- il y a 2 jours
Ne manquez pas votre émission Parlement Lepep, ce mardi 12 mai à 17h30 sur TOP FM.
Au programme : Y a-t-il un malaise au sein de la fonction publique?
Rudy Veeramundar reçoit :
Narendranath Gopee - Négociateur de la Federation of Civil Service and Other Unions.
Radhakrishna Sadien - Négociateur de la State and Other Employees Federation
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Au programme : Y a-t-il un malaise au sein de la fonction publique?
Rudy Veeramundar reçoit :
Narendranath Gopee - Négociateur de la Federation of Civil Service and Other Unions.
Radhakrishna Sadien - Négociateur de la State and Other Employees Federation
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ÉducationTranscription
00:00:00Top FM, la radio numéro 1 sur l'île.
00:00:07Paul Monlepep, bizarre rencontre.
00:00:14Tout bon auditrice et à man tout bon auditeur,
00:00:17nous écoutons Top FM, aujourd'hui nous,
00:00:20l'émission c'est Paul Monlepep.
00:00:21Alors nous pour qu'on a un dossier qui est bien dans l'actualité
00:00:25depuis la semaine dernière, c'est
00:00:27Est-ce qu'il y a une malaise dans fonction publique?
00:00:30Alors nous connaît qu'il y a un climat de tension,
00:00:32un malaise même qui est installé
00:00:35depuis le départ à la retraite prématurée
00:00:37de l'ancien secrétaire du public service d'Anandjaye Kowal.
00:00:41Et nous avons de nombreuses réactions
00:00:43dans le milieu administratif, syndicaux, politiques.
00:00:47Nous avons de nombreuses messages,
00:00:49nous avons de nombreuses correspondances.
00:00:51Alors c'est une affaire qui peut l'enregistrement
00:00:52peut commenter dans l'espace public
00:00:54et qui peut amener le débat autour de la fonctionnement
00:00:57de l'administration publique, de relations entre
00:01:00les hauts fonctionnaires et le pouvoir politique,
00:01:02ainsi qu'ils respectent les institutions.
00:01:05Alors là-dedans, il y a une polémique concernant
00:01:08le work from home dans la fonction publique,
00:01:10il y a une accusation d'ingérence politique
00:01:12dans certaines décisions administratives,
00:01:14mais également une critique formulée
00:01:16par certains représentants syndicaux
00:01:17concernant le manque de dialogue
00:01:19avec le ministère de la fonction publique.
00:01:21Alors c'est un peu que dire
00:01:23qu'il y a une détérioration concernant le climat-travail
00:01:27et d'un affaiblissement du dialogue social,
00:01:29mais aussi remise en question l'indépendance administrative
00:01:32au sein de l'État.
00:01:33Alors pour discuter de tout cela,
00:01:35nous avons des dîmes qui sont des auditeurs
00:01:39très bien, des syndicalistes de carrière.
00:01:42Nous avons avec nous Radarishnan Sadia
00:01:44et Narendranath Gopi, négociateur syndical.
00:01:49Radarishnan Sadia et Narendranath Gopi,
00:01:52bonsoir, bienvenue sur le plateau de Tebafam.
00:01:54Bonsoir Oudi et bonsoir à tout le monde
00:01:56qui peut suivre nous.
00:01:57Bonsoir Oudi et bonsoir à tout le monde.
00:02:00Merci, bonsoir aussi à tout le monde,
00:02:03les viewers qui m'écrivent avec beaucoup d'intérêt ce soir
00:02:05et nous connaît que la communauté de la fonction publique
00:02:08peut suivre cette émission de très près
00:02:10et nous souhaitons ce message,
00:02:12nous avons une question fin de bien noter
00:02:14et nous proposons cette question-là
00:02:15à M. Sadia et M. Gopi.
00:02:18Alors, Radarishnan Sadia,
00:02:20dix avant de commencer,
00:02:22il y a un interview que le ministre de la fonction publique
00:02:25qui donne à Nuban, confrère de Informus,
00:02:28la semaine dernière dans le sillage de l'affaire Kavol,
00:02:31nous écoutons un extrait de sa entretien.
00:02:34Quand vous venez de la table,
00:02:35je me trouvais dans le gris ici.
00:02:38Je n'ai pas des choses.
00:02:41Pas fini, c'est réel,
00:02:42ou là, ce n'est pas adressé à moi, ce n'est pas qui.
00:02:43Mais je n'ai pas la table seulement.
00:02:45Mais bien, pour me concerner,
00:02:48je me trouve,
00:02:49ça c'est qu'il a l'été là.
00:02:51Nubricateurs.
00:02:53Non, pas trop nubricateurs.
00:02:54Je trouve le titre de « work from home » là.
00:02:55OK.
00:02:57Je me dis, ça n'est pas un droit à faire ça.
00:02:58Il y a beaucoup de commandes.
00:03:00Je vais me donner mon opinion.
00:03:01OK.
00:03:02OK?
00:03:03Je téléphone lui.
00:03:05Ce téléphone, je me suis indiqué,
00:03:06je peux vérifier.
00:03:08Je téléphone le monsieur,
00:03:10il m'apprend.
00:03:11Trois ou quatre reprises,
00:03:12il m'apprend.
00:03:14OK?
00:03:14Je dis, OK.
00:03:15Tout le monde, il m'apprend un lit.
00:03:17Il ne faut pas adresser avec lui.
00:03:23Parce que moi, je connais,
00:03:24qui s'est déchée là,
00:03:24parce qu'elle a sorti,
00:03:25jamais déchée,
00:03:26où il m'apprend.
00:03:27Un document,
00:03:28il s'est déchée en vergue,
00:03:29il n'est pas qu'il n'y a pas de l'opgrip,
00:03:29il s'est mis à la table.
00:03:30Bien sûr.
00:03:31Ce n'est pas un format.
00:03:34C'est pour ça,
00:03:35c'est pour moi de discuter avec lui.
00:03:36Ce qu'il nous a arrivé d'aller passer.
00:03:38Il y a un discuter avec lui,
00:03:39tout le monde.
00:03:39Vous pouvez dire,
00:03:39moi,
00:03:39qu'il n'y a pas de contact
00:03:40avec le SPS
00:03:42depuis que vous avez un bureau,
00:03:44c'était là,
00:03:45jusqu'à soir,
00:03:46les cinq,
00:03:47pas de contact avec lui?
00:03:48Non!
00:03:49Mais ce qui est important,
00:03:50là-là, on vous le connaît.
00:03:51Nous retournons les cinq
00:03:52avant de venir les six.
00:03:54Comme on examine de chez là,
00:03:56comme on peruse de chez là.
00:03:58Vous trouvez qu'il décide,
00:03:59tu ne prends les cinq.
00:04:01Ou dis-moi,
00:04:0224 heures après,
00:04:03nous finissons
00:04:04pour vivre jour,
00:04:05formellement.
00:04:06Ou dis-moi ça.
00:04:07Pas vrai.
00:04:10Le jour qui ne fait pas vrai.
00:04:11De chez là,
00:04:13quand je examine les,
00:04:14je trouvais que
00:04:15la communication
00:04:16de sa circulaire
00:04:18du livre 14,
00:04:182026,
00:04:19fait à 5 et à 50.
00:04:22Le 5.
00:04:24Vous encore d'apportement,
00:04:25là, monsieur le ministre.
00:04:25Puis là,
00:04:27soit mon camarade,
00:04:28mon collègue,
00:04:29Chakil Mohamed Pekosé,
00:04:31soit mon collègue,
00:04:32Ariane Nava,
00:04:32Marie Pekosé.
00:04:33Dupi,
00:04:33oui.
00:04:34Ça a délatté
00:04:35ce dernier.
00:04:35Oui.
00:04:36Et après,
00:04:37vous votez, là.
00:04:37Oui.
00:04:38Après,
00:04:38Closia et Samingab,
00:04:40de Edji,
00:04:41vous faites bien, là.
00:04:43Mais vous obligez,
00:04:44là,
00:04:44moi dévoire,
00:04:44pour le monté,
00:04:45dis-moi de moi,
00:04:45qui m'a voté.
00:04:46Bien sûr.
00:04:48et qui m'ont présent,
00:04:49et qui m'ont présent,
00:04:49et qui m'ont gouverne,
00:04:50moi.
00:04:51Mais moi, là,
00:04:52comme au guide communication,
00:04:54comme au examen,
00:04:54mon dossier,
00:04:55communication,
00:04:56ceci est dans sa bureau,
00:04:575 et à 50,
00:04:57les 5.
00:04:58Comme en plein,
00:04:59c'est sur le parlementaire.
00:05:02Mais il y a officiel,
00:05:02là,
00:05:035 et à 50, là.
00:05:04Ça veut dire,
00:05:04il travaille,
00:05:04il s'est arrêté au bureau.
00:05:05Oui.
00:05:05Mais c'est un travail,
00:05:07il y a un dévot,
00:05:08sa bureau,
00:05:09il y a un dévot,
00:05:10les médecins donnent l'enveloppe,
00:05:12je lui envoie ça au parlement,
00:05:13à travers un décembre d'officier,
00:05:16qui aide moi ça,
00:05:17je examine lui de suite.
00:05:19Si il m'a besoin d'approuver,
00:05:19je m'a approuvé.
00:05:20Si il n'a pas besoin d'approuver,
00:05:22je me dis,
00:05:22hold on,
00:05:23je discute avec toi,
00:05:24je vais revenir après la session.
00:05:25Bien sûr.
00:05:27Ça, on ne s'est pas fini.
00:05:28Il pose ça à mon table, là.
00:05:30Ce que tu n'as pas fait,
00:05:31c'est ça,
00:05:32c'est la moindre des choses.
00:05:34Il y a un voire,
00:05:35il s'en va pas lui communiquer,
00:05:37peut-être qu'il m'a approuvé.
00:05:38Il y a une déchée rouge.
00:05:40C'est ce qu'il se faut,
00:05:41moi, de demander.
00:05:43Il ne peut pas faire ça, lui.
00:05:45Les philippes communiquent ça
00:05:46à 5h50.
00:05:49Quand les philippes communiquent ça
00:05:50à 5h50,
00:05:52les philippes communiquent
00:05:53sur la table, là.
00:05:55Là, sur la case.
00:05:57Comme on t'est venu,
00:05:57il ne va pas prendre.
00:06:00Ça veut dire,
00:06:015h50,
00:06:02les 5 qui s'en communiquent
00:06:04au département et au ministère.
00:06:05Des sains ministères, là.
00:06:07Des sous-initiatives.
00:06:09Ce qui n'est pas correct,
00:06:11ce qui n'est pas bon.
00:06:13Là, demain,
00:06:15je devais finir
00:06:16pour la première.
00:06:17Je vais aller à la State House
00:06:18pour se réunir précisément.
00:06:20Moi, en chemin,
00:06:22un journaliste téléphone, moi.
00:06:25Moi, je connais,
00:06:25moi, qui paye.
00:06:26Mais tout le temps,
00:06:27on a le temps pour nous.
00:06:28C'est que je dis à moi,
00:06:28le téléphone.
00:06:29Je dis à moi,
00:06:30oui, moi, il y a le temps.
00:06:31Moi, en voiture, là.
00:06:32Je dis à moi,
00:06:32comment je peux faire tout.
00:06:33Qui je peux faire tout.
00:06:34Je dis à moi, ça.
00:06:37Il y a mon point de vie, là, là.
00:06:40Je dis à moi,
00:06:40moi, je faisais comme ça
00:06:42au niveau de mon bureau,
00:06:43avant.
00:06:44Moi, j'ai une fonction.
00:06:45Je vais presque finir
00:06:46entre les vides.
00:06:47Je vais finir vers 11h.
00:06:49Mon bureau,
00:06:50je vais téléphoner
00:06:50à 11h, 11h30.
00:06:52Je vais pouvoir me dire tout.
00:06:54Je vais finir la fonction.
00:06:55Je vais venir direct ici.
00:06:56Je vais examiner
00:06:56le dossier, là,
00:06:56bout en bout.
00:06:58Aster,
00:06:59qui m'appelle le dossier, là.
00:07:00Parce que c'est Aster,
00:07:01moi, je crois
00:07:01qu'il a un dossier.
00:07:02Aster, oui.
00:07:04Quand je rentre,
00:07:04je me dis,
00:07:05est-ce qu'il a un dossier
00:07:05de telle affaire ?
00:07:07Oui, le dossier coûte un tel.
00:07:10Je vais prendre le dossier
00:07:11à ma table.
00:07:12Je vais me examiner,
00:07:13je vais me trouver.
00:07:13Je vais me faire erreur,
00:07:15je vais me faire l'entrée,
00:07:16ils viennent pas à ce côté de moi.
00:07:18Mais tu peux aller,
00:07:19ou pas me trouver ?
00:07:20Non, pas qu'elle ne va pas trouver.
00:07:21Monsieur Rose,
00:07:22pas qu'elle va trouver,
00:07:22qu'on s'aime de Rose.
00:07:23Oui.
00:07:23Mais tu me dis,
00:07:24parce que vous faites
00:07:25qu'on vérifie
00:07:26toutes les actions que vous prenez.
00:07:27Oui.
00:07:27Vous faites sure et certaine,
00:07:28parce que ces ont des implications.
00:07:30Il y a beaucoup d'implications.
00:07:31Vous vérifiez tout,
00:07:32passe par passe.
00:07:33Qu'on s'aime de chez la parquière.
00:07:36OK ?
00:07:37Vous trouvez qu'il y a mal
00:07:38deux boutons en bout, là-bas.
00:07:41Je dis,
00:07:42moi, si, est-ce comme ça ?
00:07:43Madame, vous restez,
00:07:43s'il vous plaît.
00:07:44On a un urgent meeting
00:07:45with all parties concernant.
00:07:47Il y a une vingtaine, ça.
00:07:48Monsieur le ministre.
00:07:49Je dis, monsieur le troisième.
00:07:51Vous allez s'en avoir là.
00:07:53Vous êtes venu.
00:07:54Je pose ça
00:07:55avec ce journal.
00:07:57Je dis,
00:07:57c'est ce journal qu'on a
00:07:57qui peut arriver,
00:07:58le média qu'on a qui peut arriver.
00:08:00Ministre.
00:08:02Mon part qu'on a
00:08:02qui s'en sorti comme moi.
00:08:05Je ne vais pas communiquer avec moi,
00:08:06je ne vais pas consulter moi,
00:08:08je ne vais pas prendre moi l'opinion,
00:08:10je ne vais pas dévoiler moi,
00:08:11sa personne aussi ici.
00:08:13Je suis connective-moi
00:08:14à ce peuple-là,
00:08:16à ce cabinet-là,
00:08:18à ce gouvernement-là.
00:08:21Voilà,
00:08:22nous voulons écouter
00:08:22un extrait
00:08:23d'un interview
00:08:24que le ministre Pencha,
00:08:26le ministre de la fonction publique,
00:08:29fin accorder
00:08:30à nos banques confrères
00:08:30de Informus.
00:08:32Et nous avons avec nous,
00:08:33comme on nous ajoute,
00:08:34deux syndicalistes qu'il a,
00:08:36c'est Narendranad Gopi,
00:08:37négociateur de la Fédération
00:08:39of Civil Service
00:08:40and Open Unions,
00:08:41et Radha Rishlan Sardjian,
00:08:42négociateur de l'Estate
00:08:43and Other Employees Fédération.
00:08:46Alors, Radha Rishlan Sardjian,
00:08:48alors, les premières affaires,
00:08:49c'est qu'hier,
00:08:50quand nous finissons
00:08:50l'invite Zot,
00:08:51nous finissons également
00:08:52l'invite le gouvernement,
00:08:53à travers cellules de communication
00:08:55au bureau du premier ministre,
00:08:57également le ministre,
00:08:58et nous comprenons
00:08:59qu'ils ont dit le parlement.
00:09:01Et voilà,
00:09:01nous finissons pas cet extrait-là
00:09:02pour quand même
00:09:03donner voix au chapitre
00:09:04et jusqu'à par exemple
00:09:06interviner à n'importe quel moment
00:09:07qu'ils aient envie.
00:09:08Voilà, Radha Rishlan Sardjian,
00:09:09une réaction par rapport
00:09:10à ce qui nous fait
00:09:11que tu en es là,
00:09:12pour éclairer nos banositeurs ?
00:09:13Ça, c'était la version du ministre.
00:09:15Vous connaissez-moi
00:09:17quand vous écoutez
00:09:18sa déclaration-là,
00:09:20comment dire,
00:09:21ou un dix-monde
00:09:21qui, comment dire,
00:09:22ou vous avez,
00:09:23comment dire,
00:09:23ou ça grandit.
00:09:25Si vrai, même ça,
00:09:26si vrai.
00:09:27Vous connaissez,
00:09:29moi,
00:09:29comme un représentant
00:09:31de la fédération,
00:09:32depuis que sa ministre
00:09:32a fait nous nommer,
00:09:33nous avons dit
00:09:34des réunions en lui.
00:09:36Des réunions en lui.
00:09:38Sa deuxième réunion-là,
00:09:39nous convoquons
00:09:40en catastrophe,
00:09:40le matin pour l'après-midi.
00:09:42Et sa jour,
00:09:43il y a une réunion-là,
00:09:44nous avons dit
00:09:44que quand vous êtes
00:09:45du monde,
00:09:45je ne sais pas,
00:09:46moi, même,
00:09:46nous,
00:09:46vous vous en croire
00:09:47dans ce qu'il vous dit,
00:09:48là,
00:09:49et dans la première réunion,
00:09:50il y a une réunion,
00:09:51comme ça,
00:09:51je m'en veux que tout
00:09:51qu'il soit,
00:09:52j'appelle tout
00:09:52ce matin,
00:09:53mais un état-major,
00:09:54tout qu'il soit
00:09:54ce qui est passé
00:09:55dans mon ministère,
00:09:56je vous en connaisse.
00:09:58Ça,
00:09:59il dit ça.
00:10:00Officiellement,
00:10:00nous,
00:10:01nous,
00:10:01nous,
00:10:01nous,
00:10:02le représentant du ministère.
00:10:03Comment dire,
00:10:04si un officier
00:10:05dans ce ministère
00:10:06me fait une toilette,
00:10:08le ministère,
00:10:08je ne sais pas,
00:10:09il ne peut le faire
00:10:09numéro un,
00:10:10ce n'est pas le numéro D. Jusqu'à ce point-là,
00:10:12je n'arrive pas à comprendre ça.
00:10:13Maintenant, ce qui est arrivé, c'est qu'il
00:10:15dans sa réunion-là, dans la deuxième réunion
00:10:18maintenant,
00:10:20il invite le président et le secrétaire
00:10:23à sa réunion-là,
00:10:25il fait une pression
00:10:27au global officier
00:10:29pour qu'il négociateur
00:10:30dans sa réunion-là.
00:10:32Et sa réunion-là, il est invité, quand il est un MBC,
00:10:34avec une radio, il est invité.
00:10:36Il n'a pas fait un parti invité là-dedans.
00:10:37Là aussi, il fait une sélection
00:10:39pour inviter la presse.
00:10:41Ce jour-là, la réunion commence avec
00:10:4330 minutes de retard.
00:10:46OK?
00:10:47Je vous avoue que c'est la pression parce qu'il n'est pas capable
00:10:49de dire, et il n'est pas une rémoque
00:10:51qu'il fait dans sa réunion-là. En mon cas, j'ai une pote,
00:10:53il fait une rémoque, le camarade Goupi
00:10:55dans son absence. Il fait une rémoque
00:10:57ou un avocat qui peut défendre nous dans le cas
00:10:59de Piorbi. Il ne rendra pas un détail
00:11:01pour moi, il est insensé
00:11:03et, comment dire, il n'est pas
00:11:05l'éthique pour l'attaque
00:11:06et quelqu'un d'être sur les dos.
00:11:08Mais si ça ne passe devant nous,
00:11:10c'est ce qui est passé derrière nous.
00:11:11Si c'est un djimoun qui connaît la loi,
00:11:17qui ne prend la peine
00:11:19à lire la Constitution,
00:11:21il n'a pas l'occasion d'entrer dans la Constitution,
00:11:22l'intimement, moi pensez,
00:11:24pour connaître
00:11:25qui est le pouvoir, un ministre et non,
00:11:27qui est le pouvoir, un fonctionnaire et non.
00:11:30Mais moi, j'ai eu, là, actuellement,
00:11:32et sa question, c'est qu'il n'est déjà là aussi,
00:11:33le work from home.
00:11:34Vous connaissez, c'est qu'il finit sur aussi
00:11:36début 2021, l'époque Covid,
00:11:38le work from home.
00:11:39Vous connaissez, le work from home peut pratiquer
00:11:41dans la fonction publique actuellement.
00:11:43Ça, les réunions qui tiennent là,
00:11:45ils t'invitent par presse,
00:11:46toutes les discussions dans la présence par presse.
00:11:48Le work from home peut pratiquer actuellement.
00:11:49Peut pratiquer.
00:11:50Depuis début 2021.
00:11:52Et il y a même un protocole
00:11:53le work from home.
00:11:54Il n'est pas nouveau, ça.
00:11:55Il n'est pas nouveau, ça.
00:11:55Il n'y a pas de nouveau policy décision,
00:11:57il n'y a pas de policy décision
00:11:57qui existait déjà.
00:11:59Et ça, c'est-à-dire qu'il n'y a eu ça
00:12:01devant tout le monde,
00:12:01encore une fois,
00:12:02il n'y a pas de réinventer la roue.
00:12:03Je me rappelle que le camarade
00:12:04de Goupil a soulevé
00:12:05une déclaration qu'il fait après.
00:12:06Il n'y a fait une déclaration.
00:12:07Après, il n'y a pas de work from home,
00:12:09un nouveau système de flexi-hours.
00:12:11Il n'y a fini à annoncer.
00:12:13Mais il n'y a fini à annoncer
00:12:14ou même comme ministre
00:12:14après sa réunion qui finira là.
00:12:18Right?
00:12:18Ça veut dire qu'il n'y a fini
00:12:19de finir en public.
00:12:21Maintenant, M. Kowal,
00:12:22il y a un travail
00:12:23qui fait un administratif.
00:12:25Il y a un SPS
00:12:26après le secrétaire cabinet
00:12:27qui vient lui-même.
00:12:28Bon, il n'est pas capable.
00:12:29Il attend, comment dire,
00:12:32il n'y a pas de tout ce qu'il soit
00:12:33de faire oublier un ministère.
00:12:33Il n'y a fini pour les décisions
00:12:35d'exécuter.
00:12:36Il n'y a pas de permission
00:12:37pour exécuter ça aussi.
00:12:39Mais le ministère qui croit,
00:12:40il croit le propriétaire
00:12:41de ce ministère-là.
00:12:42C'est ça, le problème,
00:12:43je dis où?
00:12:44Il y a un ministre qui croit
00:12:44qui est le propriétaire
00:12:45du gouvernement,
00:12:46qui est le propriétaire
00:12:47de fonctionnaires.
00:12:49Alors, moi, pensez
00:12:50qu'il y a un gros problème
00:12:52dans ce ministère-là.
00:12:53Ce ministère-là
00:12:53n'a pas pu fonctionner.
00:12:55Il y a une fédération syndicale
00:12:57qui, dans le passé,
00:12:58vous connaissez,
00:12:58nous ne connaissons
00:12:58beaucoup de ministres.
00:13:00Je dis où?
00:13:00Je dis où?
00:13:01Nous ne connaissons
00:13:03beaucoup de ministres.
00:13:04Oui.
00:13:05Nous ne connaissons
00:13:06des ministres.
00:13:07Jamais nous ne gagne
00:13:08de problème
00:13:08qu'il ne gagne
00:13:09avec ce ministère-là.
00:13:11Je dis où?
00:13:11Et il y a l'atmosphère
00:13:13de frayeur
00:13:14dans ce ministère-là
00:13:15en ce moment-ci.
00:13:16Mais fonctionnaire,
00:13:17malheureusement,
00:13:18il m'a mangé le coup.
00:13:19Il m'a mangé le coup.
00:13:20Alors, moi,
00:13:21je crois que
00:13:22ce ministère-là
00:13:23est dirigé
00:13:24par un djimoun
00:13:25qui croit
00:13:25dans le dialogue,
00:13:26qui communique
00:13:27avec le mouvement syndical.
00:13:29Et il y a un moment
00:13:29qui dit où?
00:13:31Je dis où?
00:13:32Je dis où?
00:13:32Quand il y a un
00:13:34des fausses,
00:13:34je dis où?
00:13:35Je dis où?
00:13:35Parce qu'il y a quelqu'un,
00:13:36un gentleman.
00:13:37Je travaille le chemin,
00:13:38je dis bonjour.
00:13:39Ok?
00:13:40Nos camarades
00:13:41qui sont des décédés
00:13:43qui sont vice-présidents.
00:13:45Edi Bois-Sézon.
00:13:46Edi Bois-Sézon.
00:13:47Un gentleman
00:13:48qui connaît
00:13:48qui est Edi Bois-Sézon
00:13:49a fait
00:13:50un civil service college
00:13:52pour faire formation
00:13:53pour un fonctionnaire.
00:13:55Il met trois présidents
00:13:56de fédération,
00:13:57camarades de groupe,
00:13:57moi-même,
00:13:58camarades de l'imérite,
00:13:58parce qu'il connaît
00:13:59formation,
00:13:59il y a un travail
00:14:00pour un coup de main.
00:14:01Ça, là,
00:14:02il vient avec un nouveau
00:14:03la loi.
00:14:03Qui il fait?
00:14:04Un nouveau la loi,
00:14:05il crée un
00:14:07Atalbihari Institute
00:14:08pendant qu'un représentant
00:14:09travaillait dedans,
00:14:11il y avait différents ministères,
00:14:13il mettait un vice-censurier.
00:14:15Nous n'avons
00:14:15il y a un dossier
00:14:17à prendre compte.
00:14:18Il y a besoin de question.
00:14:20L'université Maurice
00:14:20il y a un vice-censurier.
00:14:22Tous les autres
00:14:23open universities
00:14:24il n'y a pas
00:14:24un vice-censurier.
00:14:25Ou un civil service college
00:14:26où là vous faites
00:14:27un training
00:14:27pour la fonction
00:14:28où vous avez un vice-censurier.
00:14:29À moi,
00:14:29on a dit
00:14:29qu'on est en tête
00:14:30pour quand même
00:14:31mettre là-bas.
00:14:32Un travail
00:14:32qui peut faire
00:14:33déjà par un directeur
00:14:35qui peut faire
00:14:35travailler là déjà.
00:14:37Est-ce qu'il y a un casque
00:14:38qui est capable
00:14:39d'aller
00:14:39pour le nom
00:14:40du vice-censurier ?
00:14:41Et là,
00:14:41en ce moment,
00:14:41si je m'obligeais
00:14:42là,
00:14:42là,
00:14:43il y a un problème
00:14:43pour faire
00:14:44un team building.
00:14:46Il y a un problème
00:14:48dans les ans.
00:14:49Il n'y a pas
00:14:49un team building.
00:14:51Il n'y a pas
00:14:52un team building
00:14:53dans un grand hôtel.
00:14:54Mais team building
00:14:54il y a un civil service college.
00:14:56Il fallait monter
00:14:56un programme team building.
00:14:58Mais malheureusement,
00:14:59si le ministère
00:15:00peut faire
00:15:00tous les affaires,
00:15:01il y a même
00:15:02à prendre
00:15:02une pression
00:15:03pour faire
00:15:04tombe là.
00:15:05Il peut faire
00:15:06tombe là
00:15:07dans le ministère
00:15:07parce qu'il ne me
00:15:08pas connaît
00:15:08beaucoup de raisons.
00:15:09Mais il n'est pas
00:15:10possible.
00:15:11Un ministre n'est pas
00:15:11capable de rentrer
00:15:13dans ce détail-là.
00:15:14Ce n'est pas ce travail
00:15:15ça.
00:15:16Ce n'est pas ce rôle
00:15:16ça.
00:15:17Et le ministre
00:15:18peut-être
00:15:18superviser
00:15:19tombe là ?
00:15:21Vous connaissez
00:15:22quand un fonctionnaire
00:15:23peut-être
00:15:23travailler
00:15:24under pressure.
00:15:25Under pressure
00:15:26parce qu'il peut
00:15:27donner une consigne
00:15:28pour dire
00:15:28pourquoi on a toujours
00:15:29dit qu'il a besoin
00:15:29de mettre le papier
00:15:30ou de faire
00:15:31une chose verbale.
00:15:33Mais vous ne trouvez
00:15:33qu'il n'est pas
00:15:33un camarade
00:15:34qu'aujourd'hui ?
00:15:35Vous ne trouvez
00:15:35qu'il n'est pas
00:15:35un camarade
00:15:36qu'aujourd'hui ?
00:15:36Dans fonction publique.
00:15:38C'est un poste
00:15:38qui commence
00:15:38secrétaire
00:15:39pour public service.
00:15:41Mais qui signale
00:15:42lui peut-être
00:15:42dans l'administration publique ?
00:15:43Qui signale
00:15:44lui peut-être
00:15:44dans l'administration-là ?
00:15:47Très bien.
00:15:47Il n'y a rien de copie
00:15:49aux réactions
00:15:50par rapport
00:15:50à ce que vous entendez ?
00:15:51Certainement.
00:15:53Et moi,
00:15:54je ne sais pas
00:15:55ce discours
00:15:55parce qu'il n'y a pas
00:15:56un point
00:15:56pour les vétaliers.
00:15:57Bien entendu.
00:15:58En tout cas,
00:15:59pour moi,
00:15:59sa défense
00:16:01qui ne peut
00:16:02nous donner
00:16:03c'est une défense
00:16:04non fondée.
00:16:07Il n'y a pas
00:16:08de la exactitude
00:16:10qui est dans
00:16:11ce qu'il y a.
00:16:12Il peut se défendre.
00:16:14Au fait,
00:16:14il peut se défendre
00:16:15d'un discrédit
00:16:16lui-même.
00:16:17Je ne vais pas vous dire
00:16:18qu'il peut se mentir
00:16:18mais il n'y a pas
00:16:20de la place
00:16:20quand il n'y a pas
00:16:21de corroboré
00:16:21du tout.
00:16:24Je pense que
00:16:25il est mal placé
00:16:25pour qu'il est capable
00:16:26de donner une défense
00:16:27dans une langue
00:16:29qui peut donner
00:16:29sa défense
00:16:30qui est très mal placé.
00:16:32Il n'y a pas
00:16:34de la cause
00:16:34comme je dis
00:16:34qu'il y a un magistrat
00:16:35qui est libyen.
00:16:36C'est tout seul
00:16:37l'arrogance
00:16:37qui est dans
00:16:38une défense.
00:16:40Arrogant comme ça même
00:16:41et il peut donner
00:16:43un jugement.
00:16:44Il peut donner
00:16:45un jugement
00:16:45lui-même.
00:16:47Donc,
00:16:47c'est un conflit
00:16:48de peuvent
00:16:49défendre
00:16:49eux-mêmes.
00:16:51Pour moi,
00:16:52ce qu'il n'y a
00:16:53tout ça
00:16:54n'a aucun poids.
00:16:56N'a aucun poids
00:16:57parce que
00:16:58je me suis
00:16:58l'impression
00:16:59que je m'a dit
00:16:59qu'il n'y a pas
00:16:59une procédure
00:17:00cabinet.
00:17:02Je vais vous faire
00:17:03une référence
00:17:03peut-être
00:17:04pour
00:17:07donner une référence
00:17:09pour
00:17:10dans un document
00:17:12qui appelle
00:17:12« Guide for Ministries »
00:17:15cabinet.
00:17:15« Guide for Ministries »
00:17:17pour faire une référence
00:17:19pour qu'il n'y a pas
00:17:21un jugement
00:17:22qui est poussé
00:17:23vers la démission
00:17:24vers la retraite.
00:17:25Une poussée.
00:17:26Et moi,
00:17:26tout le monde
00:17:27qui est dans le bureau
00:17:27là-bas,
00:17:28je connais
00:17:28bout par bout
00:17:29comment ça a fait
00:17:30l'intraversé.
00:17:32parce qu'il est important
00:17:34que je dénonce
00:17:35une affaire comme ça.
00:17:37Si je regarde
00:17:38section 48
00:17:39de ce document
00:17:39là,
00:17:42il n'y a pas
00:17:42de courant
00:17:43le cabinet
00:17:44qui prend une décision.
00:17:47Là,
00:17:47je me demande
00:17:48est-ce qu'il est
00:17:48présent dans le cabinet
00:17:49qui est dans
00:17:50le 10
00:17:53ou le 14
00:17:55avril.
00:17:55Je me demande
00:17:56est-ce qu'il est
00:17:56présent
00:17:57et si il est présent
00:17:57est-ce qu'il peut
00:17:58dormir là-bas
00:17:59ou écouter
00:17:59ce qu'il me dit.
00:18:01Le cabinet
00:18:02de décision
00:18:03de ce papier-là,
00:18:05c'est pour le 10
00:18:06avril.
00:18:08Il dit où?
00:18:10Sa décision
00:18:11d'implément
00:18:12work from home
00:18:14et flexi time
00:18:15ne prend pas
00:18:16un ministère.
00:18:18Il ne prend pas
00:18:19le crisis committee.
00:18:21Comité de crise,
00:18:22il prend sa décision
00:18:23là.
00:18:24Et ça qui finalement
00:18:25qu'un crisis committee,
00:18:26c'est tout ministère
00:18:27concerné là.
00:18:30sa décision-là
00:18:31fin amène
00:18:31dans le cabinet
00:18:32et fin approuvée.
00:18:33Et quand il approuvée,
00:18:34moi espérais
00:18:35qu'il est là-bas
00:18:36et écouté.
00:18:38Quand il approuvée,
00:18:39elle n'est pas
00:18:39mis sur une recommandation
00:18:41du cabinet
00:18:41qui dit
00:18:42encourage work from home
00:18:44and flexi time
00:18:44arrangement.
00:18:45Est-ce qu'il dit
00:18:46écouté ça?
00:18:47Moi espérais,
00:18:48il y a au courant.
00:18:50Pas vinti à moi
00:18:50qui paye une passe
00:18:51de cabinet.
00:18:52Soit où tu peux
00:18:52dormir,
00:18:53M. Ben-Tia.
00:18:54Soit où il écoute
00:18:54bien ce qu'il dit.
00:18:55Pas vinti d'une défense
00:18:57qui pape plakou
00:18:57du tout.
00:18:59D'une défense
00:18:59qui bise un donné.
00:19:01As-t'en m'ovin
00:19:01le section 48
00:19:02de cette décision-là
00:19:03qui montrait
00:19:04qui responsabilité
00:19:05est le ministre
00:19:06de cabinet.
00:19:07Il dit
00:19:07« As soon as
00:19:10the minutes
00:19:10of a cabinet
00:19:11meeting
00:19:11have been confirmed,
00:19:13the permanent
00:19:14secretary
00:19:14of the cabinet
00:19:15office
00:19:16will insert
00:19:17the relevant
00:19:18extract
00:19:18from the minutes
00:19:19in appropriate
00:19:20ministries file
00:19:21to enable
00:19:26further action
00:19:26to be taken.
00:19:31It is
00:19:32the responsibility
00:19:33of the
00:19:34responsible
00:19:35officers
00:19:36who are
00:19:36responsible
00:19:37officers
00:19:37d'après
00:19:38PSC.
00:19:38C'est
00:19:39Carole
00:19:39ou soit
00:19:40van PS
00:19:40soit
00:19:40van SC.
00:19:41C'est
00:19:41responsabilité
00:19:42van supervising
00:19:43officers
00:19:44to ensure
00:19:44that cabinet
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00:19:59procédure.
00:20:00Le secrétaire
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00:20:01ils en
00:20:01connaissent.
00:20:03Mais
00:20:03pas
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00:20:04qui
00:20:04peine
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00:20:07il y
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00:20:11Tout ce
00:20:12qu'il
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00:20:19Et
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00:20:23du
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00:20:25Pour
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00:21:12le
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00:21:38Le
00:21:39rapport
00:21:39P.O.B.
00:21:40It's
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00:21:41the
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00:21:49le
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00:22:08il
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00:22:22il
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00:22:22dia
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00:22:24et
00:22:24l'india
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00:22:25qui
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00:22:26possible
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00:22:28fait
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00:23:12nous
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00:23:23le
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00:23:25qu'il
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00:23:27qu'il
00:23:27y a
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00:23:31le
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00:23:34cette décision
00:23:35qu'il
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00:23:35là
00:23:35là
00:23:36il
00:23:37prend
00:23:37ça
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00:23:37le
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00:23:47paul
00:23:47mon
00:23:48l'épée
00:23:48pour
00:23:48le
00:23:48bizarre
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00:23:54beaucoup
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00:23:56le
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00:23:56jimoune
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00:26:5020-91, le 52-58-20-91.
00:26:55Extra Virgin Artem Oliva,
00:26:56le goût sain de la Méditerranée.
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