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  • 16 hours ago
“Da circa tre anni Datapizza aiuta le aziende nella trasformazione Ai” offrendo soluzioni diverse sulla base di “quello che occorre fare” nella specifica realtà aziendale. “In alcune aziende bisogna formare da zero le risorse a come usare gli strumenti mentre altre, un po più mature, vogliono fare abbracciare sfide ambiziose, come ad esempio ridisegnare dei processi con l’Ai o, addirittura, dei grandi progetti trasformativi. Non esiste una soluzione unica per tutte le aziende. Importante sottolineare anche che prima ancora di attaccare la tecnologia, facciamo sempre una survey in azienda per capire qual è lo stato di partenza rispetto all’Ai, da lì costruiamo un piano di adozione e formazione della tecnologia che va di pari passo sia con la strategia aziendale che con l'implementazione tecnologica”. Sono le parole di Giacomo Ciarlini, co-founder e cio Datapizza, in occasione dell’edizione 2026 del Forum Information Technology di Comunicazione Italiana oggi a Milano, l’appuntamento di riferimento per l’Ai e le nuove intelligenze digitali all’interno delle organizzazioni.

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00:04È circa tre anni che Datapizza aiuta le aziende nella trasformazione AI e ovviamente dipende
00:09tanto quello che serve fare. Alcune aziende bisogna insegnare proprio diciamo un po' la
00:13literacy da zero, come usare gli strumenti, altre sono un po' più mature e invece vogliono fare
00:18delle sfide un po' più ambiziose come ad esempio disegnare dei processi con l'AI o addirittura dei
00:22grandi progetti trasformativi. Quello di cui ci siamo resi conto è che non esiste una soluzione
00:27unica per tutte le aziende e quindi ci stiamo organizzando per poter lavorare in modo flessibile
00:32con i nostri partner. Prima ancora di attaccare la tecnologia noi facciamo sempre una survey in
00:37azienda per capire qual è lo stato di partenza di salute dell'AI misurando la fluency, quindi quanto
00:43le persone sanno usare l'AI, la literacy quanto ne sanno e anche il loro mindset perché se hanno
00:48voglia o meno di usare uno strumento dipende da quello e poi da lì costruiamo un piano di adozione
00:53e formazione della tecnologia che poi va di pari passo sia con la strategia aziendale
00:57sia che con l'implementazione tecnologica.
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