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Trabajadores de la salud exigen cumplimiento de acuerdos federales tras su traslado a IMSS-Bienestar
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Trabajadores del sector salud en Veracruz, y otros estados del país, denuncian el incumplimiento de compromisos por parte del gobierno federal tras su incorporación al programa IMSS-Bienestar.
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En el entendido de que un niño de 4 años no tiene la capacidad de cuidarse a sí mismo,
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un niño de 10 años tampoco lo tiene, entonces queremos lineamientos claros y estables
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en los cuales se le permita a las mamás trabajadoras poder hacer uso de estas vías para poder cuidar a sus hijos.
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Estamos también solicitando el pago de justivos.
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En todo el año 2024 no se pagó ni un solo justivo a ningún trabajador que lo elaboró.
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En el entendido de que las condiciones de trabajo indican que se debe pagar al doble, además del día como tal.
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Entonces, en todo el año 2024, de los festivos que hubo, se obligó a los compañeros a trabajar en muchas ocasiones
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y en ninguna de ellas ha sido retribuido ni el pago ni con tiempo.
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Estamos pidiendo que se pague con tiempo, si no hay dinero para poderlo pagar,
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que se paguen dos días por cada festivo elaborado.
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Y también no se pagó la prima dominical.
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Todos los trabajadores que laboran el día domingo reciben una prima de 25% sobre su salario tabulado.
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Ese dinero tampoco se ha pagado.
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Estamos hablando de que es a nivel nacional, no nada más en el Estado.
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Estamos también solicitando la apertura del CONACOT,
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este fondo de apoyo a los trabajadores.
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El bienestar no está como tal, dado de alta, uno marca y te dicen que no se han liberado los convenios
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con las llaves para que esto pueda actuar y aquí base a los trabajadores.
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De tal manera que nos han dicho también que ya para el 30 de junio se iba a liberar
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con el alineamiento de los trabajadores maternos y no ha ocurrido esto.
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Tenemos también, en la hora de guardería, se notificó que se van a liberar lineamientos
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para que las cuadras de familia que tengan menores que ocupen guardería puedan hacer uso de la misma.
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Hasta el momento no existe ningún lineamiento, solamente el comentario de que se iba a liberar.
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Y si no se libera lineamiento, no existe un mecanismo en el cual nosotros podamos solicitarlo
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y podamos hacer uso de la guardería para nuestros infantes.
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Entonces, también estamos solicitando las T4T listas.
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Las T4T son un sistema de sustitución de trabajador por trabajador,
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el cual permitiría que trabajadores en algún momento dado, por alguna necesidad,
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puedan buscar quién nos supla en ese momento durante la jornada laboral
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y evitar de esa manera que exista como tal la falta del trabajador en el lugar.
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Las T4T se liberaron a nivel federal desde febrero de este año
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y desde febrero de este año que se libraron a nivel nacional,
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apenas en este mes de junio, a mediados de junio,
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se libraron las T4T de INSTAN para el Estado de Veracruz.
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Estamos ahorita a 8 de julio y existen todavía unidades en el Estado de aquí de Veracruz
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en donde las T4T no se pueden realizar. ¿Por qué?
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Porque los directivos no lo están permitiendo.
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Y eso también conlleva a que exista, haya ausentismo luego en el trabajo por parte de compañeros
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que por alguna necesidad urgente no pueden llegar a la guerra.
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¿Es una T4T, perdón?
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Es una suplencia de trabajador por trabajador.
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Cuando yo, por ejemplo, tengo una situación que no me había permitido llegar a trabajar,
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puedo buscar un trabajador, un compañero que pueda acudir a eso.
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Y no se nos está permitiendo en varias unidades.
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Apenas se liberaron en el Estado, después de que en febrero se liberaron a nivel nacional,
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apenas a mitad de este mes acaba de pasar, se liberaron para el Estado de Veracruz.
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Y todavía, aunque ya se libera a nivel estatal,
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sigue habiendo unidades en donde no están permitiendo que se realicen un tipo de mecanismo.
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Nos afecta porque al momento de que tú necesitas cubrir esa incidencia,
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esa situación que no está permitiendo llegar, pues es una falta.
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Y existe un hostigamiento laboral que también es algo que estamos nosotros solicitando,
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ese cese al hostigamiento laboral.
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Nos están poniendo falta, nos están poniendo la transmisibilidad, perdón, por el hecho de enfrentar.
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Así sea una falta explorática o una situación de esfuerzo mayor,
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no tenemos mecanismos que nos permitan a nosotros justificar esa incidencia.
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Se enferma un familiar, tienes un accidente en carretera,
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tienes alguna situación que no te permite llegar y faltaste, acta administrativa.
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Nosotros, yo estoy dedicando a buscar el río Encontro,
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nosotros somos hospitales diferentes, formamos parte del sindicato que es independiente
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de la salud del Estado de Veracruz.
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Y nos venimos a mantener justamente por esas demandas, entre otras, que estamos en el Estado.
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¿Pero en qué otros parámetros?
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Estamos en Martínez de la Torre, Hospital General de Córdoba,
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estamos aquí en el Machón, en el INSECAN.
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Todos somos trabajadores del OPD, Servicios de Salud.
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¿Cuántas son las personas?
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