00:00Bueno, está claro que hay claras discrepancias internas en el Partido Popular de Madrid,
00:05cosa que es obvia, y no me la sé muy bien, no me sé las internas del Partido Popular de
00:09Madrid,
00:09pero entiendo que ha sido gente que no ha seguido la línea de la señora Ayuso,
00:14es muy difícil seguir la línea de la señora Ayuso cuando está asfixiando a la universidad pública,
00:20cuando está asfixiando en la sanidad pública, y es muy difícil seguirle la línea,
00:24y entiendo que estos ceses es parte de no seguir con una línea ideológica que es absolutamente destructiva para Madrid.
00:33Yo quería preguntarle por la denuncia de la exconcejala de Móstoles,
00:36que ha pedido que declaren como testigos, entre otros, la presidenta de la comunidad.
00:40Claro, es que la presidenta de la comunidad sabía que eso se estaba produciendo,
00:44la presidenta, su número dos y su número tres, el señor Serrano, que por cierto está aquí,
00:48y la vicepresidenta de la Cámara, la señora Ana Millán, son los que dijeron y recomendaron a la víctima,
00:57pues no solamente que no denunciase, sino que iba a haber represalias, como siempre en el Partido Popular.
01:02Es que están repitiendo el guión del caso Nevenka, lo están repitiendo con la concejala del Partido Popular.
01:08Lo que está claro es que el Partido Popular no es un sitio seguro para las mujeres,
01:11porque el Partido Popular siempre se va a poner del lado de los acosadores,
01:15de los acosadores sexuales y de los acosadores laborales.
01:17¿Qué le parecen las palabras de Garamendi, que ha venido a decir que Yolanda Díaz era una populista por los
01:22ataques de esta mañana?
01:24Pues no he escuchado cuál es el contexto, pero si se refiere a la subida del SMI,
01:28si se refiere al éxito de que hayamos sido un gobierno que hemos sido capaces de subir el SMI en
01:33un 66%
01:34desde que está gobernando el gobierno progresista, que eso, por supuesto, ha calado en las familias españolas,
01:40que va a calar en el 65% de las mujeres, que son las que se van a ver beneficiadas,
01:43y en el 27% de los jóvenes que se van a ver beneficiados de esa subida del salario mínimo
01:49interprofesional,
01:50entiendo que el señor Garamendi tenga que responder con insultos a aquello que son éxitos de país
01:54y éxitos, en este caso, del Ministerio de Trabajo, claro.
01:57Muchas gracias.
01:59Por la huelga del Estado, le queríamos preguntar si continúa la huelga y no sé si usted va a tomar
02:04alguna medida
02:05para que pare esa huelga o para que los médicos estén más contentos con el nuevo estatuto.
02:16Bueno, con los médicos hemos estado hablando hasta la semana pasada.
02:20Todas las medidas materiales que se pueden meter en un estatuto marco que no invaden otras leyes
02:25y que no invaden las competencias de las comunidades ya están reflejadas.
02:28Y los propios sindicatos médicos convocantes de la huelga nos han dicho que efectivamente hay muchísimos avances,
02:33que hay muchísimos avances, no solamente que hay muchos avances, sino que están los avances que necesitamos.
02:38La eliminación de las guardias de 24 horas, las oposiciones cada dos años,
02:42la conciliación como un elemento material de las plantillas,
02:46hacer que las consejerías, que son las que tienen la capacidad de gestión,
02:52pongan las plantillas suficientes para que los profesionales no trabajen más de una guardia a la semana,
02:58para reducir la jornada laboral, para que se incluyan dentro de los complementos
03:02todos los elementos de baja de enfermedad, etcétera, etcétera.
03:06Quiero decir, todos los elementos materiales que dependen del Ministerio de Sanidad están incluidos.
03:11¿Cuáles son las enmiendas, por decirlo de alguna manera, que quedan vivas y que justifican la huelga?
03:15Pues por ejemplo, el estatuto propio, y que lo que nosotros no vamos a hacer es fragmentar el sistema
03:20y decir que estas mejoras solo aplican a un colectivo, no lo vamos a hacer porque no creemos en ello
03:24y porque la sanidad trabaja de manera multidisciplinar y en equipos multidisciplinares.
03:30Ahora bien, tiene una vía y una vía de igualización, ese estatuto propio lo pueden llevar mañana mismo,
03:35estos mismos sindicatos convocantes, mañana mismo lo pueden registrar a través de un grupo parlamentario
03:40en el Congreso de los Diputados.
03:41Yo creo que eso no es motivo para hacer una huelga nacional de estas características.
03:44Y lo que también creo es que el resto de reivindicaciones que reclaman pertenecen a las comunidades autónomas.
03:51La dotación de las plantillas, las retribuciones, la organización interna de a turnos, a guardias
04:00o lo que necesite cada uno de los servicios, depende de las comunidades autónomas.
04:04Lo que no va a hacer el Ministerio de Sanidad es ni segregar el sistema, ni invadir competencias,
04:09ni invadir otras leyes, que es lo que nos están pidiendo.
04:12Con esta huelga sí está teniendo un desgaste la imagen del gobierno a través de la Ministra de Sanidad.
04:17No sé si Yolanda Díaz o el presidente del gobierno le han comentado algo
04:20o han mantenido su apoyo absoluto a la Ministra de Sanidad.
04:25Bueno, es que yo creo que yo me he desgallitado en explicar cuáles son las causas de esta huelga.
04:31Yo he estado trabajando en el sistema 22 años. En esos 22 años nunca jamás he oído hablar
04:37ni de huelgas, ni de guardias de 24 horas, ni de condiciones materiales que dependieran del estatuto marco.
04:43Ha sido sacarlo yo del cajón después de 23 años, que lleva obsoleto desde el año 2003,
04:49y haber una revolución porque esas mejoras materiales no son suficientes.
04:54Y no son suficientes porque la mayoría de esas mejoras materiales dependen de quien gestiona la sanidad,
05:00que son las comunidades autónomas, por cierto, con las que nos hemos reunido en innumerables ocasiones
05:05para hacer un texto que hemos acordado con los sindicatos mayoritarios.
05:09Y esto no hay que olvidarlo. Este texto está acordado y trabajado con los sindicatos mayoritarios
05:14donde también están incluidos los médicos, donde ha habido tres médicos sentados en la mesa de negociación
05:19durante más de tres años. Y los sindicatos mayoritarios son los que salen de las urnas.
05:23Comisiones, UGT, CESIF, SATSE y el resto de sindicatos que han participado en un texto
05:27que es una clarísima mejora de las condiciones laborales.
05:31Yo he estado trabajando en el sistema hasta el año 2022 y ojalá, en vez de entrar a la guardia
05:36a las 8 de la mañana,
05:36hubiera podido entrar a las 3 de la tarde. Y ojalá esas horas de descanso me hubieran contabilizado
05:42como horas trabajadas. Ojalá, en vez de haber estado 8 años de interina o 15, como han estado compañeros míos,
05:49vayamos a estar dos años de interinos. Ojalá, cuando he estado con una baja de embarazo,
05:54se me hubieran incluido los complementos de las guardias y el resto de los complementos.
05:57Ojalá hubiera tenido estas condiciones. Y estas son las condiciones por las que voy a seguir peleando
06:02a pesar de que ha habido determinados sectores que no están conformes.
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