00:02Este 8 de marzo, Día Internacional de la Mujer, marchas feministas vuelven a recorrer las calles en defensa de la
00:08igualdad.
00:08Una lucha que con los años también ha ganado terreno en el ámbito laboral, especialmente en sectores tradicionalmente masculinizados,
00:14donde cada vez más mujeres abren paso y rompen estereotipos.
00:17Por parte del cliente al principio la verdad que no me tenían mucha confianza por ser mujer,
00:22pero con el tiempo y han visto el trabajo que estoy haciendo, que lo estoy haciendo bien, con mucha delicadez
00:28y todo,
00:28pues se han confiado en mí.
00:30La cara, digamos, cuando salían a la calle a montar, eran ellos los que iban.
00:35También por la parte de conciliación familiar, que yo creo que la sigue habiendo, es un problema.
00:40Y aunque la presencia femenina adquiere protagonismo.
00:43Todavía hay un poco más de hombres que de mujeres, aunque eso va cambiando poquito a poquito.
00:49Señalan su ausencia en altos cargos de dirección.
00:52Ahí falla un poco más, ahí falla un poco más porque sigue siendo eminentemente masculino.
00:57Ya hay alguna mujer por ahí que va destacando, pero todavía es minoritario.
01:02Un camino en el que trabajadoras se animan a acabar con el síndrome del impostor
01:06y reivindican medidas para favorecer la conciliación.
01:08Muchas veces decimos, es que no voy a llegar porque, pues por conciliación o por no conciliación,
01:14por A por B por C, no voy a poder llegar a hacerlo todo perfecto.
01:18No nos atrevemos tanto como ellos, nos deberíamos de atrever más.
01:21Y a lo mejor si no cumplimos todos los requisitos y cumples 4 de 5, animarte a presentar tu candidatura
01:27a ese puesto
01:28porque seguro que lo vas a hacer fenomenal.
01:30También desde la etapa de la formación, como es el caso de Noelia Márquez,
01:34única mujer en una clase de grado superior de mecatrónica industrial.
01:37Es un mundo que está dominado por los hombres, pero no es de hombre.
01:40Nosotras al final podemos entrar y nadie te dice, no, por ser mujer no puedes entrar.
01:43Al revés.
01:44A su vez, desde las administraciones se suman a estos aprendizajes a los que se puede acceder a cualquier edad.
01:49Y así las mujeres también pueden hacer cursos, por ejemplo, de electricidad, de fontanería, te da un empujón.
01:57Y también para poder usar el taladro y no estar esperando a la pareja o al hermano que te pueda
02:02ayudar.
02:03Y como ellas, muchas más, que animan sobre todo a las más jóvenes a no limitarse y no tener miedo,
02:08dejando una puerta abierta llena de posibilidades a las nuevas generaciones.
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