00:00Government Employees के लिए एक बड़ी खुश खबरी सामने आ रही है
00:03सोचिए अगर आपको एक साथ 15 लाख तक का एरियर मिल जाए तो
00:06और सिरफ इतना ही नहीं, सालरी में भी हो सकती है सबरदस्ट बढ़ोत्री
00:12क्या है पूरा मामला चलिए डिटेल में समझते हैं
00:15और क्यों देश भर के सरकारी करमचारियों में खुशी की लहर है
00:18आई आपको वो भी बताते हैं
00:19दोस्तों आज हम बात कर रहे हैं इतपे कमिशन की
00:22और इसे लेकर सेंट्रल गवर्मेंट के लाखों इंप्लोईज और पेंशनेर्स के बीच
00:27इस एक्साइटमेंट अब बढ़ता जा रहा है ऐसा क्यों आपको इस वीडियो में बता रहा हूं
00:31अभी तक अफिशल अनाउंस्मेंट नहीं आई है लेकिन जो रिपोर्ट सामने आई हैं
00:35उनका कहना है और वो बड़ा फाइनांशल इंपाक्ट दिखा रही है
00:39क्या कह रही है ये रिपोर्ट सबसे पहले तो एरियर की इनोंने बात की है
00:44सबसे पहले बात करते हैं अगर एरियर की तो रिपोर्ट के मुताबित अगर एट पे कमिशन की रेकमेंडेशन लागू हो
00:50जाती है
00:50तो employees को 20 महीने का pending area मिल सकता है
00:54अब आप सोच रहे होंगे कि इसका मतलब क्या है
00:57simple language में समझें तो जब नया pay structure delay एक से apply होता है
01:02तो जो salary difference बनता है वो एक साथ दिया जाता है
01:06जिसे area कहते हैं और वो अब मिलने वाला है
01:09और इस बार जो estimate है वो काफी जादा बड़ा है
01:12ये amount 3.6 लाख रुपे से लेकर 15 लाख रुपे तक का हो सकता है
01:17जो employees के लिए एक तरहा का bonus या jackpot साबित होगा
01:21इसके अलावा salary hike भी हो सकती है
01:24सिरफ area ही नहीं दर्शको बलकि salary में अच्छी खासी बड़ातरी देखने को मिल सकती है
01:29हर पे commission का main aim होता है salary structure को revise करना
01:33ताकि inflation और living cost के हिसाब से employees को better compensation मिल सके
01:39और वो मिलने जा रही है
01:40इसलिए ये माना जा रहा है कि basic pay और allowances दोनों में increment होगा
01:46जो long term financial stability के लिए काफी important है
01:50खास कर हमारे केंदर सरकार के करमचारियों के लिए
01:53अब बात करते हैं timeline की
01:55इंडिया में traditionally हर 10 साल में नया pay commission आता है
01:58इसी pattern को follow करते हुए 8th pay commission को
02:021 January 2026 से implement किया जा सकता था
02:05लेकिन उसका जो area है वो भी आपको मिल जाएगा
02:08याद रखिए ये एक expected timeline है
02:11final decision हमेशा government के हाथ में ही होता है
02:14लेकिन reports की माने तो ये सब सच है
02:17अब आपको commission की भी details दें
02:19तो इस commission की जिम्मेदारी दी गई है
02:21Justice Ranjana Prakash Tisai को
02:22जो इसकी chair person है
02:25उन्होंने लगबग 18 महीने का time दिया है
02:27अपनी recommendations submit करने के लिए
02:29इसके बाद government on recommendations को review करेगी
02:32और final approval के बाद ही
02:34नए pay structure को लागू किया जाएगा
02:36लेकिन जैसा reports कह रही है
02:38सब कुछ वैसा होता है
02:39तो employees की खुशी का ठिकाना नहीं रहेगा
02:41एक और interesting चीज़ ये है
02:43कि government इस process को transparent बनाना चाहती है
02:46इसलिए employees से भी उनकी राय मांगी जा रही है
02:49और my government portal के थुरू suggestions invite किये गए है
02:53और इसकी last date 30 April 2026 तक extend कर दी गई है
02:57तो आनी अगर आपकी कोई problem हो
02:58कोई suggestions हो
02:59तो अब my government website पर जाके वो बोल सकते है
03:02मतलब employees खुद भी
03:04अपने ideas और expectations
03:05share कर सकते हैं
03:07और उनको consider किया जाएगा
03:09अब reality check की बात करें दर्शको
03:11यहाँ एक important disclaimer जरूर समझना होगा
03:14अभी तक government की तरफ से
03:15कोई official notification या confirmation नहीं आई है
03:19जो भी figures चाहे वो 15 लाग का area हो
03:21या salary hike
03:22यह सब reports और estimates पर based है
03:24final numbers में बदलाव हो सकता है
03:27लेकिन मोटे-मोटे तौर पर कुछ ऐसा ही होने वाला है
03:30दर्शकों overall देखा जाए
03:31अगर एतपे commission अपनी expected lines पर implement होता है
03:34तो यह central government employees के लिए
03:36एक बड़ा financial boost होगा
03:39चाहे वो area के form में हो
03:40या salary hike के थुरू
03:42और इसलिए आज उनकी बले-बले है
03:44अब देखना यह होगा कि government official announcement कब करती है
03:48और final structure exactly कैसा होता है
03:51आप देख रहे हैं One India
03:52मैं हूँ अकुर्ष काशेक
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