00:00Nunca me ha pasado por la mente para responderle así claramente.
00:04En primer lugar porque nunca me han planteado criterios objetivos por los cuales yo tenga que tomar una decisión de
00:09este tipo.
00:10Pero además de eso vivimos una época turbulenta, para seguir con su palabra, turbulenta a nivel nacional,
00:17donde la democracia corre riesgo y la Universidad de Costa Rica es una institución democrática, respetuosa de la democracia
00:25y desde ese punto de vista no hay un elemento objetivo por los cuales el rector siquiera tenga que valorar.
00:33El rector pasa bastante ocupado en muchísimas cosas.
00:38La Universidad de Costa Rica es una institución en nuestro contexto grande,
00:43donde tenemos no solo actividad académica en San Pedro, sino que tenemos actividad académica a lo largo del país.
00:51El rector viaja constantemente, por ejemplo, a las sedes regionales,
00:55porque es parte de su función y el trabajo aquí es un trabajo interminable
01:00y estamos concentrados totalmente en desarrollar ese trabajo de la mejor forma.
01:06Ahora, hay voces que a partir de decisiones y de cambios que tenemos que desarrollar no se sienten a gusto.
01:13Bueno, pero es que fuimos electos justamente para tomar decisiones
01:18y fuimos electos para generar o para hacer de la Universidad de Costa Rica una institución más robusta,
01:24más robusta desde el punto de vista académico y más robusta desde el punto de vista administrativo.
01:30Desde el punto de vista académico, somos una institución hoy muchísimo más robusta,
01:34así lo reconocen los diferentes rankings internacionales y en estos días les vamos a dar una extraordinaria noticia
01:43en materia de rankings, la próxima semana posiblemente.
01:48Y bueno, ese es nuestro trabajo.
01:50Las decisiones que hay que tomar para ajustar oferta académica,
01:54las decisiones que hay que tomar para mejorar la gestión administrativa,
01:58a algunas personas no les gusta, como suele pasar en una democracia.
02:02Y en una democracia cualquier persona puede pedir la renuncia del jerarca.
02:07Y eso estamos totalmente conscientes y lo respetamos.
02:11Pero no lo valoramos, no lo valoramos porque en primer lugar no hay criterios objetivos
02:15y en segundo lugar porque estamos lo suficientemente ocupados como para hacer ese tipo de valoraciones.
02:23Escuchamos las diferentes posiciones, dialogamos con todos los sectores,
02:29pero respondiendo a su pregunta, no es un tema que valoremos porque no consideramos
02:36ni nos han planteado criterios objetivos para siquiera valorarlo.