00:00Solo se cambio la convinzione di un lavoratore, questo si comporterà in un certo modo quando nessuno lo guarda.
00:06Parto dalla fine, a cosa serve la formazione?
00:09A imparare qualcosa che da sempre possa servire.
00:12Serve, più ancora nel profondo, dovrebbe servire a cambiare le convinzioni delle persone.
00:19Certo.
00:21Perché solo se cambio la convinzione di un lavoratore, questo si comporterà in un certo modo quando nessuno lo guarda.
00:27Che è l'obiettivo principale del formatore.
00:30Certo.
00:30Cioè educare, no?
00:32E anche creare cultura in teoria è un tema.
00:35E quindi la formazione è importante.
00:37Questa è un'altra sfida sociale per cui oggi il tema della falsificazione della formazione è assolutamente presente.
00:48E anche le stesse istituzioni sono in difficoltà perché chi ha mandato di eseguire le ispezioni nelle aziende, l'ispettorato
00:57di lavoro e la ASL, non hanno mandato di indagare se la formazione ha avuto effettivamente luogo o no.
01:05O in che modo?
01:06O in che modo?
01:07Cioè nessuno viene a interrogarci?
01:09No.
01:09A meno che non ci sia una richiesta specifica da parte di un magistrato.
01:15Ma questa sia solo in casi estremi.
01:17E quindi questo apre il fianco a una serie di aiuti.
01:22Per cui se un corso deve durare otto, dura otto ore, dura meno ore o a volte non ha luogo
01:29affatto.
01:31Ecco quindi che la formazione diventa assolutamente inefficace.
01:34La formazione dovrebbe essere l'atto finale di un percorso identitario in cui il datore di lavoro prende coscienza del
01:43fatto che certe cose devono cambiare.
01:45E il primo a volerle cambiare, a creare gli strumenti in azienda per cambiare quelle cose lì.
01:51E poi le dice ai lavoratori fate così.
01:54Altrimenti si creano quelle situazioni paradossali in cui il formatore ti dice non rimuovere la sicurezza del macchinario ma in
02:02azienda non si sa neanche dove sono le protezioni dei macchinari.
02:06Ed è chiaro che il lavoratore capisce che quella diventa una formalità e si toglie valore a tutto quello che
02:14è stato fatto.
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