- 1 hafta önce
Geleceğin teminatı olan gençlerin iş dünyasındaki başarı hikayeleri, “İş Dünyasında Girişimci Gençler” ile Ülke TV ekranlarında izleyenlerle buluşuyor. “İş Dünyasında Girişimci Gençler”; genç girişimcilerin farklı bakış açıları ile ortaya koydukları fikirleri, cesaretleri, hayalleri ve gösterdikleri azmi bizzat kendilerinden dinliyor.
Girişimciliğin sadece finansal yatırımdan ibaret olmadığını gösteren yarınların umudu gençler; tüketici ihtiyaç analizi, pazardaki açığı doğru tespit edebilme, fırsatları değerlendirebilme ve doğru kaynağa ulaşabilme gibi birçok aşamanın önemini “İş Dünyasında Girişimci Gençler” programında anlatıyor. Enerjisi, dinamizmi ve verimliliği ile ekonomiye taze kan olan girişimci gençler; kendi işini kurma sürecinde yaşadıklarını, umutlarını ve ideallerini izleyenleriyle paylaşıyor.
Girişimciliğin sadece finansal yatırımdan ibaret olmadığını gösteren yarınların umudu gençler; tüketici ihtiyaç analizi, pazardaki açığı doğru tespit edebilme, fırsatları değerlendirebilme ve doğru kaynağa ulaşabilme gibi birçok aşamanın önemini “İş Dünyasında Girişimci Gençler” programında anlatıyor. Enerjisi, dinamizmi ve verimliliği ile ekonomiye taze kan olan girişimci gençler; kendi işini kurma sürecinde yaşadıklarını, umutlarını ve ideallerini izleyenleriyle paylaşıyor.
Kategori
📺
TV ve DiziDöküm
00:00Halkbank'ın katkılarıyla
00:01Önce halk, sonra bankayız Halkbank
01:00Barış Barsan ben, Adana doğumluyum.
01:03Üniversiteye kadar olan hayatımın tamamı aslında Adana'da geçti, ailem de orada.
01:07Sonrasında üniversite okumak için İstanbul'a geldim.
01:10İngilizce işletme lisansı bitirdim.
01:12Sonrasında yüksek lisans, stratejik pazarlama ve marka yönetimi üzerine yaptım.
01:17Ve tabii ki üniversite hayatı burada olunca iş hayatı da İstanbul'da başladı.
01:21Ve o gün bugündür aslında İstanbul'daki serüvenim devam ediyor.
01:25Öncelikli olarak kurumsalda başladım ben kariyerime.
01:28Girişimcilik aslında yaklaşık son 3-3,5 senedir içerisinde olduğum bir ekosistem.
01:33Bankacılık ekosisteminde yaklaşık 12 yıllık bir deneyimim oldu.
01:37Ağırlıklı olarak satış, pazarlama, kurumsal, ticari.
01:41Son dönemde de yine COBI tarafında.
01:43Satış ve pazarlama iş birimlerinde deneyimim oldu.
01:472022 yılında da şu anda hala hazırda üzerinde çalışmaya da devam ettiğimiz uygulamamız, projemiz için aslında kurucu ortaklarla bir araya geldik.
01:57Ve girişimcilik serüvenimiz başladı.
02:00Aslında hikaye biraz şöyle başladı.
02:02Kurucu ortaklarımızdan Ahmet'in fikriydi.
02:05Ve o fikri benimle paylaşmasıyla birlikte bir yolculuğa çıkma kararı verdik.
02:09Ve sadece bir fikir de değildi aslında, yaşadığı bir problemdi.
02:14Onun hala hazırda kurucu ortağı olduğu, CEO'su olduğu bir e-ticaret şirketi var.
02:21E-ticaret operasyonları yapan bir şirket var.
02:23Ve orada özellikle pandemi döneminde de hayatımıza iyiden iyiye giren bir e-ticarette kampanya çılgınlıkları başladı.
02:32Black Friday'ler duymuşsunuzdur Kasım ayında.
02:35Ve bu dönemlerde tabii bu e-ticaret ekosisteminde çalışan, faaliyet gösteren tüm şirketlerde inanılmaz bir sipariş yoğunluğu oluşuyor.
02:44İşte kargo şirketlerine normalde işte günde bin sipariş taşıyorlarsa, on bin siparişin geldiği günler oluyor.
02:51Aynı bizim şirketimizde de, Ahmet'in şirketinde de aynı durum yaşandı.
02:57Ve normalde on binlerde gelen siparişler o dönemlerde otuz bin siparişlere kadar çıktı.
03:02Ve bu da aslında o operasyonda çalışan kişi sayısını o dönemlerde operasyonu yine aynı şekilde devam ettirmeniz için çok daha fazla kişiyle çalışmanızı gerektiriyor.
03:12Burada da biz üniversite öğrencilerinden çok fazla yararlandık.
03:17Baktık hakikaten o dönemlerde çalışan bulamıyoruz.
03:20Ne yapacağız derken çevredeki üniversitelere gelin bizimle dilediğiniz zaman çalışın şeklinde el ilanları oluşturduk.
03:27Ve bu el ilanlarından öğrenciler geldiler.
03:30Kimisi ders programlarına uygun şekilde günlerde geldiler, çalıştılar.
03:357-24 açıktı o dönemde depo.
03:37Kimisi hafta sonları geldi, kimisi hafta içi akşamları geldi.
03:40Ve diledikleri zaman çalışarak aslında ek gelir elde edebilecekleri bir iş haline geldi bu.
03:47Sonrasında biz de bunun sadece e-ticarette değil aslında birçok sektörde olan bir problem olduğunu dönemsel çalışan ihtiyacını görerek
04:04şu anda üzerine çalıştığımız uygulamamızı, platformumuzu hayata geçirdik diyebilirim.
04:10Şu andaki platformumuzda gençler hem bu bahsettiğim gibi ek gelir elde edebilecekleri esnek zamanlı işlere ulaşabiliyorlar.
04:21Hem de kariyer fırsatlarına, kariyerlerine yön verecekleri fırsatlara, staj fırsatlarına, iş fırsatlarına, kariyer programlarına ulaşabiliyorlar.
04:30Yani aslında gençlerin hem bugününe hem yarınına dokunan bir uygulama, bir platform geliştirdik.
04:37Serüven dediğim gibi 2022'de başlamıştı.
04:43Projemizi geliştirmeye başladık.
04:45Sonrasında bir teknopark şirketi olduk.
04:47Sonrasında Tubitak desteğini kazandık.
04:49Ve 2023'ün ikinci yarısında yaklaşık iki yıldır pazarda olan bir ürünümüz var.
04:54Tabii ki bu iki yıllık serüvende birçok geliştirme de yaparak bir noktaya getirdik.
05:00Bugüne kadar da 15 binin üzerinde genç platformumuza kaydoldu.
05:05Diledikleri zaman anytime çalışma fırsatı yakalıyorlar platformdan.
05:09150'nin üzerinde de işverene dokunduk ve hala sayımızı arttırmaya devam ediyoruz.
05:16Yapay zeka destekli bir akılla eşleşme sistemimiz var platformun içerisinde.
05:21Gençler platforma dahil olduktan sonra kolay bir şekilde profillerini oluşturuyorlar.
05:25Ve sistem onlara profillerine en uygun iş ilanlarını veriyor.
05:30Ve bu ilanlara az önce bahsettiğim ek gelir elde edebilecekleri dönemsel ilanlara özellikle
05:35kendi çalışmak istedikleri günleri hatta saatleri dahi seçerek başvuru yapabiliyorlar.
05:41Ve ders programlarına uygun zamanlarda ya da işte özellikle içinde bulunduğumuz daha rahat oldukları yaz dönemlerinde
05:47çalışabilecekleri iş fırsatları bulabiliyorlar.
05:49Kariyer fırsatları bulabiliyorlar.
05:51Biz de bu arada kendi ekibimizi yine kendi platformumuzda verdiğimiz ilanlarla büyütüyoruz.
05:56Aramıza yeni intern arkadaşlarımızı da aldık stajyer arkadaşlarımızı yaz döneminde.
06:01Yine zaman zaman anytime diledikleri zaman çalışabilecek dönemsel personeller de alıyoruz.
06:08Ve aktif bir şekilde kullanıyoruz.
06:11Ve kayıtlı olan 150 işverenimiz de yaklaşık yine aktif bir şekilde kullanıyorlar.
06:30Olabildiğince fazla üniversitelerle iç içeyiz.
06:34Eğitim öğretim dönemlerinde birçok üniversitelerle iş birlikleri yapıyoruz.
06:39Kariyer merkezleriyle bir araya geliyoruz.
06:41Kariyer fuarlarına katılarak gençlerle buluşuyoruz.
06:44Kulüplerle, öğrenci kulüpleriyle iş birlikleri yapıyoruz.
06:47Onların etkinliklerine katılıyoruz.
06:50Standlar açıyoruz gençlerle buluşmak için.
06:52Zaman zaman ben etkinliklerde konuşmacı olarak da yine yapay zeka, işe alım konuları ve esnek çalışma konularıyla ilgili konuşmalara, panellere de katılıyorum.
07:03Yani gençlere olabildiğince fazla dokunuyoruz.
07:06Sadece kampüslerde de değil, online etkinliklerde düzenliyoruz.
07:10Online etkinliklerde de işverenlerle gençleri online mecrada bir araya getirerek aslında hem işverenlerin kariyer fırsatlarını gençlerle paylaşmasını sağlıyoruz.
07:20Hem de işveren markalarını güçlendirebilmeleri için aslında onlara bir alan oluşturuyoruz.
07:25Böyle bir hikayemiz var.
07:28Bu hikayede de, bu girişimcilik hikayesinde de aslında ekosistemi de tanıma şansı elde ettik.
07:35Ürünümüzü geliştirdikten sonra birçok destekle de aslında ürünümüzü büyütme şansı bulduk.
07:41Girişimler, hızlandırma programları özellikle ilk olarak işte İTÜ Çekirdek gibi, bilgiyi ticaretleştirme merkezi gibi Türkiye'nin birçok hızlandırma merkezinde kabul alarak dahil olduk oralara.
07:53En son şu anda da K-Works, Koç Üniversitesi'nin hızlandırma merkezinde 2025 yılı itibariyle bulunuyoruz ve ilerlemeye devam ediyoruz.
08:02Beyaz yakalı çalışmış herkesin aslında bir noktada kendi işimi mi kursam hayali vardır.
08:24Ben de onu hatta birçok arkadaşımla birlikte yaşayan insanlardan bir tanesiyim.
08:28Tabii ki beyaz yakalılığın getirdiği bazı güvenli alanlar da var.
08:34Yani her iki tarafın da girişimciliğin ve tam zamanlı bir çalışan olmanın getirdiği artılar, eksiler var.
08:40Bunun aslında sadece birisi kesinlikle iyidir, birisi kesinlikle kötüdür gibi bir yaklaşımla bakmıyorum olaya ama
08:47bir noktada insan kendini gerçekleştirme adına, fikirlerini hayata geçirme adına denemek istiyor bir şeyleri.
08:55Yani bunu hayata geçirmek istiyor.
08:56Benim için de aslında bu güzel bir fırsat oldu.
08:59Kurucu ortaklarımdan Ahmet aslında bunu çok daha erken bir şekilde yapan biriydi.
09:03O da onunla biz aslında bankacılık serüvenine beraber başlamıştık 2010 yılında.
09:08Ve o dördüncü senesinde beyaz yakalılığı bırakıp girişimcilik tarafına adım atmıştı.
09:13Ve uzun yıllardır da hayata geçirdiği çok önemli işler oldu.
09:17Onun da aslında tekrar desteğiyle diyeyim, tekrar beni de ateşlemesiyle ben de 12. yılın belki sonunda buraya adım atma imkanı buldum.
09:26Ve bu serüveni yaşamak istedim açıkçası.
09:30Ve gerçekten de ne kadar değerli olduğunu şimdi çok daha iyi görüyorum.
09:34Bu üç buçuk yıllık süre içerisinde birçok sektörde birçok konuyla ilgili bilgi edinme şansım oldu.
09:41Girişimcilik hakikaten sürekli olarak dinamik olmayı gerektiriyor.
09:45Teknolojiyi hep en yakından takip etmeyi gerektiriyor.
09:48Çünkü teknoloji odaklı işler yapıyoruz.
09:50Ne kadar yakından gelişmeleri takip edersek ürünümüze de o kadar iyi yön verebiliyoruz.
09:56Ki son yıllarda yapay zeka zaten en önemli konulardan biri teknoloji girişimciliği için.
10:02Biz de platformumuzun içerisinde yapay zekayı nasıl daha verimli kullanabiliriz?
10:08Gençlerin işlere erişirken, işverenlerin gençlere erişirken ve onları istikdam ederken işlerini kolaylaştırmak adına hangi noktalarda kullanabiliriz noktasını hala kafa yoruyoruz.
10:20Hala bununla ilgili çalıştaylar yapıyoruz.
10:22Bir araya geldiğimizde beyin fırtınaları yapıyoruz.
10:25Ekibimizden, gençlerden çok yararlanıyoruz.
10:27Yazılım ekibimizden çok bu noktada yararlanıyoruz.
10:31Dolayısıyla sürekli update kalabiliyor, güncel kalabiliyor girişimciler.
10:35Beyaz yakalılığın bence en önemli dezavantajı genelde bir işiniz oluyor.
10:41Bir iş biriminin altında belirli bir rolünüz oluyor.
10:44Ve o rolün gerektirdiği şeyleri görebiliyorsunuz.
10:47Ve birazcık aslında çevrede neler oluyoryu kaçırabiliyorsunuz.
10:51Ama girişimci olduğunuzda bu mümkün değil.
10:53Zaten ekosistemin içerisindesiniz.
10:55Bütün güncel gelişmeleri takip etmek durumundasınız.
10:57Girişiminizin zaten finansallarından muhasebesine kadar her şeyinden sorumlusunuz bir noktada.
11:04Ve bu konularla ilgili de deneyim donanım sahibi olmak durumundasınız.
11:08İşte en güzel örnek aslında burada.
11:10Geldik.
11:11Önce bir fikri hayata geçirmek için yazılım ekibimizi kurduk.
11:14Sonrasında bir proje yönettik.
11:16Yani bir ürünü hayata geçirmek için.
11:18Proje yönetimin en iyi pratikleri nelerdir?
11:21Bunları araştırdık.
11:23İşte ecail prensipler, skram gibi kurumsal firmaların şu anda kullandığı iyi pratiklerle bu proje yönetim sürecimizi yürüttük.
11:34Sonrasında ticarileşme süreci.
11:36Ticarileşmede neler önemlidir?
11:39Bir pazara giriş stratejisinin olması çok kıymetli.
11:42Bunu oluşturduk.
11:43Fokus yani odaklandığımız bir hedef kitlemizin olması lazımdı.
11:46Aslında biz de bu yolculukta birçok şeyi öğrenerek bu yolculuğa yön verdik.
11:52Tabii sonrasında da artık işin finansal boyutu devreye giriyor.
11:55Yani bir yandan bu iş için ciddi bir yatırım kendi gücünüze, eforunuza harcıyorsunuz.
12:02Ama işi ölçeklemek için, büyütmek için artık yatırım ve benzeri konular gündeme geliyor.
12:07Bununla ilgili ne gibi adımlar atarız?
12:09Bunları araştırıyorsunuz ki biz şu anda öyle bir sürecin içerisindeyiz.
12:122025 yılında bir ilk aslında tohum öncesi yatırım turumuzu tamamlamayı hedefliyoruz.
12:18Bugüne kadar tamamen öz sermayeyle, bootstrap modeliyle ilerledik.
12:23Ama 2025'te bir yatırım da kapatarak projemizi daha bir üst seviyeye taşımak istiyoruz.
12:30Bunların hepsine girişimci hakim olmak durumunda.
12:32Dolayısıyla çok dinamik, çok çevik bir serüven girişimcilik.
12:36Geliştirme aşamasındayken platformumuzu bir Tubitak projesi yazdık ve kabul aldı bu projemiz.
12:52Bir buçuk yıl boyunca Tubitak'tan HİBE desteği aldık 1507 kapsamında.
12:56Bunun dışında birçok destek de var.
12:58Yine Tubitak'ın daha şirket kurulurken verdiği destekler var.
13:01Yine Coscap tarafındaki destekler var.
13:03Bunlar da çok kıymetli destekler ve hepsini takip ediyoruz.
13:07Hala şu anda mesela teknoloji şirketimizin çatısı altında iki yeni Tubitak projesi daha yazdık.
13:13Şu an sonuçlarının açıklanmasını bekliyoruz.
13:15Hatta muhtemelen bir hafta içerisinde açıklanacaktır.
13:18Sürekli devletin verdiği bu destekleri de takip ediyoruz.
13:22Hatta artık sadece ulusal destekleri değil, uluslararası destekleri de araştırıyoruz.
13:27Avrupa Birliği programlarını da başvuru yapmak gibi planlarımız var.
13:30Aynı zamanda zaten bir Teknopark şirketiyiz.
13:32Yine bu serüvende Teknoparklarla aslında devletin girişimcilere, girişimlere ne gibi avantajlar olduğunu görme şansımız oldu.
13:41Ve Teknopark şirketi olduk 2022 Ağustos ayından itibaren de Zahim Teknopark'ta faaliyet gösteriyor teknoloji şirketimiz.
13:49Yakından takip ediyoruz.
13:51Dediğim gibi aslında işin en önemli boyutu girişimciler için de ARGE ve teşvikler, destekler boyutu.
13:58Çünkü gerçekten bir girişimi, özellikle bir teknoloji girişimini hayata geçirmek göründüğünden çok daha maliyetli olabiliyor.
14:06Göründüğünden planlanandan çok daha uzun sürebiliyor aslında o serüven.
14:10Dolayısıyla bunu iyi planlayabilmek için bu destekleri de takip etmek girişimciler için bence olmazsa olmaz ve kıymetli bir alan.
14:18Devletimizin de aslında hakikaten bu noktalarda doğru projelerde, gerçekten içerisinde ARGE olan projelerde olan bu destekleri de
14:26girişimlerin aslında hayatta kalması ve bir üst level'a geçebilmeler için kıymetli bir konu diye düşünüyorum.
14:32En büyük destekçilerimiz aslında kurucu ortak ekibimizdi.
14:49Biz bu fikre inandık.
14:51Fikrin etrafında birleşen, önemli de deneyimi olan bir ekiptik.
14:55Birbirimizi çok destekledik.
14:57Herkes kendi uzmanlık alanlarında ki ortaklarımızdan bir tanesinin teknoloji tarafı çok kuvvetliydi.
15:04Ondan daha çok teknolojiyi, ürün tarafını da faydalandık.
15:08İşte benim özellikle satış pazarlama kasım çok kuvvetliydi.
15:11Burada ne yapacağımız noktasında stratejiye yön verme imkanım oldu.
15:16Diğer ortağımız işin fikir sahibi Ahmet'in özellikle zaten uzun süredir süregelen bir girişimcilik serüveni olduğu için
15:23bu anlamda ciddi bir network'ü vardı.
15:25Bundan faydalandık ve birbirimizi çok fazla destekledik.
15:28Sonrasında da bizim personamız, özellikle satış yapmak istediğimiz personamız aslında şirketlerin insan kaynakları yöneticileri.
15:38Biz ürünümüzü çıkarmadan dahi birçok şirketin insan kaynakları yöneticisiyle bir araya gelip onların ihtiyaçlarını dinledik.
15:44Aslında testler yaptık.
15:46Ne gibi ihtiyaçları var?
15:48Çalışan bulma noktasında nerelerde zorlanıyorlar?
15:50Henüz ürün daha çıkmadan biz 40'ın üzerinde İK profesyoneliyle görüşmeler yapmıştık.
15:57Üründen sonra zaten firmalarla bir araya geldikçe bu sayı daha da arttı.
16:01Onlarla birlikte sürekli bir aradayız.
16:02Ben artık zaten ciddi bir İK network'üm var.
16:05Artı komünitelerin içerisindeyiz.
16:07İK'cıların insan kaynakları profesyonellerinin olduğu birçok komünitenin de içerisindeyiz, üyeyiz.
16:13Oralarda da bulunuyoruz.
16:14Etkinliklerde yine bildiğince fazla yer alıyoruz.
16:17Ve onlarla bir arada onların derdini sürekli dinlemeye devam ediyoruz.
16:21Çünkü bir tarafı o.
16:22Yani ürünümüzün bir yüzü gençlere bakıyorsa bir yüzü de şirketlerin işe alımcılarına, İK profesyonellerine bakıyor.
16:29Dolayısıyla biz hem gençlerle bir aradayız, üniversite kampüslerinde ve birçok mecrada İK profesyonelleriyle bir aradayız.
16:36Etkinliklerde, komünitelerde ve birebir görüşmelerimizde diyebiliriz.
16:54Şu anda odaklandığımız konulardan biri daha fazla işverene ulaşmak.
16:58Ve bununla birlikte de aslında ilk yatırım turumuzu istediğimiz şekilde kapatabilmek ve bir üst level'a geçebilmek.
17:06Sonrasında hem ekibimizi büyütmeyi, hem platformumuzla ilgili geliştirmeleri yapmayı planlıyoruz.
17:11Özellikle dijital pazarlama ve pazarlama tarafına biraz daha harcama yaparak sesimizi daha kuvvetli bir şekilde duyurmak istiyoruz.
17:17Sosyal medya tarafında çok daha ilgi çekici içerikler üretmeye başladık.
17:21Çünkü gençlere dokunmamız gerekiyor.
17:22Hem Instagram'da, hem TikTok'da, YouTube'da içerikler üretmeye başladık.
17:28Sesimizi daha yüksek sesle duyurup aslında çok daha fazla gence ulaşmak.
17:31Ve bu problemi hep birlikte sahiplenmek istiyoruz.
17:36Çünkü biz, açıkçası şurayı çok net bir şekilde altını çizmek istiyorum.
17:40Biz sadece Türkiye'nin belli başlı üniversitesindeki genç yetenekleri,
17:44Türkiye'nin en büyük kurumlarıyla, buluşturma motivasyonuyla kurmadık platformumuzu.
17:49Türkiye'nin tüm üniversitelerindeki gençlere dokunarak onların hem ek gelir hem de kariyer fırsatı sağlayabileceği firmaların da sadece enterprise değil,
18:00her türlü, her büyüklükte firmanın bu gençlerden yararlanabileceği bir platform haline getirmeyi hedefliyoruz.
18:05Dolayısıyla alanımız, baktığımız bakış açımız çok daha geniş.
18:09Dolayısıyla çok daha fazla gence dokunmamız lazım.
18:11Çok daha fazla sesimizi duyurmamız lazım.
18:13Bunun için de şu anda önümüzdeki yatırım turunu kapatmak.
18:16Buna da başarılı olmamız takdirde,
18:19sonrasında sesimizi daha fazla duyurup,
18:21haylay havuzumuzu, işveren havuzumuzu, çalışanlarımızı arttırmak,
18:25ölçeklenebilme başarımızı gerçekleştirmek istiyoruz.
18:28Bir sonraki hedefte de tabii ki Türkiye'de artık bu problemi çözdükten sonra
18:32yavaş yavaş global taraftaki adımlarımızı da atmaya başlıyor olacağız.
18:45Girişimcilik, start-up ekosistemi gelişiyor Türkiye'de.
18:49Hala alması gereken çok yol var.
18:52Sonuçta belirli desteklerle bu noktalara geldi.
18:56Devlet bunu sahiplendi. Görüyoruz kurduğu yapılarla özel sektör bunu sahipleniyor.
19:01İşte bankalardan tutun da birçok büyük yapıya kadar artık girişimcileri destekleyecek programlar oluşuyor.
19:07Bu programların içi daha dolu hale getirildiği ve gerçekten gerçek destekler girişimcilere verildiği takdirde
19:14bambaşka bir noktaya gelecek.
19:16Çünkü teknoloji girişimciliği çok önemli bir konu.
19:19Her ülkede ülkenin belli başlı büyük firmaları büyük problemleri çözerler.
19:23Ama o büyük problemlerin altında, yani o kırmızı okyanusların aralarında kalan mavi okyanuslar vardır.
19:29Ve biz girişimciler de bu mavi okyanuslarda çok daha inovatif çözümlerle, çok daha yenilikçi çözümlerle bunları çözeriz.
19:37Ve bunları çözecek girişimler desteklenmediği takdirde
19:40Aslında puzzle'ın büyük ölçüde parçalarında ciddi boşluklar oluşabiliyor.
19:47Bizim de ülkemizin teknoloji anlamında atılım yapmaya çalıştığı bu dönemde
19:51girişimcilere, teknoloji girişimcilerine özellikle çok daha fazla ihtiyacı var.
19:56Ve ben ekosistemin de zamanla gelişeceğini düşünüyorum.
20:00Tabii bunun altında birçok farklı etken var.
20:04Sadece programlar, destekler değil, ülkenin finansal şartlarından tutun da birçok konuya kadar
20:09işin belli bir düzleme oturması zaman alacaktır.
20:13Ve zamanla da her sene daha iyiye gittiğini görüyoruz.
20:16Umuyoruz, çok daha iyi olacağını düşünüyoruz.
20:18Zaten öyle olacağını düşünmesek bu yolculukta olmayız.
20:21Bunun en çok zorluğunu yaşayan insanlar, girişimciler.
20:24Bazen güne çok olumsuz uyanıp, bazen yüksek bir motivasyon da çok yani
20:29inişlerimiz, çıkışlarımız fazla olan bir sektör aslında.
20:32Girişimcilik biraz böyle.
20:33Bazen böyle çok motive olabiliyorsunuz.
20:35Bazen de farklı konular sizi düşürebiliyor.
20:37Sürekli ayakta kalabilmemiz için bir arada olmaya da çok ihtiyacımız var.
20:41Bu destekler de bizim için gerçekten çok fazla kıymetli.
20:44Ürün çıkarıyorsunuz ortaya ama sürekli geliştirmeye devam etmek durumundasınız.
21:03Üzerine koymak durumundasınız.
21:04Yeni ürünler geliştirmek durumundasınız.
21:06Bir de teknoloji artık her zamankinden çok daha fazla ilerliyor.
21:10Biz bir sene önce işte yapay zekada sadece işte chat GPT'leri, prompt engineering'i konuşurken
21:17şimdi agentik AI'ları konuşmaya başladık.
21:20Bir sene sonra bambaşka şeyleri konuşacağız.
21:23İşte generatif AI hayatımıza girdi.
21:27Artık insansı yapay zekayı konuşulduğu dönemlere gidiyoruz.
21:30Yani çok daha hızlı ilerliyor ve biz bu startup yapılar bu gidişata, bu gelişmelere çok daha hızlı adapte olabilen aslında en önemli özelliğimiz çevikliğimiz.
21:43Çok daha küçük yapılarla çalıştığımız için hızlı bir şekilde adapte edebiliyoruz yapılarımızı buna.
21:49Ama daha büyük kurumlarda bu tarz dönüşümleri yapmak çok daha büyük zaman alıyor.
21:54Çok daha büyük maliyetler alıyor.
21:55Biz aslında onlar için bir katalizörüz.
21:58Bu dönüşümleri çok daha hızlı bir şekilde yapıp kurumsal firmalarla yapacağımız iş birlikleriyle de bunu onlara daha hızlı adapte edebilir hale geliyoruz.
22:07Bence Türkiye'deki, sadece Türkiye'de değil kurumsal firmaların da geleceğindeki en önemli kilometre taşlarından bir tanesi
22:15girişimlerle yapacakları iş birlikleriyle kendilerini bir üst level'a taşıyabilmek olacak.
22:20Bunun için de zaten birçok kurumsal yapıda artık inovasyon birimleri kuruldu.
22:25Girişimleri daha yakından izleyen, daha yakından anlayan ve kurumlarla, iş birimleriyle onları bir araya getirerek
22:32bu iş birliklerini hayata geçirmelerine destek olan yapılar kurmaya başladı kurumsal firmalar.
22:39Bunların da artarak devam etmesi gerekiyor bu birliklerin, iş birliklerinin oluşabilmesi için.
22:43Bu işin sosyal etkisi, istihdam tarafı bizi en çok motive eden taraf.
23:02Her düştüğümüzde bizi bir şekilde ayağa kaldıran konu oluyor.
23:05Biz önemli bir konuyu dertleniyoruz.
23:08Gençlere bu anlamda alan açmamız lazım.
23:10İstihdama destek olmamız lazım.
23:11İstihdam oranlarımızı daha iyi durumlara çekmemiz lazım diyoruz.
23:16Bunun bir aslında sosyal bir sorumluluk olduğu bilinciyle bizi aslında motive eden,
23:23düştüğümüzde ayağa kaldıran bir etken oluyor bu.
23:26Ve bizim için en önemli kısım ve biz işverenlerle de masaya oturduğumuzda
23:31hakikaten bu probleme dikkat çekiyoruz.
23:33Bakın gelin burada bir problem var beraber dertlenelim ve beraber çözelim bunu diyerek
23:38onları dahil etmeye çalışıyoruz.
23:41Çözüm ortaklıkları, iş ortaklıkları oluşturmaya çalışıyoruz.
23:44Bence bir girişimcinin en önemli konularından bir tanesi de çözmeye çalıştığı probleminin
23:49gerçekten sahiplenmiş olması, onunla dertleniyor olması.
23:52Biz bunu fazlasıyla yaşıyoruz.
23:54Çünkü bu dert sadece aslında bizim değil, aynı zamanda ülkemizin bir problemi olarak görüyoruz.
23:59Başarısız olur muyum düşüncesi hep gelecek yani olacak.
24:03Yani bunu yaşamamak mümkün değil.
24:05Çünkü sıfırdan bir marka inşa etmeye, bir ürün, bir hizmet inşa etmeye çalışıyorsunuz.
24:11Mevcut bir ürünü, bilinirliği olan bir ürünü satmaya çalışmıyorsunuz.
24:15O zaman daha net olur her şey.
24:17Başarı, başarısızlık çok daha net olur.
24:18Burada başarı ve başarısızlık aslında sizin belirleyeceğiniz kriterlerle oluşturabileceğiniz bir konu.
24:24Dolayısıyla doğru aşamalarda doğru başarı kriterleri, doğru KPI'leri belirlediğiniz zaman
24:31aslında kendinizi daha iyi motive edebilirsiniz ve başarı ve başarısızlığı daha iyi ölçümleyebilirsiniz.
24:37Yani örnek vermek gerekirse daha çok yeni yola çıkmış bir girişimci
24:41ben bir yıl sonra, iki yıl sonra unicorn olacağım diye bir hedef koyarsa kendine
24:45maalesef başarısızlıkla sonuçlanma ihtimali çok çok çok yüksek.
24:48Çünkü bunun bir yolculuk olduğunu bilmesi ve doğru basamaklarda doğru hedefleri kendine koyuyor olması
24:54kendinin başarılı olabilmesini ölçümleyebilmesi için de çok değerli.
25:00Biz bunu çok yaşıyoruz.
25:02Bu girdabın içerisinden çıkmak bazen zorlu da olabiliyor girişimciler için ama
25:06orada doğru destekleri alabilmek, doğru mentorlardan, doğru noktalarda,
25:11doğru KPI'leri belirleyebilmek için destek alabilmek çok kıymetli.
25:14Dolayısıyla kriterleri de belirleyen bizler olduğumuz için kendi işlerimizde doğru başarı kriterlerini belirleyebilmek,
25:21başarı ve başarısızlığı ölçümleyebilmek için de bence anahtar.
25:33Gençlere böyle son bir mesaj vererek kapatayım.
25:37Yani onlara istihdam alanı oluşturabilmek için gerçekten canımızı dişimize taktık diyebilirim.
25:44Uğraşıyoruz.
25:45Onlar da kendini geliştirebilecekleri, kendilerini keşfedebilecekleri maceralara bence hiç beklemeden atılsınlar.
25:52Çünkü insan biraz kendisini o genç aşamada, üniversite sıralarında, lise sıralarında keşfediyor.
25:57Neyi iyi istiyorum?
25:59Nerede kendimi mutlu hissediyorum?
26:00Girişimcilik için de böyle.
26:02Mesela birçoğumuz ya ben girişimci olmak istiyorum diye odaklanmış olabiliyoruz ama
26:07gerçekten istiyorsak eğer girip belki birkaç girişimin içerisinde çalışmak,
26:12girişimcilik nasıl bir şeymiş gibi diye bunları görmek gerekiyor.
26:16Ve bunun için de en önemli, en güzel alan aslında daha yolun başındayken deneyimleyebilmek.
26:22Ne kadar fazla deneyim, o kadar fazla ne istediğimizi bilmemize yarayacaktır.
26:27Çünkü o yollardan hakikaten biz de o sıralardan geçtik ve orada deneyimlemeyince istediğimiz o fikirlerimizin aslında çok da somut olmadığını görebiliyoruz.
26:36İşte ben bankacılık yapmak istiyorum diye yola çıkan birisi bankacı olduktan bir iki sene sonra ya bu iş bana göre değilmiş diyebiliyor.
26:44Aslında daha üniversite sıralarındayken birkaç bankada staj yapma imkanı elde etse ya da bir girişimci olmak isteyen, kendi işimi kurmak istiyorum diyen bir genç.
26:53Daha üniversite sıralarındayken birkaç startup da işte çalışma deneyimi ki startup'lar buna çok açıklar.
27:00İnanılmaz gençlerle çalışmaya açık yapılar ki bizde de şu anda birçok genç arkadaşımız aramızda bizimle birlikte çalışıyorlar.
27:07Ve startup sürecinde neler olduğunu, girişimciliğin ne olduğunu çok daha yakından görüyorlar.
27:11Ne kadar erken aşamada bunu deneyimleme şansları olursa kendilerini keşfetme, ne isteyip ne istemediklerini belirleyebilme anlamında da çok daha erken fikir sahibi olup doğru yolculuklara çıkabilme şansları olur diye düşünüyorum gençlerin.
27:26Ve bunun için onlara da bir alan açtığımızı söyleyip olabildiğince fazla deneyim elde etmeleri için onları cesaretlendirmek istiyorum.
27:41İzlediğiniz için teşekkür ederim.
28:11İzlediğiniz için teşekkür ederim.
28:41İzlediğiniz için teşekkür ederim.
28:43İzlediğiniz için teşekkür ederim.
Önerilen
34:07
|
Sıradaki
33:09
28:38
28:17
28:08
31:57
27:26
30:30
31:05
28:43
30:09
30:00
29:54
29:57
28:47
31:58
29:47
29:44
31:40
28:01
31:02
28:15
32:17
30:38