Objetivo
Desarrollar en los servidores la capacidad que desde la espiritualidad Hosanna–Pustinikki, vivan el servicio desde la pequeñez, la obediencia, la humildad y la ofrenda oblativa, reconociendo que el liderazgo cristiano no se fundamenta en títulos, prestigio o autoridad humana, sino en la capacidad de servir como Cristo sirvió, quien dijo: “yo estoy en medio de ustedes como el que sirve” (Lc 22,27)
Objetivo General:
Formar servidores capaces de comprender, asumir y vivir el estilo de servicio cristiano enseñado por Jesús, diferenciándolo del liderazgo mundano, y encarnarlo en la espiritualidad Hosanna–Pustinikki mediante actitudes de humildad, obediencia, ternura, abandono y servicio oblativo.
Objetivos Específicos:
Reconocer las diferencias esenciales entre el liderazgo del mundo y el servicio cristiano según el Evangelio y el documento Servidor al estilo de Cristo.
Comprender el trasfondo bíblico de la disputa por el poder entre los discípulos (Lc 22,21-27) y la respuesta pedagógica de Jesús.
Identificar las actitudes contrarias al servicio cristiano: rivalidad, búsqueda de poder, manipulación, deseo de prestigio.
Asumir las actitudes del servidor según Cristo: humildad, disponibilidad, obediencia, servicio sacrificado y amor oblativo.
Integrar la espiritualidad Hosanna–Pustinikki en el servicio: silencio interior, pequeñez, alegría, abandono y ternura.
Discernir la propia actitud frente al servicio y evaluar el estilo personal de liderazgo a la luz del Evangelio.
Aplicar prácticas concretas de servicio cristiano en la vida comunitaria, familiar y ministerial.
Temas a tratar:
La fragilidad del corazón humano frente al poder.
La disputa interior y exterior entre los discípulos.
El liderazgo mundano: competencia, prestigio, manipulación.
Espiritualidad Hosanna: pequeñez, simplicidad, pobreza interior.
Citas Bíblicas:
Lc 22,21-27
Jn 13,21
Mt 26,22
Mt 11,11
Mc 10,45
Jn 13,1-15
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