Ante la falta de trabajadores locales que cubran las vacantes en Puerto Vallarta, la alta rotación laboral y desinterés de la población local, COPARMEX y cámaras empresariales impulsarán la capacitación de empresarios y gerentes de RH en procesos de contratación de migrantes de Centroamérica, Sudamérica y Europa, informó Francisco Gabriel Vizcaíno Rendón, Presidente del sindicato patronal, quien señaló que con esta capacitación se busca contratar de manera eficiente y legal a migrantes.
00:00Ante la falta de trabajadores locales que cubran las vacantes en Puerto Vallarta, la alta rotación laboral y desinterés de la población local, Coparmex y cámaras empresariales impulsarán la capacitación de empresarios y gerentes de recursos humanos en el proceso de contratación de migrantes de Centroamérica, Sudamérica y Europa, informó Francisco Gabriel Vizcaíno Rendón, presidente del sindicato patronal, quien señaló que con esta capacitación se busca contratar de manera eficiente y legal a migrantes.
00:24Vizcaíno Rendón detalló que la estrategia derivó de los acuerdos tomados en el foro laboral realizado en julio, donde cámaras empresariales, sindicatos y la red de hoteleros analizaron la crisis de mano de obra.
00:33Tuvimos una reunión apenas el miércoles, el martes 12 de agosto, igual Canaco, Canirac, Asociación de Hoteles y sobre todo Coparmex, para ponernos de acuerdo y promover una serie de cursos o talleres para invitar a los patrones, al sector empresarial, hotelero y de comercio y restaurantero,
00:55a capacitarse para poder tener ese distintivo de una empresa eficiente que pueda tener las facultades para contratar personal extranjero, migrantes específicamente.
01:09Los talleres programados para el 22 de septiembre estarán divididos en dos jornadas, la primera dirigida a micro y pequeños empresarios y la segunda a empresas con áreas estructuradas de recursos humanos.
01:19El objetivo es brindar herramientas legales y prácticas para reclutar talento migrante, especialmente de Centroamérica, Sudamérica y Europa, donde hay profesionales y trabajadores dispuestos a cubrir vacantes que los locales rechazan o abandonan prematuramente.
01:32El líder empresarial destacó que desde la pandemia el mercado laboral en Puerto Vallarta registra una alta rotación con empleados que permanecen en sus puestos apenas entre tres y seis meses.
01:40Esta inestabilidad ha llevado a los empresarios a buscar alternativas. Incluso, aunque la deportación masiva de migrantes desde Estados Unidos no ha sido tan intensa como se esperaba,
01:50Vizcaíno Rendón ve una oportunidad en reclutar a con nacionales repatriados o a extranjeros con deseos de establecerse en México.
01:56Con esta iniciativa, el sector productivo en Puerto Vallarta no solo busca resolver su crisis de mano de obra, sino posicionarse como un destino laboral atractivo para talento internacional.
02:04Desde Radio Universidad de Guadalajara en Puerto Vallarta, para Canal 44, Miguel Ángel Ocaña Reyes.
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