00:00Thank you very much.
00:39Thank you very much.
01:1055,169 penjawat awam telah dikategorikan sebagai pegawai berisiko tinggi
01:20yang mempunyai kecenderungan mempunyai diri.
01:24Sosnya dapatan pekaitan indeks kesejahteraan psikologi Malaysia pada tahun 2005
01:30menunjukkan bahawa kesejahteraan psikologi merupakan antara faktor penting
01:36yang mempengaruhi kesejahteraan organisasi
01:39yang pada akhirnya mempengaruhi politik menyampaikan pekaitan kepada rakyat.
01:46Oleh itu, usaha memperkukuh kesejahteraan psikologi secara politik
01:52perlu dilihat sebagai pelaburan strategik
01:55bagi memastikan rakyat Malaysia
01:57khususnya perkhidmatan awam yang merupakan kurang belakang
02:02pentadbiran negara yang teka cikap, responsif dan berkaitan.
02:07Para hadir sekian berbalik kepada mautok majlis pada hari ini
02:13dan skip pentadbiran modern yang diadami
02:16bukan sahaja menggunakan tahap profesionalisme,
02:20dedikasi dan integriti yang tinggi
02:22tapi juga keupayaan mengurus tetanian kerja dengan berkesan.
02:27Dalam hal ini, Ketua Jabatan hendaklah bertanggungjawab
02:32menyediakan sistem sokongan yang sewajarnya
02:35bagi menggunakan nyara kebajikan dan kesejahteraan pekerja
02:40yang merupakan aset terpenting negara.
02:43Kerajaan sebagai majlisannya telah menyediakan
02:47pelbagai bentuk sokongan psikosocial
02:49termaksudlah dari sudut keuangan dan juga latihan
02:54bagi mengukuhkan tahap daya tahan dan kesejahteraan penjauh awam.
02:59Ini termaksudlah penambahbaikan skim perkhidmatan
03:04gaji, allowance serta kemudahan melalui sistem syaraan
03:09penghidmatan awam SSPA
03:10yang pastinya memberikan suntikan motivasi
03:15untuk lonjakan prestasi dalam kerja.
03:19Bahkan bagi memastikan keseimbangan
03:22antara kehidupan dan pekerjaan,
03:25kerajaan turut memperkenalkan pendekatan kerja
03:28yang lebih fleksibel
03:29melalui dasar hari bekerja hybrid
03:32yang dilaksanakan bermula pada 1 Fokus 2026.
03:37Ini tambah dengan garis panduan pembudayaan
03:40keseruan akan bekerja sekolah awam
03:43sebagai rujukan dalam menunjukkan
03:45penjauh awam yang bahagia, produktif dan sejahtera
03:49selaras dengan agenda reformasi perkhidmatan awam.
03:52InsyaAllah, sebagai hadat tujuh masa hadapan
03:57serta usaha merangka strategi pengurusan
03:59kesihatan psikologi yang lebih tuntas,
04:02Jabatan Perkhidmatan Awam sedang dikiat
04:04membangunkan garis panduan
04:06kesihatan mental Perkhidmatan Awam.
04:10Segera dengan itu,
04:11indeks kebahagiaan penjauh awam
04:14juga bakal diperkenalkan sebagai
04:17sebuah insum penting
04:18untuk mengukur dan menilai tahap
04:21kesihatan psikologi penjauh awam
04:23secara lebih kompensif.
Comments