00:00La industria nuclear española ha incrementado la presencia femenina en las últimas décadas
00:05de no haber vestuarios femeninos a que cada vez haya más mujeres dentro del sector.
00:10Hoy en día es verdad que la mujer tiene más presencia.
00:14En el sector nuclear somos un 27% de las personas que trabajan en el sector son mujeres.
00:20A pesar de los datos todavía queda trabajo por hacer, labor con las que ya forman parte del sector,
00:25pero también con aquellas que están pensando en dedicarse a la energía nuclear.
00:29La clave radica en los referentes.
00:31Esas mujeres que trabajamos en el sector nuclear no hemos tenido referentes, no hemos tenido unos referentes reales.
00:37Entonces lo que buscamos es inspirar a esas nuevas generaciones para que entren en el sector.
00:44Uno de los principales retos es el acceso a los puestos de mayor responsabilidad.
00:48A medida que se sube en la escalera jerárquica, la presencia femenina disminuye y ahí es donde se debe incidir.
00:54Las mujeres no somos una cuota, somos talento y estamos ahí aportando al sector.
01:01Entonces el dar esa visibilidad es muy importante.
01:04Desde la plataforma WinNorte continúan trabajando por conseguir una igualdad real dentro de la energía nuclear.
01:10La divulgación de la energía nuclear y sobre todo buscar referentes y buscar esas conexiones entre mujeres dentro del sector.
01:20Aseguran que la pluralidad de voces no solo mejora la calidad del debate, sino que ayuda a desmontar estereotipos que
01:27en ocasiones están muy arraigados.
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