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  • hace 7 meses
La jornada laboral debe ser una realidad en el actual sexenio, afirmó el líder estatal de la CTM, Juan Huerta Peres, quien fue entrevistado durante el acto conmemorativo del 127 aniversario del natalicio del líder sindical, Heliodoro Hernández Loza, realizado en la Rotonda de los Jaliscienses Ilustres.

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00:00La jornada laboral debe ser una realidad en el actual sexenio, afirmó el líder estatal
00:06de la CTM, Juan Huerta Pérez, quien fue entrevistado durante el acto conmemorativo del 127 aniversario
00:13del natalicio del líder sindical, Heliodoro Hernández Loza, realizado en la Rotonda de
00:19los Jalicienses Ilustres. Huerta Pérez coincide en que la reducción de la jornada laboral
00:24a 40 horas semanales tiene que ser gradual, con un periodo de implantación de entre 2 y 5 años.
00:32El tema es sí a la jornada laboral, pero pausadamente. El problema es que no queremos que se reforme
00:37inmediata porque, pues como sabes, el empleo en ese país es casi del 60% informal. Traemos
00:43el 54.6% en la informalidad, traemos un crecimiento proyectual por interno bruto del 0.2%, máximo
00:511.4%, o sea, hay una serie de complicaciones. Hemos encarecido terriblemente el empleo en
00:57este país, entonces yo creo que el tema es ir sí a la jornada laboral, con trabajo de
01:0540 horas, pago de 56, pero de forma ordenada, en un lapso de entre 2 y 5 años.
01:11Los legisladores federales de Morena están de acuerdo en que la jornada semanal de 40 horas
01:16se concreta en forma gradual. El proyecto de los diputados morenistas es que la jornada
01:21de 40 horas se aplique antes de que termine el actual sexenio, dijo Juan Huerta.
01:27El proyecto de Morena es que se implemente antes de que se termine este sexenio. Esa es
01:37la idea, entonces en ese lapso vamos. Tenemos que ser muy cuidadosos, no podemos mandar
01:42a la informalidad un 20% más de la planta laboral.
01:46En el mismo sentido habló el dirigente de la Coparmex Jalisco, Raúl Flores López,
01:51quien señaló que los empresarios avalan la iniciativa de reducir la jornada laboral,
01:56pero en un plazo de 5 años.
01:58Es un tema complejo que se necesita estar en coordinación, el sector patronal con los
02:04colaboradores. Los sindicatos juegan una parte fundamental en esta, no lo quisiera llamar
02:12negociación, pero en este tras, eventual implementación de esto. Hay países como Chile,
02:22como Colombia, que les tomó esta discusión varios años y luego la implementación fue de
02:27forma progresiva. Es lo que estamos buscando, que se busque el momento adecuado para su implementación
02:34y sobre todo que no sea una implementación de un día para otro.
02:39La idea es que las pequeñas empresas puedan ir adaptándose a los cambios en los siguientes
02:44cinco años. Con imágenes de Eduardo Fierro, UDGTV, Canal 44, Ignacio Pérez Vega.
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