Video: Funcionario detenidos por estafa

Name: Video: Funcionario detenidos por estafa
Uploaded: 2025-12-10T00:27:20+00:00
Duration: 6 min 23 s
Channel: Canal ABC TV
Description: Funcionario permanente de IPS, detenido por estafa. ”Eduvigis Espínola tiene cuatro años de antigüedad, está nombrado como personal con discapacidad visual. Cumplía funciones en el área de Clínica Médica”, detalló Diana Jiménez, Directora de talento humano de la Previsional

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hace 2 días

Funcionario permanente de IPS, detenido por estafa. ”Eduvigis Espínola tiene cuatro años de antigüedad, está nombrado como personal con discapacidad visual. Cumplía funciones en el área de Clínica Médica”, detalló Diana Jiménez, Directora de talento humano de la Previsional

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00:00Buen día, seguimos haciendo el recorrido por las inmediaciones del Instituto de Previsión Social.

00:06Esta vez estamos en la caja central.

00:08Venimos hasta el Departamento de Talento Humano, Pablo, para hablar con Diana Jiménez,

00:13quien es la directora general de toda la previsional,

00:16y consultarle un poco sobre la situación de estos funcionarios

00:21que están presuntamente implicados a este esquema de estafas.

00:26Directora, queremos hablar contigo, te agradecemos mucho por el tiempo también.

00:29Tenemos algunas actualizaciones respecto a este esquema que está siendo investigado,

00:35y una de las personas es Eduvigis Espínola,

00:37y queremos saber un poco cuál es la situación que él tiene respecto a su vínculo con la institución.

00:43Hola, muy buenos días Diego y a toda la audiencia.

00:46Bueno, Eduvigis Espínola es un personal permanente de la institución,

00:49tiene cuatro años de antigüedad,

00:51está nombrado como personal con discapacidad visual principalmente y factores sociales también.

00:57Él tiene cuatro años de antigüedad,

01:00actualmente cumplía funciones en el servicio de clínica médica 2,

01:03dependiente de la dirección médica del hospital central.

01:06Hasta la fecha de hoy se presentó a su lugar de trabajo,

01:09y dentro de ese servicio fue detenido el día de hoy, tras las investigaciones.

01:14¿Ingresa como, o sea, amparado por la ley de discapacidad?

01:20Así mismo es.

01:21Las instituciones públicas estamos obligadas por ley a incorporar personas con discapacidad en funciones.

01:26Ingresó como contratado y luego accede al vínculo permanente de manera oficial por ley también.

01:32¿Cuál es el procedimiento y de paso también para hacer un aporte pedagógico al respecto

01:38para que las personas que tienen algún tipo de discapacidad ingresen a una institución pública,

01:43en este caso a una institución mixta como sería IPS?

01:46En ese caso se hace un llamado público de oposición,

01:49un concurso público de oposición para incorporación de personas con discapacidad.

01:54¿Y así ingresa como contratado?

01:56Ingresa como contratado y luego de un periodo de prueba pasan al vínculo permanente.

02:00¿Y se tiene que hacer un proceso de selección?

02:04¿Tiene que presentar certificaciones de la secretaría respectiva?

02:10¿Todo eso el cumple o no pudieron revisar aún eso, directora?

02:14Sí, estuvimos revisando el legajo del funcionario.

02:16Se verifica que ahora en el legajo físico el certificado de discapacidad es pedido por la CNADIS,

02:21donde se establece y firmado por las autoridades que él cuenta con esa discapacidad

02:25que lo acredita para poder acceder a un cargo en la función pública.

02:28Le consulto nada más porque teníamos la información de que probablemente su ingreso ya había sido irregular,

02:33pero según las documentaciones que usted maneja no hay así.

02:36Por el momento se está investigando esa situación, ¿verdad?

02:38Nosotros elevamos los informes a la asesoría jurídica del instituto

02:41para que se hagan las verificaciones y contrastar con la CNADIS

02:44y el documento podría presentar alguna irregularidad.

02:47Eso está pendiente de confirmación de parte de la entidad encargada.

02:51Nosotros conversamos hace unos instantes nada más con la directora del área de asesoría penal

02:58dependiente del departamento jurídico.

03:00Ellos están haciendo una colaboración con el Ministerio Público.

03:05La Dirección del Talento Humano también remite información a la agente fiscal encargada.

03:12¿Qué es lo que están haciendo ustedes, directora?

03:13Bueno, para que ustedes sepan, todo este proceso de investigación inició en fecha 4 de enero

03:21con una nota presentada por la Dirección del Talento Humano a la asesoría jurídica

03:24tras unas denuncias recibidas.

03:26Se acercaron unas personas que quieren mantener su identidad en resguardo

03:31presentando unas imágenes y algunas pequeñas pruebas

03:34que nosotros elevamos el informe a la asesoría jurídica

03:37y ahí se empezó a hacer toda la investigación y elevar la carpeta fiscal.

03:40¿Ustedes tienen posibilidad de abrir sumarios para verificar si hay algún tipo de participación

03:49de otros funcionarios que ahora aún no están siendo identificados?

03:52Así mismo es. Una vez que se abre, se verifica.

03:55Las personas que están involucradas entrarían en sumario administrativo.

03:58¿Otras personas que están implicadas en esta investigación

04:00y que tuvieron o tienen vínculo con IPS, directora?

04:05Sí, se han elevado los informes a la dirección jurídica

04:07y están haciendo las averiguaciones que correspondan por cada caso.

04:11La señora Zulma, sí, está confirmado que ella ya no formaba parte del plantel.

04:15Ella ya no formaba parte del plantel.

04:16Hasta diciembre.

04:18Ella tenía una solicitud, justamente aquí tengo solicitud de renovación de contratos

04:23que se realizaba a través del sistema web presentada por su jefa,

04:27la doctora Claudia Isfram, y refrendada por el director médico, el doctor Hugo Martínez.

04:33Tenían ellos una solicitud de renovación, pero a raíz de todas estas investigaciones,

04:36nosotros por prudencia administrativa hemos decidido no continuar con el vínculo de la funcionaria.

04:41¿Le sorprende, directora, que exista hasta el momento un esquema paralelo al IPS

04:47que esté ofreciendo cargos a cambio de dinero?

04:52¿En algún momento usted tuvo alguna señal, algún indicio de que esto estaba ocurriendo

04:58mientras que ustedes estaban trabajando en el ámbito más formal?

05:02Sí.

05:03Siempre se escuchaba rumores, así como bien lo dijo el presidente ayer en las conferencias que estuvo,

05:08pero nada en concreto, hasta que se presentó esta persona que se animó a hacer la entrega vigilada

05:14y a partir de ahí empezaron todas estas investigaciones, impulsadas también por Talento Humano.

05:20Colaboramos con todo tipo de información que nos están requiriendo,

05:22tanto desde Fiscalía como la Asesoría Jurídica del IPS.

05:25Muchísimas gracias por tu tiempo, directora.

05:26Por favor, a las órdenes.

05:27La directora de Talento Humano del Instituto de Previsión Social, Pablo Ale y Benru,

05:33dando también un complemento a lo que ya estábamos conversando hace rato

05:37con la abogada encargada de recepcionar estas denuncias de personas

05:41que probablemente fueron estafadas por este esquema o intentaron ser estafadas.

05:51En fin, por el momento, entonces, aclaramos la situación de la última persona detenida por la policía

05:59con acompañamiento de la Fiscalía, Eduvigis Espínola, una persona que prestaba servicios en el hospital central

06:05y que aparentemente tiene todo en orden en cuanto a las documentaciones que lo avalan

06:10como funcionario permanente del Instituto de Previsión Social.

06:15Muy bien, muchísimas gracias, Diego Díaz, desde el Instituto de Previsión Social.

06:21¡Gracias!

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