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Catégorie

Personnes
Transcription
00:00Quand je vous disais que bientôt il faudra payer pour aller travailler, c'était pas des blagues en fait.
00:04Là, il y a un patron d'entreprise aux Etats-Unis qui a écrit sur LinkedIn en toute détente ce poste.
00:11Je vous traduis en français.
00:12En gros, il est en train de proposer que chaque personne qui postule à une offre d'emploi
00:16paye 20 dollars pour éviter de recevoir trop de candidatures sous-qualifiées
00:22et qui ne matchent pas avec le poste.
00:24Et donc là, cet employeur, il demande honnêtement
00:27« Est-ce que je suis insensible au monde en proposant ça ? »
00:31Alors moi, je ne suis personne pour juger sa sensibilité au monde.
00:34En revanche, je peux dire une chose, c'est que cette personne est beaucoup trop privilégiée
00:38et certainement un tantinet déconnecté de la réalité des chercheurs d'emploi.
00:42Je voudrais faire une petite suggestion.
00:44Est-ce que le problème, c'est vraiment le nombre de candidats qui seraient sous-qualifiés
00:48ou est-ce que ce n'est pas les employeurs qui ont des attentes un peu trop élevées ?
00:52Dans quel monde est-ce que c'est devenu normal de proposer un emploi payé le minimum légal
00:58mais d'exiger de la part des candidats qu'ils aient 10 ans d'expérience,
01:023 diplômes et qu'ils soient bilingues ?
01:04Peut-être qu'il s'agirait de se remettre en question.
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