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00:00 Et chaque jour on parle emploi sur France Bleu Touraine et France 3 Centres Val-de-Loire
00:05 avec Pôle Emploi, bien sûr notre partenaire dans ce rendez-vous Place à l'Emploi.
00:09 Ce matin on va s'intéresser à un recrutement dans une enseigne que l'on connaît bien,
00:14 l'enseigne Action.
00:15 Bonjour Sylvie Avery.
00:16 Bonjour Nicolas.
00:17 Merci d'être avec nous.
00:18 Ce matin vous êtes conseillère entreprise au sein de Pôle Emploi.
00:21 C'est un recrutement un peu particulier qu'on va évoquer ce matin et un recrutement pour
00:26 une enseigne qu'on connaît bien, Action.
00:27 On dit quoi ? Supermarché, destocker ? C'est un peu les deux ?
00:31 On va dire un distributeur non alimentaire.
00:33 C'est ça, voilà.
00:34 Il y a un peu de tout.
00:35 Ah, il y a un peu d'alimentaire aussi.
00:36 Oui mais…
00:37 Mais globalement ça reste…
00:38 Voilà, ça va être bricolage, fin décoration.
00:40 Enseigne si je ne m'abuse d'origine néerlandaise me semble.
00:44 Exactement.
00:45 C'est ça, voilà.
00:46 Bon, on est sur la Hollande.
00:47 Action donc qui recrute.
00:48 Il y a des postes à pourvoir chez Action avec un recrutement particulier.
00:52 Ce sont des postes d'employés commerciaux, c'est ça ?
00:53 Oui, employés de magasin.
00:54 Employés de magasin.
00:55 C'est pour le magasin de Chambres et Léthaux ?
00:58 Alors non, Saint-Pierre-des-Corps.
00:59 C'est pour Saint-Pierre-des-Corps.
01:00 Zone des Atlantes.
01:01 Ok.
01:02 Recrutement par une méthode particulière, ce qu'on appelle la méthode MRS.
01:05 Expliquez-nous.
01:06 Exactement, c'est la méthode de recrutement par simulation.
01:09 C'est-à-dire que les candidats vont passer des exercices, des mises en situation qui
01:14 vont permettre de détecter les aptitudes, les capacités à exercer le métier.
01:19 D'accord.
01:20 Quel type par exemple vous avez ? Non, il ne faut pas révéler ?
01:22 Pour l'instant, on ne va pas.
01:23 On ne va pas révéler.
01:24 Pour révéler les choses, il ne faut pas.
01:26 L'avantage de ça, c'est peut-être que c'est ouvert à beaucoup plus de monde.
01:29 Exactement.
01:30 C'est ouvert à tous.
01:31 C'est un recrutement sans CV.
01:32 Alors, il y a quand même trois petits critères.
01:34 D'accord.
01:35 Avoir au moins 18 ans.
01:36 Ok.
01:37 Savoir lire, écrire et compter pour passer les exercices en l'occurrence.
01:40 Et le troisième critère, c'est être disponible sur une amplitude 6h21h.
01:45 D'accord.
01:46 Pour ce recrutement-là en particulier, évidemment.
01:48 Exactement.
01:49 En termes de contrat, ce sont plutôt des CDD, des CDI qui sont proposés ?
01:52 Il y aura des CDI et des CDD à temps plein et à temps partiel 30h/semaine.
01:58 D'accord.
01:59 Comment fait-on pour postuler ? J'imagine qu'il y a évidemment une date pour s'inscrire
02:03 pour cet MRS.
02:04 Et bien, dès maintenant, les candidats peuvent appeler au 02 47 77 44 71 pour s'inscrire.
02:15 D'accord.
02:16 Et l'info est également sur mes événements.
02:18 Voilà.
02:19 C'est le site de Pôle emploi qui référence les événements de Pôle emploi.
02:22 Par ces deux biais.
02:23 Auquel on peut s'inscrire tout facilement, même sans être demandeur d'emploi.
02:29 Je le précise, c'est important.
02:30 Il ne suffit pas forcément d'être inscrit à Pôle emploi pour s'inscrire sur mes événements
02:34 emploi.
02:35 Neuf postes d'employés commerciaux chez Action, le magasin de Saint-Pierre-des-Corps.
02:38 Vous avez une petite idée du salaire ? On est sur du SMIC à peu près ?
02:41 Exactement, on est sur du SMIC, mais avec 13ème mois plus prime.
02:44 Voilà.
02:45 Si ça vous intéresse de travailler dans un magasin Action, c'est peut-être le moment.
02:48 Il y a neuf postes à pourvoir.
02:49 Merci beaucoup Sylvie Avry.
02:50 Je vous en prie.
02:51 On va laisser tout ça sur francebleu.fr/tourale