00:00Qual è il significato di smart working per My Air Technimone?
00:05Intanto è lavorare agili, quindi utilizzare queste nuove tecnologie che sono digitale,
00:12tutte queste attività tecnologiche nuove a servizio di un business più tradizionale,
00:19che è quello nostro, che è quello del mondo dell'olio in gas.
00:21Quindi integrare queste due culture per migliorare la qualità della vita
00:26di tutti i nostri dipendenti, di tutti i nostri collaboratori
00:29e nello stesso tempo essere più efficienti e di conseguenza essere più competitivi
00:35sui mercati internazionali.
00:37Lei ha detto che essere rigidi non ha più senso in questa epoca?
00:42Assolutamente sì, la rigidità a mio avviso non ha più senso, un tipo di rigidità.
00:48Bisogna essere rigidi da un altro punto di vista, dal punto dei risultati, ne parlavamo prima.
00:52Quindi sicuramente dobbiamo cambiare il nostro modo di lavorare, darci degli obiettivi,
00:59quindi sapere prima dare degli obiettivi e poi raggiungerli.
01:04Quindi questa credo che la sfida farà la differenza.
01:07Non essere rigidi, diciamo, a posizioni di orari o presenza che poi alla fine non danno nessun risultato.
01:15My Air Technimone ha presentato il suo programma di smart working a Milano,
01:19nella sede di Torri Garibaldi, cui l'azienda ha previsto anche uno spazio di co-working aperto alla città.
01:25All'evento di presentazione c'era anche il sindaco di Milano, Giuseppe Sala.
01:29Oggi si passa ancora più ai fatti dello smart working, se ne parla tanto,
01:34però questa iniziativa è molto significativa.
01:38Cioè l'idea di chiedere ai dipendenti, poi si parte da Milano,
01:42un solo giorno alla settimana, di garantire la presenza in ufficio un giorno solo alla settimana,
01:47non è poca cosa.
01:49E vedete che quando si parte con delle buone idee strutturate,
01:53poi tutti rispondono, sindacati compresi.
01:56Quindi io ringrazio questa azienda perché è pronto il fronte.
02:01Il fronte è dalle parole ai fatti.
02:05Quanti dipendenti coinvolge il progetto di smart working?
02:09Allora, sicuramente tutta la popolazione qui di Milano, siamo circa 1800 persone.
02:16In prima battuta, come tutti i progetti fatti bene,
02:19c'è un pilota fatto su circa 200-250 persone,
02:25proprio per testare su questo campione le idee e i risultati attesi.
02:31Le idee più evidenti sono, per esempio, questa working hall,
02:37che prima era uno spazio vuoto, sicuramente molto elegante,
02:41ma non necessariamente produttivo,
02:43che adesso invece diventa produttivo e soprattutto diventa quello spazio
02:48in cui la città in co-working, indipendentemente da Mare Tecnico,
02:52può entrare e lavorare.
02:53Grazie.
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