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  • 2 giorni fa
Trascrizione
00:00Gli esoscaletti presentati oggi qui al Competence Center di Milano, al MADE, hanno lo scopo quindi di assistere i lavori
00:08manuali
00:08che sono inevitabilmente in incremento rispetto a questa strategia di reshoring, che abbiamo detto prima,
00:19che sta riportando molto del manufacturing nel mondo occidentale.
00:22Quindi da una parte assistere i lavoratori nell'esecuzione di task gravosi o di task ergonomicamente non perfetti,
00:33ma anche con un altro effetto, quello di includere o ampliare il novero dei lavori accessibili anche alle donne
00:43o alle categorie di lavoratori o lavoratrici più anziani che magari dopo una carriera faticosa
00:50sono costretti a interrompere il loro lavoro perché materialmente impediti o influenzati dalla loro storia prossima.
01:03Per cui questo mondo dell'ergonomia e del benessere è un mondo verso il quale le aziende occidentali, ma non
01:13solo,
01:14stanno cominciando a diventare molto più sensibili da una parte.
01:17E dall'altra parte le giovani generazioni sono molto interessate a preservare da una parte la lunghezza della loro vita
01:26professionale
01:27perché sanno che andranno in pensione e che vanno.
01:30E dall'altra parte semplicemente la qualità della loro vita e la durata della loro giornata di lavoro,
01:36in modo da poter arrivare a casa e avere l'energia per poter fare altro e dover sì tempo di
01:42vita.
01:42Grazie.
01:42Grazie.
01:42Grazie.
01:42Grazie.
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