¡Alerta en la Búsqueda de Empleo!

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IA para armar CV + IA para filtrar CV = ¿Menos chances de ser contratado?   Hablemos de lo que está convirtiendo la búsqueda de trabajo en un verdadero infierno, como lo llamó el magazine The Atlantic.   Es el "meme de Spiderman", pero entre inteligencias artificiales:  Candidatos usando ChatGPT y otras IAs para crear CVs perfectos y aplicar masivamente. Empresas usando IAs para filtrar y descartar esa avalancha de aplicaciones.  El resultado es aterrador: Incontables postulaciones sin respuesta, aumento del tiempo promedio para encontrar trabajo y una tasa de desempleo que en EE. UU. sube sin parar.  ¡Queremos leerte! Contanos tu experiencia en los comentarios 👇   ¿Estás buscando trabajo y sentís que es una misión imposible?  ¿Cómo estás lidiando con este "filtro" de IAs?  #PGAr #PGLaboral

Transcript

00:00¿Podemos hablar de lo que está pasando con la búsqueda de trabajo?

00:02Diatlantic publicó este artículo que me dejó pensando.

00:04Arranca contando el caso de Harris, un chico recién graduado de la universidad

00:07con buen promedio, pasantías, voluntariados.

00:09El chico empezó a buscar trabajo, armó un currículum

00:11y literalmente lo mandó a más de 200 puestos.

00:13¿Cómo se postula tantos trabajos?

00:14Bueno, cargando su CV a una de estas aplicaciones de buscar trabajo

00:17y filtrando todos los puestos que a él le interesaban

00:19o que tenían búsquedas que él podía entrar.

00:21La cuestión es que aplicando a 200 trabajos diferentes

00:23no es que lo rechazaron, sino que ni le contestaron.

00:26¡De ninguno!

00:27Está dando lo siguiente.

00:28La mayoría de las personas están entregando currículums

00:30diseñados por ChatGPT o por otras inteligencias artificiales.

00:33A su vez, cuando más fácil es aplicar y reciban muchas aplicaciones,

00:36las empresas usan más inteligencia artificial para filtrar.

00:39Filtrar currículums en general.

00:40El meme de Spiderman pero entreídas, ¿entendés?

00:42El artículo marcaba que esto tiene efectos muy concretos en la sociedad.

00:45Tiempo promedio buscando trabajo pasó de 7 a 10 semanas.

00:48Unas mediciones en Estados Unidos demuestran que los jóvenes menores a 24 años

00:51cada vez más aumentan su tasa de desempleo.

00:54Hasta comparan buscar trabajo con estar en Tinder

00:56porque es como que te la pasas haciendo swipe, swipe, swipe,

00:59pero nunca nadie te hace match.

01:01La única diferencia de que lo que se pone en juego

01:02no es tu próxima cerveza, sino tu futuro, literal.

01:06A mí todo esto me pareció súper interesante,

01:07pero me interesa leerte en los comentarios.

01:09¿Venís buscando trabajo? ¿Te viene costando?

01:10Contame tu experiencia.

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