00:00En Costa Rica, tener trabajo no siempre viene con garantías.
00:03De acuerdo con el Instituto Nacional de Estadística y Censos,
00:06el 38,2% de la población ocupada se encuentra en la informalidad,
00:11una cifra que representa más de 826 mil personas en el país, la mayoría hombres.
00:17Sin embargo, el Ministerio de Trabajo defiende que se han dado avances hacia la formalización.
00:22Si usted revisa la encuesta de empleo y compara febrero 22 a la fecha,
00:27se va a encontrar que hay alrededor de 164 mil puestos de trabajo más con empleo formal.
00:34Esto significa el pago de aguinaldo, vacaciones, aseguramiento, etc.
00:38Entonces, ¿cómo propicia el Ministerio la formalidad?
00:41Básicamente hay dos elementos.
00:43Uno, ferias de empleo, formación profesional,
00:47para que las personas puedan tener acceso a buenos empleos, a buenas empresas.
00:51Esa es una manera más proactiva de acercar a la gente con el empleo formal.
00:54Detrás de las cifras se encuentran personas que trabajan por cuenta propia,
00:58que venden en la calle o bien que prestan sus servicios sin contrato ni garantías sociales.
01:04Hacerlo fácil para las empresas, para las grandes, las medianas, las pequeñas,
01:08para que entiendan cómo funciona la normativa y a dónde y cómo se pueden formalizar.
01:14Eso es una cosa que estamos trabajando, de hecho, con la OIT,
01:17una especie de ventanilla única para facilitar la formalización de las empresas.
01:20Se estima que 8 de cada 10 trabajadores independientes están en la informalidad.
01:26Los costos, los trámites y la necesidad inmediata de generar ingresos
01:30hacen que mantenerse fuera del sistema sea, en ocasiones, la única opción.
01:35¿Pero qué se hace para cambiar esto?
01:37Conjuntamente con el sector productivo nos estamos aliando para, insisto,
01:41más allá del cumplimiento, reconocer la buena práctica sociolaboral
01:45y también hemos tenido espacios con distintas cámaras locales en diferentes partes del país
01:50explicando al ministerio de manera preventiva cómo funciona la normativa,
01:55qué es cumplir, qué no es cumplir, qué pasa si no se cumple,
01:58tanto con empleadores como con trabajadores.
02:00Eso ha sido importante porque propiciamos el cumplimiento más allá de una fiscalización dura.
02:04Como parte de las medidas para combatir la informalidad,
02:08el Ministerio de Trabajo ha reforzado los operativos de inspección laboral.
02:12Las autoridades hacen un llamado a la ciudadanía a denunciar irregularidades
02:17a través de la línea 800 Trabajo o bien mediante su página web.
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