Acompañamiento para no perder el relevo en el campo

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00:00Hace cinco años que Javier cogió el testigo de la explotación de Juan Luis en Gainza.

00:05Sin vínculos familiares, el suyo es un ejemplo de relevo generacional extrafamiliar.

00:09Llevo 22 años trabajando en una fábrica de piensos y siempre me ha gustado el mundo este.

00:16Mi tío y mi abuelo eran pastor, yo desde pequeñito he crecido con mi abuelo.

00:20Y entonces siempre me gustaba la idea y surgió que escuché que este hombre andaba buscando algo

00:28porque andaba un poco ya la edad y se me ocurrió preguntarle.

00:34Y ejemplo también para la treintena de jóvenes que se están formando en el sector primario.

00:38Miquel es uno de ellos.

00:39Ahora estoy trabajando de tractorista, pero en un futuro me gustaría instalarme y quedarme en casa.

00:46Llegar a una explotación en la que diversificar un poco y tener el cereal por un lado

00:53y luego también alguna cuadra de vacas de carne.

00:57Está participando en el programa Lurberri del Departamento de Desarrollo Rural y Medio Ambiente.

01:01A través de INTIA ofrece mediación, apoyo y acompañamiento a jóvenes como ellos,

01:06interesados en tomar el relevo en el sector primario.

01:09No se trata solo de que se incorporen jóvenes, sino de que hagamos que explotaciones viables económicamente

01:14sigan estando activas y por lo tanto sigan generando actividad económica, cohesión territorial.

01:20Este servicio ha facilitado ya la incorporación de 95 jóvenes y nuevos agricultores y agricultoras.

01:27Gracias.

01:28Gracias.

01:29Gracias.