00:00Ya aquí Efraín, televidentes de Noticieros, hoy mismo un gusto saludarles a esta hora.
00:04Estoy en compañía del abogado Leonel Núñez, quien ayer fue juramentado como parte de esta junta liquidadora
00:11que inician hoy el proceso de separación de más o menos cuántos empleados públicos, abogado. Buen día.
00:18Buenos días. Mire, es muy importante determinar que si bien es cierto, existe un número promedio de unos 1.900
00:25empleados,
00:26pero realmente al momento que ya prácticamente empezamos a hacer este proceso de liquidación,
00:32hoy que nos vamos a personar en algunas instituciones que van a ser liquidadas,
00:37vamos a saber a ciencia cierta cuántos son los empleados que están ahí de manera por contrato, por acuerdo,
00:43sin embargo siempre respetándole a cada uno sus derechos laborales.
00:47¿Por qué institución se comenzaría, abogado?
00:49Mire, hoy la comisión se va a dividir en el sentido que yo, en el caso mío, voy a planeación
00:56estratégica,
00:58otros van a los sectores de vivienda, otros en transparencia, en donde ya el proceso prácticamente ha comenzado
01:05y que sabemos de que las personas en esas instituciones pues están, hoy nos vamos a reunir,
01:10nos van a estar esperando para poder pues garantizarles a ellos que el proceso se llevará a cabo
01:17respetando las garantías de cada uno en virtud de que ese ha sido un llamado muy estricto de parte del
01:22presidente.
01:23¿Cuánto de dinero representará esto, abogado?
01:26Bueno, dentro del diagnóstico que se va a elaborar, que ya empezó a elaborarse,
01:30pues vamos a saber a ciencia cierta cuánto es el presupuesto para lo que son las cesantías
01:35de las personas que trabajan en estas instituciones.
01:40Hay que recordar que en enero algunos funcionarios se autosesantearon, se autopagaron,
01:45por lo tanto debemos saber exactamente la cantidad de empleados que son los salarios, fecha de ingreso,
01:52respetando, como reitero, a cada uno sus derechos laborales.
01:55¿Nos reitera, abogado, cuántas son las instituciones?
01:59Mire, instituciones que se van a liquidar son aproximadamente cinco,
02:02sin embargo hay otras instituciones que están intervenidas que al final suman más o menos 12 instituciones
02:09de acuerdo al decreto 004-2026.
02:12¿Nos recuerda a esas instituciones que se van a liquidar y que van a comenzar con este proceso de separación
02:17de los empleados?
02:18Bueno, las que tenemos claro es lo que es transparencia, planificación estratégica,
02:22co-vivienda, si no me equivoco, red solidaria y dos instituciones más, si no me equivoco,
02:33que las cuales van a ser liquidadas en su totalidad.
02:36Abogado, ¿este proceso qué pasos específicos se van a seguir para respetar el debido proceso?
02:46Bueno, mire, ya la ley, el Código del Trabajo, Ley de Servicio Civil, Constitución de la República,
02:52establece los derechos que tiene cada hondureño.
02:54En este caso, eso se va a respetar.
02:56Lo primero es el diagnóstico, saber en qué fecha ingresó una persona,
03:02poner la fecha en donde va a ser la persona prácticamente cancelada,
03:06en donde pues en el caso particular, yo creo que debe hacerse en el menor tiempo posible,
03:11esto en virtud de no generar expectativas en la persona,
03:15porque sabemos que de una u otra manera es un golpe psicológico,
03:18sin embargo, queremos darle la seguridad a ellos que se les va a respetar todo
03:22de acuerdo a la misma normativa laboral establece.
03:25Abogado, ¿qué parámetros se van a seguir para identificar quiénes serían las personas separadas?
03:31No, en el caso de liquidar una institución son todos, es el 100%.
03:34O sea, no estamos pensando en que una persona va a permanecer en una institución que se va a cerrar.
03:42Por lo tanto, con eso estamos garantizando también en el sentido de que no va a existir ninguna demanda de
03:48reintegro,
03:49esto en virtud de que esa plaza va a estar totalmente congelada,
03:53tanto en Servicio Civil como en cualquier otra institución,
03:56de tal manera de que la persona pues va a recibir sus derechos laborales,
04:00tal como lo establece la ley, sin lógicamente, sin ponerse a pensar que tiene que haber un reintegro
04:06porque no va a existir ya esta institución.
04:08Sí, abogado, ¿esta junta liquidadora solo va a estar en aquellas instituciones que van a cerrar?
04:15Es correcto, solamente las que van a liquidar, se van a liquidar o se van a cerrar
04:20para que no se escuche en términos demasiado fuertes, solamente esa.
04:23Por lo tanto, creo que vamos a hacerlo de una manera muy rápida.
04:27Hay que decir que estamos acompañados por el Tribunal Superior de Cuentas,
04:31acompañados por la Secretaría de Trabajo y lógicamente acompañados por la Secretaría de Finanzas.
04:36Abogado, ¿habrá despidos en otras instituciones que no se van a liquidar?
04:40¿En estas usted conoce los procesos?
04:42Sí, va a haber reducción en otras instituciones.
04:44Esto en virtud de que hay que saber que hay duplicidad en algunas que se van a suprimir en otras
04:50instituciones
04:51y lógicamente se va a trabajar solamente con el personal que se necesita
04:54para que pueda operar de manera efectiva esa institución.
04:59Así que sí va a haber más reducción de personal en otras instituciones,
05:03me imagino que en estos próximos días o quizás meses.
05:07Abogado, ¿de esas instituciones que no van a ser liquidadas,
05:11pero que sí habrá despidos, ¿cuál sería la que tendría mayor impacto?
05:16Yo creo que SEDECOAS es una institución que va a ver bastante impacto.
05:20Hay que recordar que ahí está el Fondo Hondureño de Inversión Social,
05:25hay otras instituciones que se están aparadas ahí.
05:28Creo que también el IASFA va a ser una institución que va a ser reducida a su personal
05:34y aquellas otras instituciones que creo yo que de pronto han tenido duplicidad de funciones
05:39y que van a ser acorridas por otras instituciones más.
05:42Sí, abogado, usted me indica que serán cinco instituciones las que serían cerradas prácticamente
05:48y hay otras aproximadamente 12 instituciones que serán intervenidas.
05:53¿En estas cómo será el proceso?
05:54Bueno, en cada una se ha delegado una comisión, hay intervención en IMPREMA, creo yo,
06:00hay una comisión que se va a encargar de eso, ellos harán su plan operativo.
06:05En el caso nuestro, ya estamos trabajando en nuestro plan operativo
06:09de tal manera de garantizarle al gobierno que se va a hacer de la manera correcta
06:15y igualmente a la población.
06:16Sí, ¿en el 911 se verán amplios despidos?
06:19Yo creo que sí, creo que se han descubierto más de 200 personas que están contratadas sin contrato.
06:25Eso realmente hay que pensar por qué razón no están los expedientes de ese personal.
06:29Si hay sustracción de documentos públicos, ese es un delito.
06:33Así que quien estaba encargado de mantener esos archivos debería estar preocupada esa persona
06:38y así también aquella gente que se contrató sin respetar el debido proceso
06:43también debería estar preocupada porque la misma ley de lo que la Procuraduría
06:47establece lo que es la demanda de repetición que creo que hay que tomarla muy en cuenta
06:52en el sentido que aquel funcionario que despidió mal o aquel funcionario que hizo de la manera incorrecta
06:57la Procuraduría está en la obligación de recuperar ese dinero.
07:00Abogado, desde la Procuraduría General de la República habían anunciado
07:03que se entregaría un manual de despido. ¿Ya cuentan con el mismo?
07:08Mire, como abogado se lo digo, para mí es una ridiculez decirse que se va a hacer un manual de
07:14despido
07:14porque ya la misma normativa establece cuál es el procedimiento.
07:18Respetamos el pensamiento del Procurador, sin embargo no lo comparto
07:22en virtud de que simplemente hay que seguir ya el debido proceso tal como lo establece
07:27el Código Procesal Civil que es una normativa supletoria,
07:30igualmente el Código del Trabajo, igualmente la ley de procedimiento administrativo.
07:35Así que ya tenemos el manual, lo que hay que hacer es las cosas de manera correcta
07:39y respetarle a cada hondureño los derechos y garantías que tienen.
07:42Este proceso de liquidación inicia hoy, ¿cuándo estaría finalizando? ¿Cuánto tiempo durará?
07:47Mire, en lo personal yo me he hecho una meta de no pasar de 90 días
07:51cuando ya esté totalmente cerrada una secretaría,
07:55así que esperamos cumplir ese tiempo.
07:58En lo personal trataré de hacerlo lo más rápido posible,
08:01de tal manera de que garantizarle que el recurso económico que se ha invertido en personal
08:07en estas instituciones se invierta en salud, se invierta en infraestructura,
08:11se invierta en aquellos planes que ya el presidente de Afura tiene pensado realizar.
08:15Y nos reitera, ¿se van a respetar los derechos de los empleados que hasta ahora están
08:21y que van a iniciar en este proceso de liquidación?
08:23Se va a respetar al 100% que son hondureños como nosotros,
08:28este es parte de un proceso de reestructuración de parte del gobierno actual
08:33que hay que tomarlo así, no significa que se está buscando X o X personas,
08:39son liquidaciones totales, ahí hay de todos los partidos, hay que saberlo,
08:43y sin embargo se van a liquidar en su totalidad.
08:46Es parte de un proceso, se aprobó la ley de reestructuración en el Congreso,
08:50se aprobó este PCM 04-2026, que es lo que se quiere dinamizar
08:55el proceso gubernamental y la burocracia disminuirla a lo que debería realmente estar.
09:03Bien, muchas gracias.
09:04El abogado Leonel Núñez parte de esta junta liquidadora que fue juramentada ayer
09:09por el secretario de Finanzas, que inician hoy con este proceso de liquidación
09:14que estaría durando aproximadamente 90 días.
09:18Con ustedes, compañeros al estudio, si no tienen consulta.
09:20Buenos días.
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