e anche di mancato PIL.
01:05Proprio per affrontare questa questione abbiamo ascoltato anche il punto di vista delle imprese, che sono consapevoli del fenomeno,
01:11e puntano tra le principali criticità e il dito con i livelli salariali, che non sono competitivi, non sono adeguati
01:18al costo della vita,
01:20ma anche a una scarsa fiducia da parte dei lavoratori in quello che porferì il paese.
01:24Secondo il Presidente, amministratore delegato di Filimorris Italia, formazione e cultura imprenditoriale sono due principali strategie
01:30che possono adottare le aziende per attrarre talenti.
01:33Filimorris, con la propria trasformazione epocale, sta creando una serie di job che prima non esistevano,
01:39e quindi si deve impegnare anche nella formazione, ne facciamo tanta, ne diamo tanta,
01:44non è una responsabilità che deve essere esclusivamente nel mondo scolastico e accademico.
01:49Dall'altro va cambiata la cultura imprenditoriale, perché è chiaro che davanti ai grandi cambiamenti
01:56che esistono in questo momento è necessario saper dare maggior responsabilità a chi si affaccia al mondo del lavoro,
02:04però comunque alle nuove generazioni che hanno una visione forse più moderna e autentica
02:09di come sfruttare le opportunità economiche che si creano in questo cambiamento dei flussi economici
02:16che sta avvenendo in tutto il mondo.
02:19I giovani laureati rappresentano l'infrastruttura principale del sistema,
02:22per la professoressa Iannantuoni, già rettrice dell'Università Milano Bicocca,
02:26che lancia un appello all'Europa per giungere a un nuovo accordo sui talenti.
02:29Il nostro paese parte purtroppo da un dato drammatico.
02:33Negli ultimi dieci anni 300.000 ragazzi hanno scelto di valorizzare se stessi
02:38e di porre i propri obiettivi lavorativi e personali al di fuori del nostro paese.
02:43Ecco, io credo che sia urgente chiedere all'Europa un deal, un accordo nuovo sui talenti.
02:49E come è stato fatto per le spese sulla difesa, che sono al di fuori del patto di stabilità europeo,
02:54io credo da economista che noi dovremmo fare in modo che anche le spese sui giovani
02:58siano al di fuori del patto di stabilità europeo,
03:01proprio per dare un impulso a questi ragazzi e a queste ragazze e ai loro sogni.
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