00:0414 lavoratori provenienti dalla Tunisia iniziano la propria esperienza lavorativa nelle attività
00:10di supporto ai servizi ferroviari di Trenitalia, dopo aver completato un percorso di formazione
00:15professionale svolto nel paese nordafricano. L'iniziativa rappresenta uno dei primi risultati
00:20dei progetti sviluppati dal gruppo FS nell'ambito del Piano Mattei ed è stata presentata a Roma
00:26nella sede FS di Villa Patrizzi durante la cerimonia Benvenuti in Italia Piano Mattei Tunisia.
00:32Ci aspettiamo di trovare delle competenze, delle risorse, formarle, ci aspettiamo di portare a bordo delle persone
00:37e creare in questo modo un ponte tra l'Italia e il Maghreb o l'Africa in generale. Il Piano
00:44Mattei non è altro
00:45che un piano che tiene conto della necessità per il nostro paese di essere porto e frontiera che cerca
00:53attraverso il lavoro di generare delle opportunità. Ecco, rendere possibile il domani vuol dire
00:59occuparsi di futuro, occuparsi di giovani vuol dire occuparsi di futuro.
01:03Realizzato in collaborazione con ELIS, il progetto punta a favorire la formazione, l'inserimento lavorativo
01:09e lo scambio di competenze tra Italia e Tunisia. In parallelo il gruppo FS ha avviato in Egitto
01:15programmi di qualificazione tecnica e trasferimento di know-how rivolti a docenti e studenti
01:20degli istituti professionali del settore ferroviario.
01:23Abbiamo investito moltissimo sulla competenza innanzitutto linguistica che è il primo strumento
01:28di integrazione. Abbiamo lavorato molto sulle competenze tecnico-professionali che sono necessarie
01:34per svolgere un ruolo che è quello del controllo delle pulizie che per noi è un ruolo strategico
01:39all'interno dei nostri impianti, a bordo dei nostri treni. Abbiamo investito moltissimo
01:46anche sulla sicurezza, proprio perché consideriamo fondamentale mettere tutti nelle condizioni
01:52di svolgere il proprio ruolo in perfetta sicurezza con le nostre attività.
01:58L'iniziativa conferma quindi l'impegno del gruppo FS nello sviluppo di percorsi di crescita
02:03professionale e cooperazione internazionale attraverso la valorizzazione delle competenze
02:08e del capitale umano nel settore ferroviario.
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