00:00Bueno, vamos hasta la Presidencia de las Repúblicas.
00:03Los relatores hablan de los resultados de la Mesa de Trabajo por la Caja del Seguro Social.
00:08Linda Paricio nos informa, Linda.
00:10Financiar operaciones de proyectos.
00:13Ellos consideran que algo novedoso que presentan es que el MINSA provea a los sectores de salud
00:22y que la Caja del Seguro Social sea un recaudador de ingresos y financie estos problemas.
00:28Una cuestión que no habíamos escuchado hasta ahora. Es un aporte de ellos.
00:32También mencionan algunas facilidades, como dije, de inversión.
00:36Que la ley de APP se flexibilice para que la Caja pueda participar directamente en proyectos de inversión rentable.
00:44En la parte administrativa, ellos hablan de que se mejore el funcionamiento de la institución
00:51y que la Junta Directiva tenga responsabilidades y que pueda, inclusive, ser removida de acuerdo al desempeño.
01:00Otro elemento novedoso.
01:02En la parte fiscal, ellos hablan de que se debe aumentar la base contribuyente.
01:06Y después hay una serie de aspiraciones.
01:09Que algunos porcentajes de algunos ingresos de las rentas del Estado pasen a engrosar la finanza de la Caja.
01:17Algunas ya están. Otras son nuevas.
01:20Ellos también hablan de una aspiración.
01:24Que la persona se jubile con el 100% de su último salario.
01:28Y que ellos apoyan que haya una reforma financiera.
01:35Estos son los elementos más llamativos de los que ellos hablaron.
01:38No presentaron números. Van a seguir trabajándolo.
01:40Pero esto es básicamente lo que ellos presentaron como su visión de lo que había que hacer.
01:45Posteriormente, el sector docente, integrado por, como dije, el FAN, UNICEF y los gremios magisteriales,
01:52inicia haciendo un énfasis que la principal responsabilidad,
01:59ya que la línea de maestría es la responsabilidad de todos los sectores,
02:02este grupo dice que la principal responsabilidad es de los empleadores y los políticos en la resolución del problema.
02:08Ese es su planteamiento.
02:10Y en la parte conceptual ellos se afincan sobre dos columnas.
02:15Los que ellos llaman los principios de solidaridad y los principios de organización y gestión.
02:21En solidaridad ellos hablan obviamente que haya un sistema de apoyo intergeneracional,
02:29que haya un carácter público, universalidad, subsidiariedad.
02:33Y en los principios de organización y gestión ellos defienden la autonomía de la institución,
02:38una gestión pública eficiente de los ingresos y gastos,
02:42que haya transparencia y que haya una modernización funcional de la institución.
02:47Este es en cuanto a los aspectos conceptuales.
02:50Después hacen una evaluación, hacen un listado de cosas que ellos consideran que se deben tomar en cuenta.
02:58Y ellos entran allá cosas muy específicas que es interesante hablar.
03:05Aunque ellos dicen que quieren funcionar los programas, hubo un elemento interesante.
03:10Ellos aceptan cambios en una medida paramétrica.
03:15El cambio que ellos proponen es que las medidas paramétricas que tienen que ver con el aporte de los empleadores
03:22sea aumentado y que el de los trabajadores se mantenga.
03:26Ese es un aporte de ellos que dicen, sí, al inicio empezamos,
03:31pues por primera vez vemos que ellos, aunque dicen que no las quieren,
03:35en ese caso dicen que sí estarían dispuestos a que eso ocurra.
03:39Ellos buscan una modificación del modelo económico.
03:43Es una de las propuestas que ellos hacen en su exposición.
03:48Coinciden en que hay que hacer una restructuración y uso eficiente de los recursos,
03:53hay que fortalecer financieramente la institución.
03:56Repiten que algunos ingresos deben provenir de determinadas fuentes públicas
04:03y hacen una lista de aspiraciones de algunos servicios que la posición geográfica de Panamá presta
04:11y que ellos conceptúan, esos beneficios que generan deberían ser incorporados parcialmente a la finanza de la institución.
04:19No están de acuerdo con afectar las otras medidas de edad, la cuota obrero,
04:26ni los años de servicio, esas sí no la quieren tocar.
04:31A varias preguntas ellos admitieron que muchos de estos números que ellos presentan son aspiraciones.
04:38Y los números que ellos presentan ellos crearon que los iban a afinar
04:42y en su momento serían incorporados a la matriz de que hemos hablado
04:47se van a poner todos los valores.
04:49Terminando la sesión, después de un intenso periodo de preguntas y respuestas,
04:55se confirma que el próximo lunes 7 la Asociación de Enfermeras
05:02y los representantes de la Asociación de Enfermas de Críticas y Crónicas
05:09van a hacer su exposición, esos son los dos grupos.
05:12Y para el miércoles 10 tenemos programado que vamos a tener a CONUSI y a MOAX haciendo sus presentaciones.
05:21Ese sería un poco el panorama de las presentaciones que ya tenemos listadas.
05:25Y también quisiéramos añadirle que, como ustedes saben, el día de ayer
05:30el director Mon tomó posesión oficial de su cargo
05:35e hizo una primera sesión de trabajo en la calle 17 con su staff
05:40con la presencia del ministro de Salud y el viceministro
05:43y los medios en los cuales él confirmó su decisión
05:46de que va a tener como un despacho principal calle 17.
05:50La realidad o la razón de que esto esté sucediendo
05:54es que él quiere estar más cerca de la gente y de los problemas de lo que se está en CLEITO.
06:01CLEITO por su propia naturaleza como está, aísla un poco el acceso y la comunicación.
06:06Entonces él quiere hacer eso.
06:08Y ayer inició un programa de visitas a determinadas policlínicas,
06:15aquellas que tienen una gran presión. Estuvo en el Raihan, estuvo en otras.
06:19Y entró en contacto con la población reiterando el carácter que quiere darle a su gestión
06:24de acercamiento con los usuarios para enterarse directamente.
06:27Eso sería básicamente lo que tuvimos hoy.
06:30Dos propuestas, muchos aspectos aspiracionales,
06:33algunas aproximaciones, algunos cambios importantes,
06:37algunas propuestas de reformas fiscales que afectan mayormente al lado de los empleadores
06:43y una aspiración de mejora significativa en la gestión de los recursos de la institución.
06:50Eso sería un resumen de lo que hablamos hoy.
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