Jimmy Jean-Louis: David White, Adila Dioum et Jack Bizlall

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📢 À suivre sur Top FM ! 🎙️ 🗓️ Jeudi 23 octobre à partir de 17h30 Thème : Politique et société – Comment redonner confiance à la population ? 🤔✨ 🎤 Jimmy Jean-Louis reçoit : * David White, psychologue et entrepreneur 🧠💼 * Adila Dioum, directrice de Talent Lab 💡📊 * Jack Bizlall, observateur 👀📰 💬 Ne manquez pas cette discussion passionnante et enrichissante !

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00:05:58le maître mot, que nous trouvons une solution.

00:06:01Et la situation est difficile.

00:06:03Cette situation difficile-là, c'est une situation qui nous peut hériter.

00:06:07Le peuple chilé va dire que les dirigeants,

00:06:10c'est exactement ce que Trump peut faire dans l'Amérique.

00:06:14Trump lit « just flout everything »

00:06:18et nous, nous choisir pour jouer la cote de nous respecter de bon institutions,

00:06:24nous remettre de bon institutions.

00:06:26Mais bon institutions, ce n'est pas une institution.

00:06:29Je peux dans sa réactivité pour calmer la réaction primitive.

00:06:35Et bien sûr, il y a beaucoup de déceptions.

00:06:37Je crois que c'est beaucoup plus juste si nous dire qu'il y a une grosse déception.

00:06:45Mais moi, personnellement, je ne veux pas soutenir le mot cassure.

00:06:49Quand même, cette grosse déception, si nous prenons Lilo,

00:06:52c'est ce que David White peut dire, Deepak Benidine.

00:06:55Est-ce qu'il y a une faute à bon dirigeant, la qualité des dirigeants qu'il y a,

00:06:59peu importe le bon politique qu'il nous fait gagner depuis l'indépendance à ce jour,

00:07:03ou la mentalité de la population qui n'expecte, qui n'expecte, qui n'expecte,

00:07:08ou bien une combinaison des deux,

00:07:09ou bien en même temps liée à un affaiblissement de manière institutionnelle publique ?

00:07:13Oui, la déception, comme David White a expliqué,

00:07:17la déception à cause de ce qu'il y a un régime qui soit au temps,

00:07:20qui peut faire beaucoup erreur.

00:07:22Beaucoup erreur.

00:07:24Donc là, c'est-à-dire l'actuel régime, une critique de l'autre.

00:07:28Tout ce n'est pas une erreur qu'ils veulent faire là.

00:07:29Donc, expectation in grand.

00:07:31Et ce qui est aussi au courant de l'économie,

00:07:36de l'économie, situation économique,

00:07:39parce qu'il y a une question qu'ils nous posent,

00:07:40je veux dire, oui, mais nous nous pouvons redresser,

00:07:42nous ne sommes pas pour tout ça,

00:07:43et nous avons une correction nous pour faire,

00:07:45mais nous ne sommes pas pour tout tout dans le fond.

00:07:47Mais ce qui le public lit sur expectation,

00:07:50il est extrêmement grand.

00:07:52Donc, comment tu peux dire ?

00:07:53Moi, nous avons toujours,

00:07:54nous avons une syndicalité responsable,

00:07:56je veux dire que, peut-être,

00:07:58ils aiment la table,

00:08:00nous nous cause la perception de la corruption

00:08:03qui continue à grandir.

00:08:06La perception de la protection

00:08:07de nos petits copains

00:08:09qui est en outrance.

00:08:11Comment on connaît,

00:08:11nous nous dénonce la nomination

00:08:13cargo handling,

00:08:15mais l'autorité.

00:08:17Mais est-ce qu'ils savent arrêter aujourd'hui ?

00:08:19Donc, quand on peut dire,

00:08:20j'ai fait sacrifice,

00:08:21j'ai fait ça, comment ça ?

00:08:22Bon, on connaît un malgré événement

00:08:25qui est arrivé dans la banque de Maurice,

00:08:28mais quand même, quand on réalise,

00:08:29Andy Moon,

00:08:31qui est dans la politique,

00:08:33lui-même,

00:08:33il y a une ministre de l'Anse,

00:08:34et il dit où,

00:08:35il finit déjà,

00:08:36il dit où,

00:08:37avant,

00:08:37il y a des ordres de l'accord,

00:08:40l'accord vide, etc.

00:08:41Je dis,

00:08:42lui,

00:08:44c'est un erreur,

00:08:44mais je ne vais pas apporter

00:08:45du justement,

00:08:46parce qu'il y a ça à la cour,

00:08:47mais je dis,

00:08:47quand il y a une case,

00:08:49quand il peut quitter

00:08:50la banque de Maurice,

00:08:52il peut aller

00:08:52avec un golden handshake.

00:08:55Donc, comment les publics

00:08:56perception ?

00:08:57Est-ce qu'ils sont droits,

00:08:59ça ?

00:08:59Est-ce qu'il y a une question

00:09:00qui n'applique,

00:09:02qui n'est pas un poste,

00:09:03qui n'est pas un poste,

00:09:03ou est-ce qu'il y a une question

00:09:04qui n'est pas un poste ?

00:09:06Donc, tout ça,

00:09:06c'est une question

00:09:07qui peut poser.

00:09:08Là où il y a une série

00:09:09de personnes,

00:09:10il y a une série de camarades,

00:09:12et je vais s'allier

00:09:13le ministre du Travail

00:09:15qui peut faire

00:09:15un bel effort,

00:09:16pour apporter

00:09:17certains changements

00:09:18très bientôt,

00:09:18parce qu'il ne faut pas

00:09:19nous peindre

00:09:20tout comme nous.

00:09:22Il y a un changement

00:09:23qui peut venir,

00:09:24peut-être qu'il y a une

00:09:25ienne dans tout

00:09:25le ministère du Travail

00:09:27dans l'aspect,

00:09:28mais là où il y a une

00:09:29des gens,

00:09:29on continue de mettre

00:09:30de haut

00:09:31pour les disciplines

00:09:32de l'habitant.

00:09:33Il y a une révélance

00:09:34qui paraît,

00:09:35à cause des gens

00:09:36qui travaillent,

00:09:37qui sont deux

00:09:37de la coopération

00:09:38qui emploient,

00:09:39qui sont récrétés

00:09:40pendant l'ancien régime,

00:09:41et tous les autres

00:09:42sont s'inspanés,

00:09:43les charges,

00:09:44donc tout cela

00:09:45peut créer

00:09:46une situation

00:09:47quand la classe

00:09:48travaillelle,

00:09:49même là,

00:09:49ce qui peut arriver

00:09:50dans la municipalité,

00:09:51vous connaissez

00:09:51que c'est en cours,

00:09:52la cour,

00:09:52donc tout cela,

00:09:53il peut créer

00:09:54une mauvaise impression

00:09:55de ce qui peut gouverner.

00:09:57Donc,

00:09:58nous connaissons,

00:09:59comme on dit,

00:09:59nous connaissons

00:09:59qu'il y a une chose

00:10:00qui peut faire,

00:10:01mais il peut prendre

00:10:01le temps,

00:10:02il peut prendre

00:10:02trop le temps,

00:10:02il y a une chose

00:10:03qui va faire,

00:10:04bien sûr,

00:10:05il y a une chose

00:10:05qui va faire assez vite.

00:10:09Par exemple,

00:10:09quand nous causons

00:10:10l'environnement,

00:10:11nous causons

00:10:12l'environnement,

00:10:12nous disons,

00:10:12si nous nous trouvons,

00:10:14c'est tout,

00:10:16je ne vais pas être

00:10:16critiquant,

00:10:17je vais dire,

00:10:17nous disons

00:10:18le vice-ministre

00:10:20de l'environnement,

00:10:22Zohana Béranzé,

00:10:22qui a un problème

00:10:24de l'environnement

00:10:25dans le monde,

00:10:25ça c'est un problème

00:10:26extrêmement grave,

00:10:28mais il arrive

00:10:28ce qu'on dit,

00:10:29nous n'avons pas

00:10:29de servir de plastique,

00:10:30nous n'avons pas

00:10:31de servir de papier,

00:10:32de bague,

00:10:33côté de l'environnement,

00:10:34et je trouve

00:10:35l'ancien ministre

00:10:38de l'Hongor,

00:10:39le ministre

00:10:40de l'Enerie,

00:10:41livin d'yeo,

00:10:43ki,

00:10:45enam an

00:10:45problème

00:10:46électricité,

00:10:47enam an

00:10:48solution

00:10:48également

00:10:49pour apporter,

00:10:50mais là,

00:10:50l'état nou gete,

00:10:52mou gete

00:10:52ban paye

00:10:53kouman Canada,

00:10:54ban simple,

00:10:54simple affaire,

00:10:55pas besoin

00:10:55bel bel investissement,

00:10:57la nou peut attend

00:10:57investissement

00:10:57de l'Inde

00:10:58pou mete ban

00:10:59système éolien,

00:11:00etc.,

00:11:01mais,

00:11:02panne soleil,

00:11:03etc.,

00:11:03mais l'état nou gete

00:11:04un paye kouman Canada,

00:11:05l'état mouan,

00:11:06l'osso,

00:11:07l'osso arrede d'autobis,

00:11:07l'osso bistop,

00:11:08ou gete la hot,

00:11:09un petit panneau,

00:11:11ki,

00:11:11li,

00:11:11kapte soleil,

00:11:13li,

00:11:13de nou la lumié,

00:11:14a soro,

00:11:14donc,

00:11:15man,

00:11:15simple,

00:11:15simple affaire,

00:11:16si nou la ri,

00:11:17pas si kapare,

00:11:17ekleripo,

00:11:18ban,

00:11:18man,

00:11:18tip anon soleil,

00:11:19ki,

00:11:19pa kout,

00:11:20bel la monee,

00:11:21donc,

00:11:21mo panse,

00:11:21da man,

00:11:21kit soze,

00:11:22ki,

00:11:22kapare,

00:11:22feer,

00:11:23e,

00:11:23bizen,

00:11:23feer,

00:11:24ase vite,

00:11:25mo,

00:11:25aussi,

00:11:25salier,

00:11:26e,

00:11:26fo,

00:11:26ki,

00:11:27le ministre de la santé,

00:11:28Anil Betiu,

00:11:28pu faire,

00:11:29bi,

00:11:29pa,

00:11:30ten gros,

00:11:30traval,

00:11:31mais,

00:11:31en même temps,

00:11:32zodi,

00:11:32valet 10 jours,

00:11:33n'arriven 11 mois,

00:11:34nou,

00:11:35anko,

00:11:35piattane,

00:11:35nou,

00:11:35helscot,

00:11:37ou anko,

00:11:37al l'hôpital,

00:11:38ou feer,

00:11:39la ke,

00:11:39l'an dimen,

00:11:40ou ali,

00:11:40un tiyo,

00:11:40cote,

00:11:41ou,

00:11:41fer,

00:11:41o,

00:11:41exkri,

00:11:42l'an dimen,

00:11:42des ou,

00:11:42trois ou,

00:11:43ali,

00:11:44dos,

00:11:44par un,

00:11:44cote,

00:11:44tete,

00:11:45bon,

00:11:45le ministre,

00:11:46m'en,

00:11:46pe,

00:11:46feer,

00:11:46man,

00:11:46observation,

00:11:47kom,

00:11:59en même temps,

00:11:59m'osalier,

00:12:01comment on dirait,

00:12:01le ministre du commerce,

00:12:03nous connaît,

00:12:03dit,

00:12:03souffrant,

00:12:04mais,

00:12:04dit,

00:12:04il promett,

00:12:05qu'il ne peut apporter,

00:12:07une série,

00:12:08l'article,

00:12:09qui,

00:12:09pour baisser,

00:12:10mais,

00:12:11valet 10 jours,

00:12:11nous pétarder,

00:12:12est-ce qu'il ne peut arriver,

00:12:13la fin de l'année,

00:12:14là,

00:12:14pour une,

00:12:14comme on appelle,

00:12:15un père noël,

00:12:16qui va venir,

00:12:16nous pétard,

00:12:17nous pétard,

00:12:17qui prit l'essence,

00:12:18pour ce moment d'affaires,

00:12:18la baisser.

00:12:19Est-ce que,

00:12:19d'accord avec,

00:12:20ça a resté,

00:12:21cette déception-là,

00:12:21David Wack,

00:12:22est-ce que,

00:12:23ça m'attend,

00:12:25qui,

00:12:26autour de cette déception-là,

00:12:28est-ce que c'est ça,

00:12:29le problème,

00:12:31de la confiance,

00:12:31entre la population,

00:12:32et la classe politique ?

00:12:35Écoutez,

00:12:35moi,

00:12:36peut-être,

00:12:36faire partie,

00:12:38ça,

00:12:39petit groupe,

00:12:40de Mauriciens,

00:12:41qui,

00:12:42ne finir,

00:12:42un sens inouï,

00:12:44travaille,

00:12:46dans le gouvernement,

00:12:48travaille,

00:12:48dans le paradis,

00:12:49étatique,

00:12:50et travaille,

00:12:51dans le secteur privé.

00:12:53Ça,

00:12:53qu'est-ce qu'on est dans sa culture,

00:12:55et dans sa manière,

00:12:56travaille.

00:12:57Et nous,

00:12:57besoin,

00:12:58et dans une interaction,

00:12:59qui,

00:13:00malheureusement,

00:13:02nous,

00:13:02assez,

00:13:03interaction,

00:13:04oui,

00:13:05nous,

00:13:05pas,

00:13:05dire,

00:13:06énormément,

00:13:06quelque chose.

00:13:07Mais,

00:13:07vous,

00:13:07qu'on est,

00:13:08nous,

00:13:09nous,

00:13:10une rapide response,

00:13:13de l'administration,

00:13:15en général,

00:13:16à Maurice.

00:13:18Nous,

00:13:18trop,

00:13:18dans un modèle,

00:13:19hiérarchique,

00:13:20quand le monde,

00:13:21autour de nous,

00:13:22peut,

00:13:23sans,

00:13:23nous,

00:13:24toujours,

00:13:24d'un modèle linéaire,

00:13:26top-down,

00:13:28quand le monde,

00:13:29peut,

00:13:29une des prix en prix,

00:13:30non linéaire.

00:13:31Nous,

00:13:31nous,

00:13:32nous,

00:13:33d'une chose pour,

00:13:33nous,

00:13:34nous,

00:13:35nous,

00:13:35mehrts,

00:13:36lesutter understandeurs,

00:13:38pour,

00:13:38planetary réponses.

00:13:40Nous,

00:13:41nous,

00:13:42une mentalité,

00:13:43de chasse gardée,

00:13:44et,

00:13:45Et puis ce qui peut piéger nous dans Maurice, c'est peut-être nous l'opérating mindset.

00:13:51Je vais dire une petite anecdote, mon ami camarade,

00:13:55c'est un ancien haut placé dans le ministère de la Santé,

00:14:03il a fait une autre fonction.

00:14:05Et pendant ce tenure d'office, il a trouvé qu'il est normal,

00:14:10il a besoin de faire réflexion, il est en la salle.

00:14:12Donc il a demandé un officier, il a une cotation finie.

00:14:18Quand la cotation finie, ce prix-là, il a pratiquement 20 millions de roupies.

00:14:24Il a sauté, il a renouvellement en la salle, l'hôpital, qui vous prend sa quantité casse-là.

00:14:31Mais il y a quelque chose qui est malheureux, quelque part.

00:14:33Vous connaissez qui s'est officier en SARS.

00:14:37Il a dit, mon camarade, il a dit, docteur, vous connaissez ?

00:14:42Vous ne pas reconnaissez pour réussir ou bien qu'aucun ?

00:14:47Mais ça, c'est une mentalité qui peut finir nous dans Maurice.

00:14:52Ça, c'est le mindset.

00:14:53Le mindset du mauricien aujourd'hui,

00:14:56l'y contaminer, l'y croire dans la corruption,

00:15:00l'y croire qu'il peut gagner qu'il se pour réussir,

00:15:03l'y bien qu'aucun.

00:15:05Alors, nous avons un problème structurel,

00:15:09je ne vais pas dire où est le contraire.

00:15:10Nous avons un problème systémique,

00:15:11je ne vais pas dire où est le contraire.

00:15:13Mais nous avons au fond des choses.

00:15:16Qui mauricien, je vous dis, nous peut réfléchir, nous peut penser ?

00:15:20Moi, je vais pas tenir une génération que nous avons un professeur qui conduit chez nous.

00:15:26Ask not what your country can do for you.

00:15:29Do what you can for your country.

00:15:32Mais ça, il me finit ça.

00:15:33Je dis, je vais dire, what is it for me avant ?

00:15:37L'élan, je peux dire, moi, je peux faire.

00:15:39Donc, les faciles qui nous pointent dix doigts.

00:15:41Donc, je dis, nous avons acquis des politiques,

00:15:45nous avons acquis des économiques,

00:15:46nous avons acquis des secteurs privés,

00:15:48nous avons acquis des administrations,

00:15:50nous avons acquis des...

00:15:50Nous n'avons pas de la liste,

00:15:52mais aussi, nous avons acquis.

00:15:53Mais tout ça, nous n'avons pas de la blame.

00:15:56Nous n'avons pas de qui secteur,

00:15:58mais au final de la journée,

00:15:59quand je peux montrer où les doigts,

00:16:00il y a trois, les doigts, pour moi.

00:16:02Moi, en tant que citoyen,

00:16:04qui moi peux faire ?

00:16:05Moi, je peux dénager,

00:16:07qui peut vraiment souffrir dans la population.

00:16:10Le pouvoir d'achat, vraiment, je vous dis,

00:16:13comme dans le supermarché,

00:16:14je suis content, je suis content,

00:16:17je suis content, je suis content,

00:16:17autour de moi, qui peut passer,

00:16:19je suis écœuré.

00:16:20Le budget qu'il y a aujourd'hui,

00:16:23une famille mauricienne,

00:16:24il est pratiquement inadmissible.

00:16:28Mon pape est en train de meindre,

00:16:29et puis, il a toujours sa mentalité,

00:16:32victimise une partie de la population,

00:16:35qui n'a pas un droit,

00:16:36un accès à certains droits acquis

00:16:40de nos républiques.

00:16:43Mon pape est en train de meindre,

00:16:44mais, je veux dire,

00:16:46nous allons au fond des choses.

00:16:48Pas bizarre, je veux dire,

00:16:49qu'il nous tourne autour du pot,

00:16:50nous allons au fond du pot.

00:16:52What is the mindset ?

00:16:54What is the operating beliefs ?

00:16:57Vous connaissez pratiquement tout,

00:16:59une grande philosophie,

00:17:01une grande religion,

00:17:02on dirait, ou comme ça,

00:17:03we are what we believe.

00:17:06Il me faut penser qu'il nous a besoin

00:17:07de faire un travail en profondeur.

00:17:09Nous dérivés de mauvais qualité,

00:17:11et finalement, vraiment,

00:17:13une complicité systémique,

00:17:15pour qu'ils ont dit,

00:17:16nous entretenir ça,

00:17:18comment est l'idéologie,

00:17:20et ça, l'idée amène nous

00:17:21vers un climat,

00:17:23peut-être, de pourrissement.

00:17:25Donc,

00:17:27je préfère qu'il nous ait des choses,

00:17:28enfin, je ne peux pas dire

00:17:29qu'il nous ait des autres côtés,

00:17:31mais je pense qu'il nous a l'air

00:17:32pour nous sans nos rhétoriques.

00:17:34Si nos rhétoriques restent

00:17:35tout le temps vraiment

00:17:36dans le blame and shame game,

00:17:41nous ne pouvons pas avancer

00:17:42du tout en tant qu'une nation.

00:17:44Nous avons beaucoup,

00:17:45beaucoup, beaucoup de défis.

00:17:47Si nous avons des SDGs,

00:17:49nous avons tous les indicateurs

00:17:51des SDGs,

00:17:52nous avons orange,

00:17:53mais une orange foncée,

00:17:55rouge,

00:17:55il faut nous faire attention.

00:17:58Et qui est l'avenir ?

00:18:01Qui est l'impact carbone ?

00:18:03Qui est l'impact carbone ?

00:18:04Qui est l'impact carbone ?

00:18:05Qui est l'impact carbone ?

00:18:06Est-ce que l'impact carbone ?

00:18:08On a aussi l'impact carbone ?

00:18:09Et qui est l'impact carbone ?

00:18:10et l'écologie qui nous menant dans maurice menant nn l'attitude mot ff et toi

00:18:18gt quitte pour faire un mot faire ce qui m'ont envie et encore qui quelque part

00:18:24nous tous nous bise à faire un chute sur un chute sur moi tu peux lire une affaire

00:18:31pas plus tôt qu'hier je suis un moment connu premier ministre ou la présidente

00:18:36de la croatie comment il donne l'exemple il n'est plus voyage en économie classe à

00:18:43faire tous aux bannes déplacements à l'étranger les voyages en en classe

00:18:48économique les maximise tout ce qui est énorme autour des lits et moi pensez

00:18:56qu'il quelque part le leadership collectif comme vous dire le leadership

00:19:00collectif mon papa et dire que le politique le politique est un aspect du

00:19:05leadership collectif le leadership collectif entier toutes les tout bandy

00:19:10moon qui balle acteurs économiques acteurs de la société nous tous bise à

00:19:17vignes ensemble et c'est ça qui nous manquait aujourd'hui dans maurice nous plie

00:19:21et nous n'est plie et n'en banne pont de resserrement à prendre trou banche de

00:19:27personne d'un solution politique pénale solution économique pénale solution social

00:19:33pénale pénale solution mais si nous vins ensemble religieux pénale solution mais

00:19:38si nous vins ensemble l'appel ça collaborative collaborative sense making

00:19:45c'est un process si nous vins ensemble nous capables comment se trouve comment

00:19:50camarades d'hippac benedin fait dire anti kick ce qui nous capables faire parce qu'il

00:19:56ne faut pas croire sans moi dans grand kick ce mais banti kick ce qui nous capables faire pour

00:20:00améliore vraiment la qualité de la vie de tous nos bandes citoyens

00:20:06d'hippac benedin une réaction oui c'est à dire bon d'un bon l'os mes yeux

00:20:11david doit être en raison mais c'est à dire pour nous sans sa main 7 là c'est

00:20:16c'est qui est arrivé au fil des années le tourban d'institutions sens non

00:20:20telles affaires sens non venu mais le problème ressenti et le problème pas sensé

00:20:24pas sensé c'est qui n'arrivait c'est qui là nous nous apprends le mindset de

00:20:29mauriciens dans le web est un mindset mauriciens exo politiens exo le pep donc

00:20:34nous pape récissons ça parce qu'il n'a fait une gaine une culture qu'on m'a

00:20:38moitié dire il faudrait pas djimoun l'épisode a le tap la peau débité ministre quel que

00:20:43soit le gouvernement pouvoir finit tout le temps comme ça maintenant

00:20:46il tape la peau de ministre débité pour gaine un privilège pour gaine un travail

00:20:50donc il finit toujours en la petite donc d'ailleurs on connaît comment de

00:20:54leurs copains à ce qu'on m'a dit qu'on nous cause sa dimension et corruption et

00:20:58fraude de corruption protection nous m'a posé en nous

00:21:01ce n'est pas une famille camarade c'est qu'il nous peut dire qu'il y a une

00:21:05instance qui recrète du monde parce qu'il y a une instance séparée

00:21:08moi je vous tape la peau de ministre débité bon vous avez à ce qu'il

00:21:11se fait à ça moi je dis hier tu es un tel dans tel ministère moi je le tape la peau

00:21:16d'un tel pour gaine un travail j'ai un lot du monde dans le pouvoir moi le tape sur

00:21:20la peau pour gaine un travail et donc on prend l'élection

00:21:23c'est ça même tous les des gros partis des gros l'alliance c'est ça même qui

00:21:28nous devons dire toi on est quand on gagne

00:21:30moi vous donne toi ça moi vous donne toi ça moi vous donne toi c'est ça même qui

00:21:33ne fait ça vous dire l'autre là on dit moi vous donne toi qu'à toi j'aime moi

00:21:37nous nous rendons une langue renace extrêmement difficile

00:21:41nous rendons une langue renace difficile à serre que l'autre là on dit

00:21:44pour baisser les sens pour l'autre là on dit pour baisser

00:21:47c'est donc nous devons n'y a man man la guerre intestinale qui li pa dans l'avantaz

00:21:52ban morisien et dans la populace en général pou nous n'y a un pays progressé

00:21:56quand nous bisez y a un sacrifice qui besoin de faire là-haut

00:21:59moi trouvez également un député d'Orlène

00:22:03un député qui est misérable qui peut nous avoir

00:22:06la case même où il faut faire la case mais il peut faire sacrifice

00:22:09ce casque qui peut gagner il peut partage

00:22:11mais ici

00:22:12il y a un policien

00:22:14confondi hein comment nous dire nous

00:22:16nous ne sommes pas de critiquer ça au gouvernement

00:22:18nous dire confondi ou pour que quand nous devinions

00:22:21c'est tout fin de faire une pension rétroactive

00:22:25nous devons gagner une telle affaire

00:22:26nous devons gagner 10% davantage

00:22:27mais là il n'y a pas de coup pour les autres

00:22:28pas de coup pour les autres

00:22:29coup pour les petits-pêpes

00:22:31mais les petits-pêpes l'étant n'y a pas gagné

00:22:33ils souffrent

00:22:34et c'est tout le monde qui dit ça peut-être du point de vue syndicat

00:22:37il y a une position

00:22:38qui nous peut dire

00:22:39nous devons investir aujourd'hui pour nous dire

00:22:42aujourd'hui il y a un couple dans les enfants

00:22:45donc nous avons une dépobulation

00:22:47population peut vieillir

00:22:49mais qui nous fait

00:22:50nous devons investir

00:22:51comment nous peut dire

00:22:52nous devons investir dans la population

00:22:54si elles même une classe moyenne

00:22:56les pères

00:22:56pour gagner des enfants

00:22:57à ce qu'il y a un peu de pauvres

00:22:59au bas de celles-là

00:23:00comment les pour gagner des enfants

00:23:01les pour dire

00:23:01mais nous devons payer tout

00:23:03comment nous devons faire

00:23:03nos enfants

00:23:04venir grand

00:23:05grandir

00:23:06gagner l'éducation

00:23:07gagner une toile sur la tête

00:23:08gagner un travail dans ce pays-là

00:23:10nous n'en a quand même

00:23:11un exode de travailler

00:23:12tout comme

00:23:13tout comme on dit

00:23:14nous n'en a un exode qui peut aller

00:23:15ce n'est pas ce que nous appelons

00:23:17un white-collar job

00:23:18qui peut aller

00:23:19ce n'est pas ce que nous appelons

00:23:20le brain drain

00:23:22mais également

00:23:22tout le monde peut quitter Maurice

00:23:24mais pour arriver à l'époque

00:23:25quand je trouve

00:23:26même

00:23:27à ce que nous avons dit ça

00:23:28pour arriver à l'époque

00:23:28quand nous prenons

00:23:29tout le vieux du monde

00:23:31dans Maurice

00:23:31même pour voir

00:23:32qu'il y a

00:23:33et c'est qu'il y a

00:23:34une place dans l'Amérique

00:23:37sur l'Amérique

00:23:38qui avait

00:23:38une nouvelle

00:23:40nouvelle

00:23:41nouvelle

00:23:42nouvelle

00:23:44et donc

00:23:45tout ce que nous avons

00:23:46émigré

00:23:47il a l'autre côté

00:23:48il n'en résiste

00:23:49dans le vieux

00:23:49et là nous sommes dans la misère

00:23:51c'est qu'il n'y a pas

00:23:52à la rue Maurice

00:23:52mais si nous n'y a pas

00:23:53prévu

00:23:53aujourd'hui

00:23:53pareil

00:23:54nous faisons

00:23:55le planning

00:23:55dans une période

00:23:56quand nous avons une grosse population

00:23:57nous devons être d'accord

00:23:59nous sommes dans tellement

00:24:01une population

00:24:02qui n'y a pas de travail

00:24:03dans l'époque

00:24:04moi j'ai l'habitude de dire ça

00:24:05moi j'ai l'habitude de dire ça

00:24:07beaucoup de camarades

00:24:08j'ai l'habitude des autres pays

00:24:09j'ai l'habitude de la vie

00:24:10mais j'ai l'habitude

00:24:11qui est arrivé

00:24:11est-ce qu'il nous laisse

00:24:13cette situation-là continuer

00:24:14j'ai l'habitude de faire

00:24:15sa mentalité

00:24:16pour que nos camarades

00:24:17dégoûtent la terre

00:24:18pour que nos jeunes

00:24:19dégoûtent la terre

00:24:20je vous ai interrompé

00:24:21nous vous ai manqué

00:24:21une pause pub

00:24:22bien sûr

00:24:23nous pouvons continuer

00:24:24ce débat très intéressant

00:24:25comment redonner confiance

00:24:26à la population

00:24:27avec David Wilde

00:24:28et en rentrant

00:24:30nous préécoute

00:24:30Adila Duman Moussafir

00:24:32la directrice

00:24:32de Talent Lab

00:24:33ce point de vue

00:24:34sur la question

00:24:35la suite juste après ceci

00:24:36Zoom Extra

00:24:39est-ce qu'il y a l'autre ?

00:24:50est-ce qu'il y a l'autre ?

00:25:20M'Aïti Sia Yé

00:25:21M'Aïti M'Aïti Sia Yé Saa

00:25:24Veigaantra

00:25:29Vedantra

00:25:29This Navaratri

00:25:31brings purity

00:25:32and devotion

00:25:33to your plate

00:25:34Adhvegantra

00:25:37Every dish

00:25:38is made

00:25:39with love

00:25:40sattvic

00:25:41wholesome

00:25:42and clean

00:25:43food

00:25:44that nourishes

00:25:45the body

00:25:45and uplift

00:25:46the soul

00:25:47Giganthra Nivarathri Special

00:26:01Celebrate Purity, Celebrate Tradition, Celebrate Love

00:26:17L'info 19h, votre rendez-vous quotidien avec l'actualité sur nos plateformes digitales

00:26:33Chaque soir à 19h, ne manquez rien de l'actualité sur notre page Facebook Top FM Mauritius et YouTube Top TV Mauritius

00:26:40Politique, économie, faits divers, sport, culture

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00:27:13Message-out

00:27:14academics, comunic

00:27:26Only Beauty

00:27:28Presenting Girnar Detox Desi Kawa

00:27:35Tea with a twist

00:27:36Sip it along with the rising sun

00:27:38Or savour it after a long run

00:27:41Your respite during a hectic day

00:27:43Or when you're in the mountains far away

00:27:46Finest of green teas, herbs and spices

00:27:49Gives a flavor that's twice as nice

00:27:52Detoxing, now made easy

00:27:54Just dip and sip

00:27:56No wonder they say

00:27:58Girnar, my try, my time

00:28:11Top FM Radio

00:28:13Sur App Store, Play Store

00:28:15Et sur aussi Huawei App Gallery

00:28:18Top FM Live TV

00:28:19Une grande première

00:28:21Vivez en temps réel

00:28:22La première radio TV de Maurice

00:28:26Découvrez notre studio

00:28:28Nos animateurs

00:28:30Vos hits musiques préférés en clip

00:28:33Et l'info complète, factuelle et crédible

00:28:41Zoom Extra

00:28:58Et bien sûr nous pouvons continuer nous l'émission

00:29:03Zoom Extra

00:29:04C'est un après-midi

00:29:05Moi m'appelle Jaou

00:29:05Donc nous pouvons

00:29:07Causse nos politiques et sociétés

00:29:09Comment redonner confiance à la population

00:29:10Il y a des gens en studio

00:29:12David White, Business Psychologist

00:29:15Et Gadi Pak Benedin, Syndicali

00:29:17C'est président de la fédération

00:29:18Of Parasitual Bodies and Oven Union

00:29:21Juste avant l'émission

00:29:23Nous t'y interviewer

00:29:26Adila Dumont-Moussafia

00:29:28Directrice de Talent Lab

00:29:30Qui fait une partage solidée

00:29:31Dans certains aspects de cette émission

00:29:33Nous pouvez écouter tout de suite

00:29:35Adila Dumont-Moussafia

00:29:38Bon après-midi

00:29:39Vous êtes directrice de Talent Lab

00:29:42Nous peut causer la politique de la société

00:29:44Comment redonner confiance à la population

00:29:47Ma question est-ce que la classe politique

00:29:50Comprend préoccupation de la population

00:29:52Mais aussi les enjeux que le pays doit faire face

00:29:55Pour son avenir

00:29:57Alors c'est une question assez pertinente

00:29:59Et moi m'en vais répondre en disant

00:30:01Oui, je pensais qu'ils connaissaient quoi

00:30:03Les attentes de la population

00:30:05Mais les enjeux

00:30:06Et comment peut-être que le

00:30:07Ça, il y a encore beaucoup de choses à faire

00:30:10Avec le background

00:30:11Côté de ressources humaines

00:30:13Et côtoyant

00:30:14Le marché du travail

00:30:15Les employés, etc.

00:30:16Je ne peux pas dire que quand même

00:30:18Il y a beaucoup de choses qu'il y a à révoire

00:30:21Et comme on peut dire qu'il y a à révoire

00:30:23C'est révoire, comment dire, de fonds en comble

00:30:25Il y a beaucoup de levier par l'article

00:30:27Sans qu'il nous tacole la source

00:30:30Si nous dit, par exemple

00:30:32Par les entrepreneurs aujourd'hui

00:30:34Là, nous, nous avons forcément des grosses boîtes

00:30:37Les petites et moyennes entreprises

00:30:39Prennent quand même plus de

00:30:40Je représente 50%, quand même plus

00:30:43De la main-d'oeuvre

00:30:44Les recrutent de la main-d'oeuvre

00:30:46À plus de 50% dans le pays

00:30:48Mais ça va m'employer là

00:30:50Je fais un gros défi

00:30:52Je me pensais d'éclicher de le dire

00:30:54Aujourd'hui, tellement nous, parce que ça

00:30:56Manque de main-d'oeuvre

00:30:57Manque de compétences

00:30:59Il y a un certain métier

00:31:00Qui ne va pas le jeune

00:31:01Pas les mêmes temps

00:31:02Donc, il y a toute une stratégie

00:31:04À mettre en place

00:31:05Je suis présent pour les artistes du travail

00:31:07Qui tient une très bonne initiative

00:31:09Pour le ministère du travail

00:31:11Je tiens de plein pied

00:31:13Les actions qui vont être prises de ça

00:31:15Mais quand même, on peut dire

00:31:17Que c'est une petite déception

00:31:18Qui, encore une fois, ne trouve pas de mesure

00:31:20Qui va donner nos manifestes électorales

00:31:23Qui agrandit pas nécessairement

00:31:24Les valeurs

00:31:25Qui n'ont pas de priorité

00:31:27Des enjeux

00:31:28Beaucoup plus grave

00:31:29Pour encourager nos banlieues

00:31:31Les banlieues

00:31:33Parce qu'une économie

00:31:35S'il y a un peu grandi

00:31:36Une société

00:31:37S'il y a un peu grandi

00:31:38Les parfaites

00:31:39Sans se man employer

00:31:40Sans la main-d'oeuvre

00:31:41Je préfère faire certaines situations

00:31:43Que nous pouvons bien

00:31:44La main-d'oeuvre étrangère

00:31:45Mais c'est quoi ?

00:31:46Je ferais moi

00:31:47Si je te mette en place

00:31:48À un poste

00:31:49Comme à dire

00:31:49Ou à un public

00:31:50Qui aussi

00:31:51Beaucoup de personnes le savent

00:31:53Qui sait qu'il y a un public

00:31:54Pour faire du monde

00:31:55En fait

00:31:55C'est beaucoup de temps

00:31:56Et c'est compliqué

00:31:57En théorie

00:31:58De mettre en place

00:31:59Pas de mesure

00:31:59Mais en pratique

00:32:00Ça ne suit pas malheureusement

00:32:02C'est dans la bonne voie

00:32:03Mais ça ne suit pas

00:32:04Et il y a beaucoup de chemin

00:32:06À faire

00:32:07D'un point de vue

00:32:08Partagique

00:32:09Comme des causes

00:32:10De rejoindre le système

00:32:12De front en comble aussi

00:32:13C'est à la source

00:32:15De nos systèmes éducatifs

00:32:17Les artistes du travail

00:32:19Récemment

00:32:20Il y a beaucoup

00:32:20De personnes qui sont

00:32:21Du point de vue

00:32:22Syndicat

00:32:23Employeurs

00:32:23Qui peuvent représenter

00:32:24Ça aurait pu être mieux

00:32:26Nous t'enons

00:32:27Le banque du cinéma

00:32:28Ce n'est pas

00:32:28L'officier du gouvernement

00:32:29Mais partena

00:32:31À ses représentants

00:32:32De nos pièces

00:32:34Académiques

00:32:35Éducatifs

00:32:35Que ce soit

00:32:36Primaire

00:32:36Secondaire

00:32:37Tertière

00:32:38Et la source

00:32:39C'est qui

00:32:39Le banque jeune

00:32:40Il y a

00:32:40Qu'à parler

00:32:41L'encadrement

00:32:41Il y a

00:32:42Selon les attentes

00:32:43De l'industrie

00:32:44L'industrie

00:32:45Qui peut dire

00:32:45Comment se forme

00:32:46En quelque sorte

00:32:47Le banque jeune

00:32:48Et les académiens

00:32:49Doivent être là

00:32:50Pour moi

00:32:51C'est une priorité

00:32:52Des priorités

00:32:53Qui nous

00:32:54Pas les académiens

00:32:55Nous pas les industry players

00:32:57Pas que business nourricheuses

00:32:59Ou les grosses

00:33:00Bonnes

00:33:00Mais vraiment

00:33:00D'une manière

00:33:01Représentative

00:33:02Je suis très en train

00:33:03D'une table

00:33:03Avec le gouvernement

00:33:05C'est là

00:33:06Pour écouter

00:33:07Et pour mettre

00:33:09Un plan d'action

00:33:10Qui est stratégique

00:33:12Sur le long terme

00:33:12Il nous est là

00:33:13Pour résoudre

00:33:14Tout

00:33:14Ce qui nous peut faire

00:33:16Ça

00:33:16Pour redonner

00:33:17Confiance

00:33:17A la population

00:33:18C'est vraiment

00:33:19Dans une mesure

00:33:20Stratégique

00:33:21Sur le long terme

00:33:22Et pas

00:33:23Sur

00:33:23Comment dire

00:33:24Qu'on

00:33:24Je suis

00:33:25Saint-Grand

00:33:25D'accord

00:33:26C'est ça

00:33:29Justement

00:33:30C'est un manque

00:33:33De courage

00:33:33Politique

00:33:34Qui

00:33:34D'immun

00:33:35Trouver

00:33:35Par exemple

00:33:36Sa question

00:33:36Comme

00:33:37Biop

00:33:37C'est une question

00:33:38Qui a besoin

00:33:38De 40 ans

00:33:39Mais tout

00:33:40Un gouvernement

00:33:41Successif

00:33:41Il laisse ça

00:33:42Tomber

00:33:42Dans une coin

00:33:43Jusqu'à

00:33:43Qu'ils ont dit

00:33:43L'Iblin

00:33:44Time

00:33:44Bomb

00:33:44Une explosée

00:33:45Oui

00:33:46Oui

00:33:46Alors définitivement

00:33:48Comme opédié

00:33:48C'est vraiment

00:33:50Penser le long terme

00:33:52Et penser pour le pays

00:33:54Dans son ensemble

00:33:54Et pas juste

00:33:55Les prochaines élections

00:33:56Pas là

00:33:57Pour faire de la politique

00:33:59Ou quoi que ce soit

00:33:59Mais très souvent

00:34:00Une bonne décision

00:34:01Par rapport aux élections

00:34:03Et là

00:34:04C'est vraiment

00:34:04Une revue

00:34:05De compte en compte

00:34:06Qui nous a envie

00:34:06Qui a une mesure

00:34:08Prend comme il se doit

00:34:09Qu'elle a fait attention

00:34:10L'âge de la retraite

00:34:12C'est pas dans la bonne mesure

00:34:13Un petit peu

00:34:14Pas dans la même

00:34:16Pas dans les suines

00:34:17Pour dire que

00:34:18Parcapaz

00:34:19Allonge l'âge de la retraite

00:34:20Pour blizzard

00:34:21C'est une mesure

00:34:22Objective

00:34:24Mais au-delà

00:34:25La manière de le faire

00:34:26L'exécution

00:34:27En tout

00:34:27Il ne faut pas négliger

00:34:28Parce que quand même

00:34:29Notre population

00:34:29Nous sommes des humains

00:34:30Il y a des attentes

00:34:31Comment on peut dire

00:34:32Depuis 40%

00:34:34Il y a une certaine mesure

00:34:35Qu'il va faire

00:34:36Qu'il va prendre

00:34:37Donc l'implémentation

00:34:38Autant que stratégie

00:34:40L'important

00:34:41Il y a de réfléchir

00:34:42Tout ça

00:34:42Et ne pas agir

00:34:43Au pied le dos

00:34:44Il faut qu'on va dire

00:34:45Mais un petit pansement

00:34:46Pas ici

00:34:46Un petit pansement

00:34:47Pas là

00:34:47Adila

00:34:49Merci beaucoup

00:34:49Pour toutes ces précisions

00:34:50Je vous en prie

00:34:51Je me suis un plaisir

00:34:52Voilà

00:34:53Nous venez

00:34:53Écoute

00:34:54La directrice

00:34:55De Talent Lab

00:34:55Une réaction

00:34:56On ne dit pas

00:34:57A Bénédine

00:34:58Oui

00:34:58C'est-à-dire

00:34:58Bon

00:34:59Une analyse

00:34:59Il nous dit

00:35:00Nous venez

00:35:01Parce que c'est théorie

00:35:01Et pratique

00:35:02Il nous dit

00:35:02Par exemple

00:35:03Les assises du travail

00:35:04Et puis il nous dit

00:35:04La stratégie à long terme

00:35:06Oui

00:35:06C'est-à-dire

00:35:07Les assises du travail

00:35:08Moi je vais dire

00:35:10Parce que

00:35:10Dans le syndicat

00:35:11Nous sommes dans

00:35:12Les premières

00:35:14Les écoles premières

00:35:15Qui sont représentées

00:35:16Les secondaires

00:35:17Qui sont représentées

00:35:18Les MIT

00:35:19Les tout-à-dire

00:35:20Qui font le training

00:35:20Qui sont représentées

00:35:21Donc quand nous

00:35:22En tant que syndicat

00:35:23Moi je pense

00:35:23Nous ne pas limite nous

00:35:24D'ailleurs

00:35:25Vous pouvez trouver

00:35:26Aujourd'hui

00:35:26Si nous nous avons

00:35:27Ce plateau là

00:35:27Nous ne pas limite nous

00:35:28C'est

00:35:29Qu'en quotidien

00:35:32Avec nos salaires

00:35:33C'est ça

00:35:33C'est un peu

00:35:34Beaucoup plus large

00:35:35Nous gâter

00:35:36Parce qu'ils ont dit

00:35:37Là les temps

00:35:37Peut-à-dire

00:35:38Tout-à-dire

00:35:39Tout-à-dire

00:35:39Vous pouvez réagir

00:35:40L'eau

00:35:41Ça fait

00:35:422750

00:35:43Pour donner

00:35:43L'école

00:35:45Qui sont des enfants

00:35:45Donc

00:35:46Ça

00:35:46Il faut un coup de gire

00:35:48Pour un petit école

00:35:49Donc

00:35:49Nous besoin

00:35:50Que ça

00:35:50Un petit école

00:35:51Un petit école

00:35:51Qui est dans

00:35:5110 soles

00:35:52Mais il y a

00:35:5327000

00:35:53Roupies

00:35:54Pour un moment

00:35:55Comment il faut rouler

00:35:55Une école

00:35:56Quand on a

00:35:56Plus

00:35:56Donc

00:35:57Il faut

00:35:58Tout

00:35:58Ensemble

00:35:59Nous

00:35:59Un pays

00:35:59Un low

00:36:01Income

00:36:01Country

00:36:01Nous

00:36:02Prenons le passé

00:36:06Qui est

00:36:07500

00:36:07Roupies

00:36:08Dans un pays

00:36:08Qui n'est pas

00:36:09capable de vivre

00:36:09Donc

00:36:10Aujourd'hui

00:36:11Nous

00:36:11On a

00:36:12Un combat

00:36:12Nous

00:36:12Un salaire

00:36:13Minimal

00:36:13La salaire

00:36:14Minimal

00:36:15La

00:36:15Si

00:36:15Ou

00:36:15Kone

00:36:15Tu

00:36:15Prenons

00:36:16Pour

00:36:16Pali

00:36:17Sa

00:36:17Mark

00:36:17Mon

00:36:17La

00:36:17De

00:36:18Ta

00:36:18Ou

00:36:18Get

00:36:18Biro

00:36:19Statistique

00:36:20Le

00:36:20Mèm

00:36:20Dia

00:36:20Ou

00:36:20En

00:36:21Dimoun

00:36:21Koumien

00:36:21De

00:36:22Bizen

00:36:22Ganyen

00:36:22Pour

00:36:23Le

00:36:23Kapat

00:36:23Vivre

00:36:24Donc

00:36:24Le

00:36:25La

00:36:25Le

00:36:25Tan

00:36:25Ou

00:36:25Pe

00:36:26Koup

00:36:26Pension

00:36:27Pension

00:36:27Kan

00:36:28Arrib

00:36:28Bi

00:36:28Biopi

00:36:29Biopi

00:36:31Biopi

00:36:32Et

00:36:33Nan

00:36:33Boukou

00:36:34Les

00:36:34Ot

00:36:34Mwen

00:36:35Yen

00:36:35Pense

00:36:36Si

00:36:36Koumien

00:36:36Péi

00:36:37Koumien

00:36:37Tellement

00:36:38Au

00:36:38Ba

00:36:38Des

00:36:39Sel

00:36:39Pa

00:36:39Pe

00:36:39Koumien

00:36:40Vivre

00:36:40C'est

00:36:40Poukou

00:36:40Ou

00:36:41En

00:36:41Exode

00:36:41C'est

00:36:42Poukou

00:36:42Ou

00:36:43En

00:36:43Exode

00:36:43Qui

00:36:43Faire

00:36:43Travailler

00:36:44Là

00:36:44Lui

00:36:44Kite

00:36:44Maurice

00:36:45Malgré

00:36:46Yen

00:36:46Si

00:36:46Travailler

00:36:46Né

00:36:47Pense

00:36:50So

00:36:50Pouvoir

00:36:50Dasa

00:36:51Tellement

00:36:52Faible

00:36:52Né

00:36:53Poukou

00:36:53Koumien

00:36:54Daya

00:36:54Koumien

00:36:55Nou

00:36:55Péi

00:36:56Né

00:36:56Poukou

00:36:56Koumien

00:36:57Lose

00:36:57Descent

00:36:58Dans

00:36:58Les

00:36:59Avenir

00:36:59Zodji

00:36:59Koumien

00:37:00Koumien

00:37:00Descent

00:37:01300

00:37:01Mille

00:37:02En

00:37:02La

00:37:02Kaz

00:37:03Zodji

00:37:03Koumien

00:37:04Donc

00:37:05Yen

00:37:05A

00:37:05Boukou

00:37:06Contraint

00:37:06Koumien

00:37:07Kite

00:37:08Péi

00:37:08Le

00:37:08Biopil

00:37:09Is

00:37:09La

00:37:09Pour

00:37:09Pallier

00:37:10Sa

00:37:10Salaire

00:37:11Ba

00:37:13Né

00:37:14Nou

00:37:16Minimum

00:37:16Salaire

00:37:17Kilo

00:37:1717

00:37:18110

00:37:18Mais

00:37:19Al

00:37:19Koumien

00:37:19Salaire

00:37:20Minimal

00:37:20Da

00:37:21L'ang

00:37:22nete

00:37:22Ou

00:37:22Kite

00:37:22Bana

00:37:23Pe

00:37:23Descent

00:37:24300

00:37:24Mille

00:37:25Ou

00:37:27Pé

00:37:28Kapav

00:37:28At

00:37:28Lise

00:37:29Pé

00:37:29Kapav

00:37:29Mange

00:37:30A

00:37:30Zodji

00:37:30Fain

00:37:30La

00:37:31Ce

00:37:31Matin

00:37:32Mou

00:37:32Fé

00:37:32Gain

00:37:32En

00:37:33Travailler

00:37:33In

00:37:34Rappel

00:37:34Moi

00:37:34Lé

00:37:34Jaman

00:37:34Bé

00:37:35O

00:37:35Koumien

00:37:36Vizite

00:37:36Mou

00:37:36Rappel

00:37:37Né

00:37:37Vizite

00:37:37Lé

00:37:37Jaman

00:37:37Bé

00:37:38Mou

00:37:38Fé

00:37:38La

00:37:38Mange

00:37:38Donc

00:37:39C'est

00:37:39Man

00:37:39Difficulté

00:37:40Koumien

00:37:41Social

00:37:42Worker

00:37:42Mou

00:37:43Par

00:37:43Egal

00:37:43Moi

00:37:43Koumien

00:37:44Koumien

00:37:44Mou

00:37:44Profshe

00:37:45Mou

00:37:45Travail

00:37:46Social

00:37:46Don

00:37:46Mou

00:37:47Fou

00:37:47Mou

00:37:48Koumien

00:37:49Koumien

00:37:50Bé

00:37:50Mou

00:37:50Koumien

00:37:51Koumien

00:37:54M

00:37:57Koumien

00:37:58Koumien

00:37:59Koumien

00:38:02Koumien

00:38:05Koumien

00:38:07Koumien

00:38:08emente

00:38:11Koumien

00:38:13Moi, je reviens. Dans un instant, on appelle Sanjay qui est avec nous. Sanjay, bonsoir.

00:38:19Bonsoir, bonsoir Dimi. Bonsoir à toutes les personnes sur le plateau.

00:38:24Bon, quand nous causes politique, société, en même temps, et moi, moi, on va vous rendre dans la politique politicienne,

00:38:34moi, on va vous rendre plus dans public policy making.

00:38:36Public policymaking, comme je disais, l'oiseau fait son nid un petit à petit, mais parfois un cyclone tout autour de lui.

00:38:46Donc, ce qui me veut dire que l'environnement business, l'environnement social, aujourd'hui, il est bien volatile et dynamique.

00:38:53Quand le policymaker, le ministre, il est bien assumé sur un leadership, il est bien un rôle modèle.

00:38:59Ce qui me veut trouver, le public policymaking, enfin, je vais faire.

00:39:02Alors, exemple, l'assise dans plusieurs secteurs, mais exposer tout le public, exposer au public, pour amener sa confiance à ça, c'est un peu moins.

00:39:15Donc, il y a un manque de communication, un manque d'exposure.

00:39:19Et de raconter que ça, si le public policymaker n'a pas gagné le support de ce bandit exécutif,

00:39:25donc, de l'advocation stakeholders concernant, ce PS, ce PAS, ce support de staff du ministère,

00:39:31définitivement, sur la politique d'implémentation, il est boutardé.

00:39:37Et dans la politique-là, il est bien important.

00:39:39Nous connaissons bien l'accountability, l'assurability, qui est très important,

00:39:42il est bien compréhensif et il est bien vite.

00:39:45Et vite, après, il est bien juste, il est bien faire, il est bien de sa bonne gouvernance-là.

00:39:49Après, il est bien non-discriminatoire.

00:39:51Après, il est bien de moins d'institutions de bureaucratie, parce que, bon, si vous trouvez,

00:39:55la plupart des politiques prennent les temps, passent les procédures, rétipismes.

00:39:59Donc, sur l'impact, il commence à être faible.

00:40:02Quoique, au départ, la politique, il est bien claire, il est bien, ça,

00:40:06il paraît, il paraît, il amène souvent un résultat, expectation for,

00:40:10mais avec les temps, il est perdu sur l'impact.

00:40:13Après, en même temps, on voit l'exemple du, et le policymaker,

00:40:19avec le commande exécutif, le ministère, avec son stakeholder concernant,

00:40:22il vient consulter, parce qu'il peut y avoir contraintes.

00:40:24Il paraît, il y en a contraintes, aujourd'hui, un exemple, la santé,

00:40:27quand il y a contraintes de finances, finances légales,

00:40:30administratives, time constraints, tout ça, très important.

00:40:35D'accord.

00:40:36Non, un petit bout d'en cours, là.

00:40:39Oui.

00:40:39Quand nous causes politique et sociétés, ça, nous faisons causes culturelles et valeurs,

00:40:44parce qu'aujourd'hui, il y a une classe culturelle,

00:40:47et il y a une classe culturelle quand nous faisons cause, là, j'ai un X, un Y,

00:40:50et j'ai un Z qui va une policymaker, puis ça prend compte,

00:40:53parce que, dans l'ancienne secteur, il y a une résistance au changement,

00:40:57dans l'ancienne société, il y a une résistance au changement,

00:40:59qui, quand on se formule de policy,

00:41:02ils ont besoin de prendre sa socialisation et de voir le lot,

00:41:04bien contre, parce qu'il y a une politique,

00:41:06société, culturellement, s'ensemble, ça, c'est très important, ça.

00:41:09Merci, merci, merci, monsieur.

00:41:11Peut-être, David White, est-ce que cet auditeur qui ne l'est pas utile dans ce débat-là,

00:41:18il n'a même un élément de contribution forte dans le débat ?

00:41:24Merci à Sanjou.

00:41:26Sanjai.

00:41:27Merci à Sanjai.

00:41:28Ce framework qu'il y a d'écrire, là, c'est quand même très intéressant,

00:41:35et moi, je suis content, build l'eau, là, poussé un petit peu plus loin.

00:41:39Nous avons un pays pour reconstruire.

00:41:43Nous avons une réalité qui peut changer.

00:41:47Nous, première fois dans le monde, nous avons cinq, six générations,

00:41:52c'est une première qui vivent ensemble,

00:41:54et nous, tous, nous avons une aspiration différente.

00:41:58Nous, tous, nous avons une rêve différente.

00:42:00Nous, pas qu'on blâme, nous avons une zone qui a l'étranger qui a le travail.

00:42:03C'est un bon fondamental, un bon moteur de l'immigration.

00:42:08Nous, nous produireons un talent.

00:42:11Quand j'ai pu maîtrise plusieurs langues, anglais, français,

00:42:14même le créole, l'indie, mon parcours, le bojpourri, tout ça, etc.,

00:42:20et nous, nous avons une compétitive advantage.

00:42:24Je dis, quand nous trouvons une jeune,

00:42:25on peut aller, surtout, on peut délaisser les métiers de l'hôtellerie ici,

00:42:29pour gagner toute la vie à l'étranger.

00:42:31Je pense que nous, nous sommes dans une autre place,

00:42:35nous sommes dans une autre place pour faire pareil.

00:42:36Nous avons besoin de comprendre ça.

00:42:37Quand nous avons l'empathie, l'empathie, l'empathie, l'empathie, l'empathie, l'empathie, l'empathie.

00:42:40Et quand nous avons dit, je ne vais pas dire un petit peu plus tard,

00:42:45je dis, il y a une besoin fondamental.

00:42:49Tout le monde a envie de gagner de toi sur la tête.

00:42:52Elle a envie de gagner de la case.

00:42:53Mais quand nous avons dit, je dis, comment, avec sa configuration,

00:42:58qui nous fait une énorme, nous fait une création, une vie à l'est,

00:43:01une vie à l'est, une vie à l'est, une vie à l'est, tout ça, etc.

00:43:05Nous avons une super inflation,

00:43:07que trois-quarts mauriciens, je dis, nous peut étouffer, nous peut bloquer,

00:43:11nous ne sommes pas capables d'aller de l'avant.

00:43:13Donc, mauriciens ne sont pas bêtes.

00:43:15Pas prendre, nous, nos enfants, pas prendre, nous, nos jeunes, pour bêtes.

00:43:19Je suis intelligent, je suis réfléchi.

00:43:22Je travaille un an, je peux gagner ça, les 70, 75 000 groupies par mois,

00:43:27je te nourris, blanchis, logez, je te ramasse, je te l'amonnais,

00:43:30je te vini, des ans, je te assis un petit terrain,

00:43:32je travaille quatre ans, je peux monter la case.

00:43:35I want to say congratulations.

00:43:37Au moins, je peux faire quelque chose de bien.

00:43:40Alors, mais ce qui nous peut trouver, peut arriver dans Maurice,

00:43:43c'est qu'il nous a un flux, aujourd'hui,

00:43:46de travailleurs étrangers qui peuvent rentrer.

00:43:48Et il y a beaucoup d'immunes qui sont en résidence qui travaillent en Maurice.

00:43:52Et ce qui dit par aussi, il y a aussi l'État,

00:43:54qui, au niveau parlement, ça va nous dire,

00:43:56les représentants, qui sont dans autres représentants,

00:44:00nous ne peuvent cause réforme électorale.

00:44:02Ce n'est pas tout ça qu'on veut dire,

00:44:03nous n'avons un pays à réformer,

00:44:06nous n'avons un pays à reconstruire.

00:44:08Mais nous ne pouvons pas qui bout, nous ne pouvons pas en ligne.

00:44:11Donc, quand il y a un peu de sa framework là,

00:44:13il est quand même très intéressant,

00:44:14il y a un très bon modèle,

00:44:16il y a une très bonne piste qui nous fait à sa preuve,

00:44:18mais nous faisons, et dans sa volonté,

00:44:20aujourd'hui, par le vrai,

00:44:23nous ne sommes pas capables de continuer,

00:44:24de garder vraiment la rhétorique d'une campagne électorale,

00:44:29un an après,

00:44:31dans un contexte

00:44:32qui, le monde peut changer,

00:44:35la géopolitique peut changer.

00:44:37Le saut de l'île Maurice,

00:44:39aujourd'hui,

00:44:40il est très critique,

00:44:43la diplomatie mauricienne,

00:44:44il y a un problème,

00:44:46enfin,

00:44:46je ne peux pas aller commenter l'autre,

00:44:48mais,

00:44:49qui est-ce que vous pouvez danser,

00:44:50qui positionner,

00:44:51qui message vous peut donner au reste du monde ?

00:44:53Comment vous pouvez s'écrire l'avancée ?

00:44:56Qui nous peut produire dans Maurice ?

00:44:58Nous l'aiderons dépenser,

00:44:59mais qui nous peut produire,

00:45:00si vous ne pouvez pas produire,

00:45:01qui dépenser vous pouvez dépenser ?

00:45:03Comment,

00:45:03vous connaissez nos plus grands déficits dans Maurice,

00:45:06qui nous peut donner une politique nationale

00:45:08de développement des ressources humaines ?

00:45:11Nous ne laisse sa politique

00:45:12de développement des ressources humaines là,

00:45:14contaminer par toute qualité

00:45:16l'idée,

00:45:18Baba,

00:45:19vraiment,

00:45:19que nous crée,

00:45:21un ghetto,

00:45:22plutôt qu'il nous valorise,

00:45:24Djimoun,

00:45:24nous mette,

00:45:25Djimoun,

00:45:26vraiment en valeur,

00:45:27et qu'il nous reconnaît

00:45:28le concept de l'intelligence multiple.

00:45:32D'accord.

00:45:33Il y a Sundiren qui est avec nous,

00:45:35Sundiren,

00:45:35bonsoir.

00:45:37Sundiren.

00:45:38Oui,

00:45:38bonsoir,

00:45:39bonsoir,

00:45:39M. Dimi,

00:45:40bonsoir,

00:45:41l'idée est invité.

00:45:42Oui.

00:45:42Mais,

00:45:43moi,

00:45:43ce que j'ai envie de dire,

00:45:45c'est que je suis en train de suivre

00:45:46notre Lille Maurice depuis l'année 76,

00:45:49qui est en train de suivre

00:45:50tous les partis politiques.

00:45:52Oui.

00:45:52Mais,

00:45:52ce que nous votons,

00:45:54nous disons,

00:45:54c'est que ça nous devons bien,

00:45:56c'est que nous devons bien,

00:45:57mais,

00:45:58moi,

00:45:58pas tout ça.

00:45:59Là,

00:45:59confiance,

00:46:00nous avons la confiance,

00:46:02mais,

00:46:03quand nous avons bien la nomination,

00:46:05la confiance,

00:46:06nous avons,

00:46:06ça,

00:46:07je ne sais pas,

00:46:07c'est comme un ancien résumé.

00:46:10Est-ce qu'il y a une confiance,

00:46:12nous ?

00:46:12Est-ce qu'il y a une confiance,

00:46:13ça,

00:46:14qu'il y a une confiance avant l'élection,

00:46:16après,

00:46:16ce qu'il y a une confiance,

00:46:16c'est qu'il y a une première affaire,

00:46:17c'est qu'il y a une personne qui prend pour l'élection,

00:46:21pour travailler dans les séquences,

00:46:22les médias,

00:46:23c'est qu'il y a une personne qui prend pour l'élection.

00:46:25Ou,

00:46:26c'est-à-dire,

00:46:33est-ce que,

00:46:37c'est-à-dire,

00:46:39Et là, là, nous avons beaucoup bien dit, mais il y a certains pays pour faire tous les contraires.

00:46:46Mais qui confiance en nous, confiance en nous, c'est-à-dire que nous avons besoin sans nos mindsets.

00:46:57C'est-à-dire, le mot-clé, c'est qu'il y a une perception pour se changer dans nos crises.

00:47:02Parce que bien sûr, comme David nous dit, c'est que nous propres enfants,

00:47:06c'est-à-dire qu'il y a de l'opportunité qu'il peut gagner.

00:47:09Mais qui m'a obligé, il n'y a pas besoin.

00:47:10Ici, tu n'as pas besoin de travail.

00:47:12Tu n'as pas besoin de travail, tu risques de rester en sommet.

00:47:15Résime, c'est-à-dire qu'il n'y a pas besoin de protection, tu risques de rester en sommet.

00:47:19Parce que tout le monde, tu as besoin de travail à l'hier qui nous veut aller.

00:47:24Nous n'allons pas aller, nous avons besoin de laisser aller.

00:47:26Et quand il y a aller, dans deux ans, trois ans, ça n'a pas au gré qu'il peut faire là.

00:47:30Bien sûr, comment nous dire, c'est-à-dire que nous n'allons pas trop croire qu'il est trop privé à l'hier.

00:47:35Mais c'est-à-dire qu'il y a quand même l'opportunité.

00:47:37Aujourd'hui, ce qu'il faut faire dans Maurice, c'est-à-dire qu'il n'y a pas besoin d'immigrants.

00:47:42Donc, on trouve ce qu'il y a le Canada, la Nouvelle-Zélande,

00:47:46il y a un pays qui peut amener le monde dans ce pays.

00:47:50Parce qu'aujourd'hui, on connaît comment il arrive la fin du mois.

00:47:52Tout ça, il y a un camarade de l'hier qui peut travailler dans Maurice.

00:47:55Ils vont mettre l'arrière pour avoir leurs enfants dans d'autres pays.

00:47:59Donc, ça veut dire que nous, leurs enfants, ils peuvent aller.

00:48:01Donc, il faut une excellente pour aller.

00:48:05Donc, là, c'est ce qu'il y a un pays comme le Canada.

00:48:08Il y a un citoyenneté où le travail, il y a beaucoup d'oublier.

00:48:13Ou alors, il y a beaucoup d'oublier.

00:48:15Il y a un pays qui a un pays qui a un terrain, la case, l'étranger.

00:48:21Donc, il y a une nationalité, il y a une veste dans ce pays là-même.

00:48:24Donc, nous pensons, nous pensons, nous pensons que nous ne devons pas nous, comment dire,

00:48:28les généphobes, nous ne devons pas nous faire comme l'anglais.

00:48:30Tu peux dire, dès que nous faisons le nursing, que nous pensons, nous devons développer une mauvaise chose.

00:48:37Aujourd'hui, ce qui est arrivé, nous devons nous welcome,

00:48:39les gens qui peuvent venir, intégrer et aider nous dans nos développements pays.

00:48:43Parce que ce pays là, comment ils peuvent développer?

00:48:45Nous, nos enfants, comment nous devons dire, nous ne sommes pas capables,

00:48:47nous ne devons pas aller, mais en même temps, nous devons rester les autres vignes,

00:48:52gagner la nationalité, gagner le droit de vote, gagner le droit pour causer.

00:48:56Comment on connaît, comment nous sommes dans l'Angleterre, nous sommes dans le Canada,

00:49:00nous pouvons trouver qu'il y a un étranger qui est resté pendant une longue période.

00:49:03Je suis même un débité, un des meilleurs, un des gouvernements,

00:49:07ce pays participe dans le développement pays.

00:49:10Donc, je pense que Maurice, il faut s'en rendre sa mindset là,

00:49:13il faut nous ouvrir les bras, et en même temps,

00:49:18nous avons une politique qui guette l'avenir.

00:49:20Nous pouvons dire que les human resources, nous ne mettons trop beaucoup de poignons,

00:49:24trop beaucoup de poignons, et finalement, il y a un cours qui nous peut donner,

00:49:28là, il y a un cours qui nous dit, le ministère fait un gros travail là-bas,

00:49:32il y a un cours qui peut donner, est-ce qu'il y a un qualifié pour qu'il y a un travail?

00:49:36Donc, quand vous nous mettez, qui travaille où il y a un dans le pays?

00:49:38Est-ce qu'il y a un capable, quand il y a un, ou il y a un,

00:49:40nous sommes dans l'époque, là, nous trouvons,

00:49:42il y a un récemment qui, avec le ministère de la Santé,

00:49:45il y a un tout-cement de médecins qui sont dans le sommet là,

00:49:48dans l'époque, beaucoup de nous dans les familles,

00:49:51nous avons des familles, nous avons des familles,

00:49:52nous avons des enfants dans nos familles,

00:49:56les médecins sont tous les jours dans le sommet.

00:49:58Donc, là, nous avons des familles qui nous peuvent investir dans nos enfants,

00:50:03dans ce qu'ils nous peuvent faire,

00:50:04donc, nous, Human Resource Development,

00:50:06il y a un gros, gros travail pour faire.

00:50:08En même temps, là, je suis content,

00:50:09je suis content quand nous pouvons dire,

00:50:10aujourd'hui, nous pouvons dire,

00:50:11je ne travaille pas, je n'ai pas le travail,

00:50:13mais ce moment-là, nous nous trouvons.

00:50:15Nous passons dans la télévision,

00:50:16hier, nous trouvons dans le secteur de la Santé,

00:50:17les gens, nous trouvons,

00:50:19il y a une grande demande.

00:50:21Donc, quand vous donne confiance dans certains secteurs,

00:50:24vous donnez certains secteurs,

00:50:26vous donnez confiance,

00:50:27quand les gens-là connaissent pour le travail,

00:50:29ils n'ont pas à la porte d'une main,

00:50:31ils ne font pas le travail,

00:50:32mais s'ils connaissent pour rentrer,

00:50:33ils n'ont pas une garantie

00:50:34pour qu'ils soient d'une main quotidienne garantie.

00:50:39Qu'ils sont pour faire?

00:50:40Ils ont besoin d'un rôle derrière.

00:50:42Voilà, nous, 213, 177,

00:50:44est-ce que nous allons marquer une pause pub avant?

00:50:48Oui.

00:50:50Nous marquons une pause pub

00:50:51et puis nous préécoutons le criche

00:50:52qui est au téléphone juste après.

00:50:53Zoom Extra

00:50:58Top FFM

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00:51:30ou pour payer 9 199 roupies pour moi

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00:51:34Avant l'orbite soufflé fini,

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00:51:56with love, sattvic,

00:51:58wholesome and clean.

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00:52:18special

00:52:18Celebrate purity

00:52:20Celebrate tradition

00:52:22Celebrate love

00:52:23L'INFO 19H

00:52:46Votre rendez-vous quotidien

00:52:48avec l'actualité

00:52:48sur nos plateformes

00:52:49et l'Ouest

00:52:50105.7

00:52:51Et le centre 104.4

00:52:54De retour en studio pour l'émission Zoom Extra 213 77 77

00:53:07213 77 77

00:53:09Il y a Crich qui est au téléphone

00:53:12Crich

00:53:12Oui, bonsoir M. Dimi

00:53:14Oui

00:53:15Bonjour M. Bénidine

00:53:16Et malheureusement, on m'a oublié le nom de l'autre monsieur

00:53:19David White

00:53:20David White

00:53:20Oui

00:53:21Mais pour commencer, je voudrais remercier vous-même avec les deux messieurs-là

00:53:25Qui ont fait une jolie analyse

00:53:27Qui me trouvent ça

00:53:29Ça s'accorbe exactement un petit peu l'eau sur ce que je vais vous dire

00:53:34Alors je vais vous couper un petit peu l'eau sur ce que je vais vous dire

00:53:37Bon, moi c'est ce que je vais trouver, moi

00:53:39Pour lui donner confiance, etc.

00:53:41Pour faire tout

00:53:41Il y a beaucoup à faire pour lui faire

00:53:43Pour commencer, avant l'élection, je dis déjà qu'on est situé à Chambois

00:53:47Je vais faire l'élection

00:53:48Je ne sais pas si même que vous ne connaissez pas que vous gagnez 60-0

00:53:50Mais quand vous gagnez 60-0, le peuple donne ça

00:53:53Tout promet ce que je vais faire, puis monte-le au pied

00:53:57Alors tout se sentait parce que vous sentiez bien fort

00:54:00Alors ça, voilà, une bonne faiblesse qui est 60-0 est créée pour moi

00:54:07Maintenant, ce que je vais faire aussi

00:54:09Je vais vous dire à Pénakas, c'est pas ancien résime, c'est cela

00:54:15Mais il y a fait ça

00:54:16Il y a quand même que vous pouvez prendre, vous avez connaissance

00:54:18Il y a fait un développement

00:54:20Il y a créé l'emploi

00:54:22Il y a augmenté la finance, etc.

00:54:25Par exemple, aujourd'hui, l'exemple, l'été peut commencer

00:54:31Je dis à Pénakas

00:54:32Mais l'année dernière, je fais un lété net

00:54:35Vous voulez, la consommation est augmentée

00:54:38Mais pour l'été, tout le bon ventile à terre

00:54:41On va continuer à gagner, etc.

00:54:43Alors, ça, là je vais dire

00:54:45Mais il y a des heures de travail du Nord

00:54:47Je ne vais pas nous prévoir pour le début de départ

00:54:51Même pour faire quelque chose

00:54:52Pour, comment dire, ne pas gagner ce qu'il y a des problèmes là

00:54:55Que des municipalités, moi, je vais attendre

00:54:57Je vais arriver près 6 mois

00:54:59Et il n'y a aucun budget

00:55:00Je vais ouvrir un budget parce qu'ils m'ont dit

00:55:02Vous ne pouvez plein le chemin

00:55:03Le chemin est cassé, etc.

00:55:05Mais comment n'arrive autant les temps

00:55:08D'une fin d'élection

00:55:09On va donner un budget

00:55:10Alors qu'il va nous faire

00:55:11Quand on finit les choses

00:55:15Il n'y a plus la lumière dans la colonne, etc.

00:55:19Mais là, c'est ça que nous voulons trouver

00:55:22Finances, c'est que c'est important

00:55:24Finances, mais je cite à l'inde

00:55:26Comment il prend

00:55:26Pour lui atténuer

00:55:28Comment on appelle ça

00:55:29Le pouvoir d'arrivée

00:55:31Comment ça s'appelle

00:55:32L'inclation

00:55:34Il finit réinjecter

00:55:36160, 25, 20 millions de dollars

00:55:40Maintenant, aujourd'hui

00:55:42Le matin dans l'information

00:55:44Il y en a 175 millions de dollars

00:55:46Il finit réinjecté pour inflation

00:55:48Alors, c'est ça

00:55:50C'est ça la façon

00:55:51Pour qu'on va faire l'inflation

00:55:53Mais là, vous continuez à aller

00:55:54Mais moi, vous pouvez trouver

00:55:56Que là

00:55:57Je vous fais un

00:55:59Prix banne d'enrée

00:56:02Monsieur, je fais que j'ai ça

00:56:04Monsieur White

00:56:05Prix banne d'enrée

00:56:06Dans le supermarché, etc.

00:56:08Effectivement

00:56:08Ça peut continuer à monter

00:56:09L'échange

00:56:11Au lieu des baissés

00:56:12Qui peuvent arriver

00:56:13Parce qu'ils baissent l'échange

00:56:14L'échange de l'or

00:56:16Manne chose principale

00:56:18Livre, c'est l'un et l'autre

00:56:19Tout peut augmenter

00:56:20Ce matin, moi, je vais t'en

00:56:21Ce sont des gens-là

00:56:23Incroyables

00:56:24On ne va pas faire des choses

00:56:25Non, non, non

00:56:26Mais là, moi, je vais vous dire

00:56:27Avec cette nomination

00:56:29Que j'ai fait

00:56:29Et que l'environnement

00:56:31On ne peut pas faire

00:56:31Non, non, non

00:56:32C'est ce qui

00:56:32Madame

00:56:34Béranger

00:56:35Je vous promets

00:56:36L'agriculture

00:56:37Pour donner une bonne chose

00:56:38Mais tout peut tarder

00:56:39Comme monsieur White

00:56:40Tu dis exact

00:56:41D'accord

00:56:41Ils ont fait ça

00:56:43Et sinon

00:56:44Nous ne sommes pas capables

00:56:45Chances, mentalité

00:56:46Chose de la perception

00:56:48Merci, Chris

00:56:49Pour l'intervention

00:56:49Et les mots de réponse

00:56:50Bon

00:56:51Ce problème

00:56:53De tous les gouvernements

00:56:54Il y a une langage

00:56:54Dans l'opposition

00:56:55Il y a une langage

00:56:55Qu'on doit le gouvernement

00:56:56Oui, oui

00:56:57C'est ça

00:56:58C'est ça

00:56:59Qui nous nous veut dire

00:57:00Peut-être nous

00:57:01Nous avons

00:57:01Confiance dans la classe politique

00:57:04Est-ce que vous êtes d'accord

00:57:06Avec une affirmation

00:57:07Avant de répondre

00:57:08Ce qu'il y a

00:57:08On peut dire à Chris

00:57:09Est-ce qu'il y a

00:57:10Trop beaucoup

00:57:10D'élite

00:57:11Au niveau du Parlement

00:57:13Pas de cours de métier

00:57:14Comment avocat

00:57:14Docteur, enseignant

00:57:15Et pas assez des gens

00:57:16De la classe moyenne

00:57:17Pas assez de syndicalistes

00:57:18Définitivement

00:57:20Définitivement

00:57:21Parce qu'il ne faudrait pas

00:57:21Nous croire

00:57:22Que

00:57:22Jusqu'il y a

00:57:23Quand il y a

00:57:24L'élite

00:57:24Il y a

00:57:25L'avocat

00:57:25Il y a

00:57:25L'avocat

00:57:26Il y a

00:57:2710 jours

00:57:27L'endemain

00:57:28A cause

00:57:28Il y a

00:57:28Sa qualification

00:57:29Il y a

00:57:29Une étiquette

00:57:30Sur les dos

00:57:30Il y a

00:57:31L'affaire politique

00:57:32Et quand il vient

00:57:33Il fait tout

00:57:33Enlever

00:57:34Autre chose

00:57:34Parce que

00:57:35Il sous-estime

00:57:37La classe travailleur

00:57:39Nous venons

00:57:39Dans le passé

00:57:40Par exemple

00:57:42Nous apprenons

00:57:43A l'université

00:57:45Si

00:57:46Il y a

00:57:47Il y a

00:57:48Il y a

00:57:48Rural development

00:57:49Comment

00:57:51Il y a

00:57:51Donc

00:57:51Nous devons

00:57:52D'une l'opportunité

00:57:53Par exemple

00:57:56Nous devons

00:57:56Académiciens

00:57:58Nous devons

00:57:58Dans l'université

00:58:00Qui nous devons

00:58:00Dans le passé

00:58:01Si vous avez

00:58:01Le droit

00:58:01Pour

00:58:02Ce qu'on dit

00:58:02Nous devons

00:58:03Nous devons

00:58:04En

00:58:04Syndicalistes

00:58:05Nous devons

00:58:05En

00:58:06Ré

00:58:06Réprésentant handicapé

00:58:07Autrement

00:58:08Capable

00:58:08Qui assistent

00:58:09Au parlement

00:58:09Pour

00:58:10Les

00:58:10Différent

00:58:10Ce droit

00:58:10Donc

00:58:11Tout cela

00:58:11Je pense

00:58:12Dans un

00:58:12Mindset

00:58:13Madame

00:58:13Réprésentée

00:58:15Donc

00:58:15Qui est

00:58:15Dans l'opposition

00:58:16Qui est

00:58:16Dans le gouvernement

00:58:17Tout cela

00:58:17Nous devons

00:58:18Sa situation

00:58:20Nous

00:58:21Présentée

00:58:22Nous la

00:58:22Voir

00:58:22Quand

00:58:23Nous

00:58:24Parlement

00:58:24Peu discuter

00:58:25Il

00:58:25Réprésentant

00:58:26L'intérêt

00:58:27Tout

00:58:27Il

00:58:27Réprésent

00:58:30L'intérêt

00:58:30Et

00:58:30Il

00:58:32Réprésent

00:58:33Il

00:58:33Gouvernement

00:58:34Le

00:58:34Gouvernement

00:58:34Vini

00:58:35Le

00:58:35Gé

00:58:35Diz

00:58:35Se

00:58:36Qui

00:58:36Lili

00:58:36Pou

00:58:36Gé

00:58:37Quand

00:58:37Il

00:58:37Réprésent

00:58:38Gouvernement

00:58:38Quand

00:58:39Il

00:58:39Sout

00:58:40Dans

00:58:41Ce

00:58:41Post

00:58:42Combien

00:58:42Pou

00:58:43En

00:58:43Donc

00:58:43C'est

00:58:44Sa

00:58:44Mentalité

00:58:45Ké

00:58:45Nous

00:58:45Chez

00:58:46Nen

00:58:46Periode

00:58:46Kote

00:58:48Nous

00:58:49Tizenn

00:58:49Kote

00:58:50Nous

00:58:51Chez

00:58:51Nen

00:58:51Bel

00:58:51Espoir

00:58:51Kote

00:58:53Nous

00:58:54Tif

00:58:54Atan

00:58:54Ki

00:58:54Pou

00:58:55En

00:58:56En

00:58:56Sangement

00:58:57Radical

00:58:58Kote

00:58:58Tout

00:58:59Du

00:58:59Moun

00:58:59Kote

00:58:59Je

00:58:59Dien

00:58:59Les

00:59:00Pe

00:59:00Pou

00:59:00Kote

00:59:01Tout

00:59:01Au

00:59:01Moins

00:59:02Pou

00:59:02Nen

00:59:03Ce

00:59:03Bout

00:59:04De

00:59:04Sa

00:59:04Gâteau

00:59:05National

00:59:05Là

00:59:05Gâteau

00:59:06National

00:59:06Comment

00:59:07Conna

00:59:07Pé

00:59:07Contine

00:59:07Grossi

00:59:08Mais

00:59:08Tiz

00:59:09Moune

00:59:09Pé

00:59:09Contine

00:59:09Pé

00:59:10Dans

00:59:10Lé

00:59:10Tam

00:59:10Mou

00:59:10Faire

00:59:10Analyse

00:59:11Là

00:59:11Les

00:59:12Deux

00:59:12Gouvernements

00:59:12Sout

00:59:13Les

00:59:13Gouvernements

00:59:13Les

00:59:14Gouvernements

00:59:14Soutant

00:59:15Et

00:59:15Les

00:59:15Gouvernements

00:59:15Actuels

00:59:15Sacken

00:59:17Pé

00:59:17Critique

00:59:17Sous

00:59:17Camarades

00:59:17Lé

00:59:18Tam

00:59:18Mou

00:59:18Tou

00:59:18IMF

00:59:18D'ailleurs

00:59:19Conna

00:59:20Moune

00:59:20Gagne

00:59:20IMF

00:59:21Malheureusement

00:59:22Je ne

00:59:22Réappel

00:59:23Non

00:59:23Conna

00:59:24IMF

00:59:24Les

00:59:25D'ailleurs

00:59:25Il

00:59:25Donne

00:59:25Des

00:59:26Situations

00:59:26Financières

00:59:29Gross

00:59:29Domestic

00:59:30Prodex

00:59:31En

00:59:312024

00:59:324.7

00:59:34En

00:59:342024

00:59:343.0

00:59:36CPI

00:59:373.6

00:59:382024

00:59:393.6

00:59:39En

00:59:402025

00:59:41Donc

00:59:42Unemployment

00:59:43Sommage

00:59:445.8

00:59:465.9

00:59:47Nous

00:59:47Réserve

00:59:50Réserve

00:59:50En

00:59:50Terme

00:59:51Moins

00:59:52Réserve

00:59:53Qui

00:59:53Tien

00:59:5311.8

00:59:54En

00:59:552024

00:59:5511.6

00:59:56Donc

00:59:57Quand

00:59:57On

00:59:58Fait

00:59:58Démargos

00:59:58Non

01:00:00Il

01:00:00N'y en a

01:00:00Pas

01:00:00Mon

01:00:00Pays

01:00:01Là

01:00:01Il

01:00:02N'arrive

01:00:02Au

01:00:17D'accord

01:00:18Et

01:00:18Ça

01:00:19Peut

01:00:19Coté

01:00:19Positif

01:00:20Nous

01:00:20D'accord

01:00:20Qui

01:00:20Gouvernement

01:00:21Peut

01:00:21Mettre

01:00:21Un

01:00:21Bon

01:00:22L'eau

01:00:22Nous

01:00:22Touvre

01:00:22Tout

01:00:22Les

01:00:24Oub

01:00:24Démargos

01:00:24Financial

01:00:25Commission

01:00:27Donc

01:00:27Peut

01:00:28Démargos

01:00:28Donc

01:00:29Faut

01:00:29Démargos

01:00:29Pense

01:00:30N'a

01:00:30Pas

01:00:30Mettre

01:00:31To

01:00:31L'Amé

01:00:31Démargos

01:00:31Te

01:00:32Pas

01:00:32Sali

01:00:34Bizen

01:00:34Kono

01:00:34Bidye

01:00:35Do

01:00:35Bidye

01:00:35Accountable

01:00:36C'est

01:00:36Boukwa

01:00:36Mou

01:00:36Tic

01:00:36Mou

01:00:37Tic

01:00:38Mou

01:00:39Dye

01:00:39Pou

01:00:39Saksou

01:00:40Ki

01:00:41Endimoun

01:00:41Depansé

01:00:42Den

01:00:42Kou

01:00:42Pate

01:00:42Tic

01:00:43Bizen

01:00:43Accountable

01:00:44Bizen

01:00:44Kara

01:00:44Pose

01:00:45Keshion

01:00:45Dab

01:00:45Parlement

01:00:46C'est

01:00:46Kite

01:00:46Komen

01:00:47Sénén

01:00:47L'habitid

01:00:47Koum

01:00:48Dye

01:00:48Fé

01:00:49Ban

01:00:49Département

01:00:50Par

01:00:50Public

01:00:51Vin

01:00:52Govenant

01:00:52Oun

01:00:53Komen

01:00:53Lu

01:01:04Ké

01:01:05S 00

01:01:07Ké

01:01:08Ké

01:01:09Ké

01:01:12Ké

01:01:12Kote

01:01:13Ké

01:01:16Ké

01:01:18Ké

01:01:19ces taxes payées, c'est l'ensemble

01:01:21qui rentrent dans l'économie.

01:01:23Donc, nous avons un gros, gros travail

01:01:25pour faire. Donc, comment vous voulez dire,

01:01:26nous ne dessinons tout en noir.

01:01:29Nous connaissons quand même l'espoir

01:01:31pour le nouveau régime.

01:01:33Mais nous peut atteindre, nous peut atteindre,

01:01:34nous encore peut atteindre. Maintenant,

01:01:36comment vous voulez dire, bientôt un an pour écouler.

01:01:39Bézins, nous trouvons

01:01:41un résultat pour ce qu'il y a un atelier du travail

01:01:43qui peut faire, qui est au niveau

01:01:45de l'éducation, qui est au niveau du travail,

01:01:47qui est au niveau de l'agriculture.

01:01:48Il y a un atelier qui est au niveau de l'agriculture.

01:01:51Donc, nous permettons maintenant que le résultat,

01:01:52nous connaissons un follow-up qui peut faire,

01:01:54parce que nous avons déjà un nouveau vlatan.

01:01:55Nous permettons que ça met en pratique.

01:01:57Comment vous retournez vers la terre ?

01:02:00Qui va aller pour donner un enfant

01:02:02qui peut planter ? Tout ça, c'est important

01:02:05pour nous avoir 100% de l'agriculture.

01:02:07Là, nous faire tout ensemble

01:02:08un élément patriotique.

01:02:11Ça veut dire, n'importe où,

01:02:12n'importe où, n'importe où, n'importe où,

01:02:13qui casse, qui nous était dans

01:02:15hindouisme, n'importe où, n'importe où,

01:02:17n'importe où, n'importe où, n'importe où,

01:02:18n'importe quelle religion

01:02:20n'importe qui est handicapé

01:02:22ou handicapé, ou n'est-ce pas

01:02:23ou n'est-ce pas qu'il y ait le même sens

01:02:26dans sa pays. Ça, c'est une affaire

01:02:28qui doit paraître

01:02:30traduire dans la réalité.

01:02:32Là, nous avons un espoir dans la pays.

01:02:35David White.

01:02:37Merci, Jimmy.

01:02:38Merci, Dipak.

01:02:40Très intéressant ce qu'il nous entendait.

01:02:44Le peuple

01:02:44mauritien, je vous dis,

01:02:46c'est un peuple mature.

01:02:49C'est un peuple

01:02:50qui réfléchit. Il n'y a pas

01:02:52un peuple couillon, que tout

01:02:54vient où il y a un langage

01:02:56où il y a un lit. Il y a un peuple

01:02:58qui connaît analysé, il y a

01:03:00un peuple qui est en banne

01:03:02l'attente, et il y a un peuple

01:03:04iconoclaste. Il met tout

01:03:06loin le piédestal, si vous

01:03:08n'êtes pas délivreur, il pousse à

01:03:10vous. Ça, je dis,

01:03:12nous avons 57, 58

01:03:14ans

01:03:14d'indépendance, nous

01:03:18on ne peut pas trouver sa traîne là,

01:03:20il existait, mais on ne peut pas

01:03:21plus en profondeur.

01:03:24La difficulté

01:03:26aujourd'hui, c'est qu'il

01:03:27finit dans une surenchère

01:03:30de promesses

01:03:31pendant sa période-là,

01:03:33l'année dernière.

01:03:34C'était

01:03:35Tic Fautac,

01:03:37c'était

01:03:38dire des choses,

01:03:40nous pou, nous pou, nous guettons le monde, nous guettons l'île Maurice dans le sens de l'horizon.

01:03:47Tout est possible, tout est possible, tout est possible, mais ce qui n'oubliait guettons, c'est guettons l'île Maurice dans son profondeur, dans son réalité, dans son pourrissement qu'il était capable de reconstruire.

01:03:58Moi, on ne connaît honnêtement qui langage nous bise à causer aujourd'hui avec la population.

01:04:04Nous sommes un travail expert en communication, mais aujourd'hui, nous sommes une faille totale de la communication, du lien, du lien entre le peuple.

01:04:16Nous sommes une cassure, mais nous sommes une faille totale de la communication et du lien entre le peuple et ses dirigeants.

01:04:26C'est peut-être lapide, c'est qu'il me plaît dire, mais mon pensée, camarade, dit pas que tout ce qui est une donnée, comment on donne l'exemple, illustrer ça, c'est qu'il me plaît dire.

01:04:37Comment nous créer le lien aujourd'hui ? Nous besoin de créer le lien par le langage de la vérité. Nous besoin de créer le lien par le langage de l'exemple.

01:04:45Nous besoin de créer le lien vraiment par une vision, un rêve. Nous n'est plus un rêve dans Maurice.

01:04:51Une nation qui part rêver, c'est une nation qui est en danger.

01:04:58Quel est le rêve mauricien ? Quel est le rêve de la jeune génération ? Quel est le rêve qui nous est dans ?

01:05:05Donc, l'année dernière, à l'époque-là, nous ne causons rêve.

01:05:08Ils ont dit nous dans le cauchemar, hein, à une certaine mesure.

01:05:13Donc, nous sommes acteurs du rêve.

01:05:16Pourquoi, à l'époque où ils ont rêvé, arrêtent ?

01:05:20Moi, je pensais que le langage, tout le temps, le passé, tout le temps, vraiment, le bouc émissaire de ceci,

01:05:26nous n'est plus l'éteint de ça, quelque part.

01:05:30La population n'est plus l'éteint de ça.

01:05:32La population veut dire, qui est pour faire ? Comment est-ce qu'on peut avancer ?

01:05:35Ça, l'économie bleue, là, qui est pour apporter, Maurice ?

01:05:38Qui est pour donner ? Qui travaille, dit pour travail ?

01:05:40Qui est possibilité ? Qui recherche ? Qui est capable de faire ?

01:05:44Qui est-ce qu'il y a 36 000 ?

01:05:45Donc, c'est ça qui nous peut envier, tendez, ça qui le peuple peut envier, trouver, arriver.

01:05:51Le peuple a une plainte, ça a un discours, ça a une rhétorique, avec le passé, le passé, le passé, le passé.

01:05:59Mais si nous continuons comme ça, à tout le temps, avec le passé, le peuple mauricien, c'est un peuple iconoclase.

01:06:05Ce 60-0, il manque son ADN dans sa côté iconoclase.

01:06:10Il n'est pas pour actoire.

01:06:12Il y a Hans qui est avec nous au téléphone. Hans, bonsoir.

01:06:15Oui, bonsoir, Adilion. Bonsoir, les invités.

01:06:18Oui.

01:06:19Oui, en fait, moi, c'est qu'il m'a ajouté dans cette question,

01:06:22de toute notre européenne statique,

01:06:24de toute notre société, de notre société, de notre société,

01:06:28de notre société, de notre société, de notre société, de notre pays, de notre pays.

01:06:30Je pense qu'un petit cas, il faut un réglement, là,

01:06:34pour le moment de ne pas dépasser les 250 000 par mois.

01:06:37Parce qu'il y aura une compétence, si on prend un million, 1.5.

01:06:41Depuis aujourd'hui, nous, nous, on prend 20 000, 25 000 euros par mois.

01:06:44comment il est possible

01:06:48comment il est un effort pareil

01:06:49en 2025, nous écoutons

01:06:51l'alliance du changement

01:06:52pour mettre nous belles belles affaires

01:06:54arrive 10 jours, il a dit

01:06:56manger dans la cage, il a besoin de travailler

01:06:58pour manger dans la cage

01:07:00et l'eau là

01:07:02chaque semaine nous avons

01:07:04un premier ministre qui est ici, qui est là-bas

01:07:06qui est outpouté là

01:07:08pas tout

01:07:10presque un an

01:07:12elle ne bloque pas en quoi c'était ce gouvernement là

01:07:14elle ne bloque plus en quoi c'était

01:07:15mais qui développe moi je vais casser

01:07:17allez vous remercier

01:07:19d'accord, peut-être que nous vous prenons encore un appel

01:07:22avant de nous donner la réponse

01:07:23il y a Jacques Deo qui est avec nous

01:07:25Jacques Deo

01:07:26allo, allo, bonsoir

01:07:29bonsoir, je m'appelle Jacques Deo

01:07:32mon habitant Troubis

01:07:33Olivier

01:07:35je vais vous donner des paroles

01:07:39pour que je vous donne des paroles

01:07:41il y a une fois de Tchéci

01:07:42il y a une université

01:07:44il y a une fois de l'université

01:07:46le côté avion

01:07:47le corps

01:07:4920 ans

01:07:49il n'est sans quoi

01:07:50depuis aujourd'hui de travailler

01:07:51il y a 33 ans

01:07:52mais quand il ne peut y avoir

01:07:52quand il y a 100 ans

01:07:53il y a 100 ans

01:07:54il y a un travail là

01:07:55ou de sa logique

01:07:56à cette terre

01:07:58il y a un autre point

01:07:58il y a un objet

01:07:59ça motivé

01:08:00dans son dijimou

01:08:02une affaire

01:08:02de la piste hélicoptère

01:08:04de la caserne

01:08:05il y a 8

01:08:06le trafic

01:08:07il y a 8 trafic

01:08:08ou vraiment

01:08:09coureurs, dans le trafic là,

01:08:11il y a 100 bonnes, il y a 50 km là,

01:08:13il y a 50 km à l'air.

01:08:15Tout ça logique, il y a fait mon choix.

01:08:17Ministre, député,

01:08:18il y a un motoskate.

01:08:21Nous avons misé,

01:08:22on a travaillé dans l'usine,

01:08:23il y a un motoskate, il n'y a pas pour rien de rouler.

01:08:26Mais pourquoi on va travailler?

01:08:28Il y a un motoskate,

01:08:29il y a un motoskate pour nous

01:08:31prendre le bus stop,

01:08:32dans le bus.

01:08:35Qui n'a dit au cas de moi là?

01:08:37Ok, moi,

01:08:37je vous remercie un peu ce qu'il peut causer

01:08:41depuis cette émission,

01:08:43quand même un élément de réponse?

01:08:45Peut-être, Deepak?

01:08:47L'OAN, c'est que l'Indien nominait

01:08:48et que ça a pris qu'il payait au niveau

01:08:51de coopérative à tout cela.

01:08:52Oui, c'est-à-dire au niveau de la nomination,

01:08:55c'est un long combat,

01:08:57je veux dire,

01:08:58depuis moi à la tête de la fédération

01:09:01de la coopérative,

01:09:02qui n'appelle Parastral Bodies,

01:09:04nous permet un combat pour qu'il n'y ait

01:09:06une Parastral Body Service Commission

01:09:08et dans ce moment,

01:09:11nous réside par le PIB.

01:09:13Et là, il y a une décembre,

01:09:14c'est pourquoi,

01:09:14je vais dire,

01:09:15il n'en fait une privatisation,

01:09:17pour les autres,

01:09:18ces deux CEOs-là,

01:09:19par exemple,

01:09:20on ne va pas le nom de eux,

01:09:21mais les deux CEOs,

01:09:22dans l'organisation qui est privatisée,

01:09:24ils peuvent gagner

01:09:24un salaire extraordinaire,

01:09:27quand ils gagnent,

01:09:28même voyage,

01:09:29ils voyagent dans l'avion,

01:09:31dans la classe business,

01:09:32ils voyagent,

01:09:33donc ça, c'est une autre affaire,

01:09:34mais il y a une courbe étatique,

01:09:36où il y a un directeur,

01:09:38un manager,

01:09:39il y a un montant de salaire,

01:09:41qui est dans le fourset de 110,

01:09:43115,

01:09:43125 000,

01:09:44il n'y a pas de dépasser,

01:09:45mais d'ailleurs,

01:09:47nous faisons un combat pour le ratio,

01:09:48c'est qu'il n'appelle le ratio,

01:09:50entre le top management,

01:09:52et qu'en bas,

01:09:53il y a un diminué,

01:09:55le ratio-là,

01:09:55pour que tout le monde

01:09:57est capable de vivre dans ce pays-là,

01:09:58donc nous sommes d'accord,

01:09:59il y a un bon,

01:10:00bien sûr,

01:10:00qu'on a la tête,

01:10:02il y a un salaire,

01:10:03il y a un peu plus bon

01:10:04qu'il y a un camarade,

01:10:05mais non,

01:10:05parce qu'il n'y a pas de salaire,

01:10:06comment dire,

01:10:07ou pas qu'on a la tête,

01:10:08vous allez mettre tout le temps,

01:10:09il n'y a pas de dire

01:10:09qu'il n'y a pas de 500,

01:10:111 million,

01:10:12il n'y a pas de 1 million,

01:10:14et non,

01:10:14il n'y a pas de travail

01:10:16tout le long de son courrier,

01:10:17ça,

01:10:17il n'y a pas de dépasser,

01:10:17il n'y a pas de travail

01:10:18tout le long de son courrier,

01:10:19il n'y a pas de 33 ans,

01:10:21soit 37 ans maintenant,

01:10:22il n'y a pas de 1 million,

01:10:24il n'y a pas de 1 million,

01:10:26maximum,

01:10:26de 1 million en tout,

01:10:336 millions,

01:10:34ça n'est pas correct,

01:10:35sa politique-là,

01:10:36il n'y a pas de arrêté,

01:10:37il n'y a pas de bonheur,

01:10:38maintenant,

01:10:38c'est qu'il nous peut dire,

01:10:40et en même temps,

01:10:41le mode de récuitement,

01:10:42il n'y a pas de dire

01:10:43qu'il y a un récuitement,

01:10:43c'est pourquoi,

01:10:44c'est un désespoir,

01:10:46il n'y a pas de dépasser,

01:10:47il n'y a pas de dépasser,

01:10:48et nos enfants,

01:10:50malgré les qualifiés,

01:10:52résime sans rien,

01:10:52il n'y a pas de dépasser,

01:10:53résime avant,

01:10:54résime à se taire,

01:10:55ça veut dire,

01:10:55si vous n'y a pas de bon

01:10:56quand on est maintenant,

01:10:57où vous n'y a pas de travail,

01:10:58où vous n'y a pas de travail,

01:11:00c'est pourquoi,

01:11:00nous,

01:11:00tout le monde,

01:11:01on va passer la méritocratie,

01:11:03et là,

01:11:04nous,

01:11:04on va donner l'opposition

01:11:05à nos enfants,

01:11:05c'est pourquoi,

01:11:06nous,

01:11:06on va aller,

01:11:07mais,

01:11:08nos enfants,

01:11:08on va faire 10 ans,

01:11:1015 ans,

01:11:1020 ans,

01:11:11puis après,

01:11:11même,

01:11:11travailler,

01:11:12puis après,

01:11:12gagner de l'amour,

01:11:12ce qu'il est pour faire,

01:11:13finalement,

01:11:14qui option,

01:11:14il reste pour faire,

01:11:15à part,

01:11:16prendre l'avion,

01:11:16à la route,

01:11:17sur la vie aillère,

01:11:17donc,

01:11:18tout ça là,

01:11:18c'est pas un mindset

01:11:19qui peut bien s'encher,

01:11:20la méritocratie,

01:11:21comment on peut dire,

01:11:22interview,

01:11:23il faut faire,

01:11:23tout poste,

01:11:24il faut faire une interview,

01:11:25il faut faire,

01:11:26il faut faire,

01:11:26nous,

01:11:27ce qu'il nous peut appeler,

01:11:28une instance,

01:11:30je ne sais pas,

01:11:30le terme exact,

01:11:32que le gouvernement promet,

01:11:33il faut un appointment,

01:11:35il faut un appointment committee,

01:11:37faire de la transparence,

01:11:38ricordaire,

01:11:39comment on peut appeler,

01:11:40quand un ancien vice-premier ministre,

01:11:44il dit,

01:11:45quand il se dit à l'opposition,

01:11:46il dit,

01:11:46mais comme ça,

01:11:47il va dire,

01:11:48il faut faire une interview,

01:11:49il faut un record,

01:11:51si on n'a pas de challenge,

01:11:53dans la cour,

01:11:54on met ce record,

01:11:56il faut un record,

01:11:57il faut un base,

01:11:58il faut un méritocratie,

01:11:59tout ça,

01:11:59il faut un affaire,

01:12:00il faut un an,

01:12:01donc,

01:12:02il y a quand même,

01:12:03un gros travail à battre,

01:12:05et ça,

01:12:05le gouvernement,

01:12:05il faut un appointment,

01:12:06nous,

01:12:06pour faire,

01:12:06mais Valère,

01:12:07il ne faut pas encore faire,

01:12:09est-ce qu'il faut faire,

01:12:10dans les jours à venir,

01:12:11dans les jours à venir,

01:12:12l'avenir pour dire,

01:12:13nous,

01:12:13nous, écoute,

01:12:14Névin,

01:12:14après,

01:12:14nous, écoute,

01:12:15David White,

01:12:16Névin,

01:12:16bonsoir,

01:12:18bonsoir,

01:12:18Névin,

01:12:19bonsoir,

01:12:20à tous les invités,

01:12:21et nos camarades,

01:12:22du parc,

01:12:23de Névin,

01:12:25oui,

01:12:25et M. Roby,

01:12:26sur les trois points,

01:12:28avec toutes les missions,

01:12:28depuis le début,

01:12:30donc,

01:12:30le monsieur,

01:12:31mon parfait,

01:12:31on retene,

01:12:32à ce nom,

01:12:32David White,

01:12:33M. David White,

01:12:37David White,

01:12:38je vous ai dit,

01:12:38bravo,

01:12:38pour cette réflexion,

01:12:40il est un petit peu,

01:12:40en ligne,

01:12:41avec ce qu'il nous,

01:12:42le peuple,

01:12:42le français,

01:12:44mais malheureusement,

01:12:46on ne peut même pas,

01:12:46il faut,

01:12:46on peut dire,

01:12:47tout le monde,

01:12:48c'est qu'il nous pensait,

01:12:49ok,

01:12:50mais,

01:12:51je vous ai dit,

01:12:51bravo,

01:12:52vous connaissez,

01:12:53du ministre,

01:12:53je vous ai dit,

01:12:54je vous ai dit,

01:12:55intervenir de trois points,

01:12:56très rapidement,

01:12:58vous connaissez,

01:12:59ce pays-là,

01:13:00dans un an,

01:13:01après l'élection,

01:13:02là,

01:13:02nous,

01:13:03vous avez dit,

01:13:03un an,

01:13:04une société,

01:13:05une bonne passivité,

01:13:07que sa gouvernement,

01:13:08en tout cas,

01:13:08mette en place,

01:13:08pour faire,

01:13:09un investisseur,

01:13:10vini,

01:13:11et entre temps,

01:13:12nous,

01:13:13c'est qu'il est capable,

01:13:14de faire,

01:13:15ce ministère,

01:13:15un fonctionnaire,

01:13:17travail,

01:13:17dans un affaire,

01:13:18qui,

01:13:19un jeune,

01:13:19d'aujourd'hui,

01:13:20qui,

01:13:21qualifiquement,

01:13:21ce sont,

01:13:22et dans un fil,

01:13:24ce sont,

01:13:25ce sont,

01:13:26ce sont,

01:13:27je souhaiterais,

01:13:28qu'il y ait une zone,

01:13:29ou qu'il n'y ait pas,

01:13:29qu'il y ait un chiffre là,

01:13:30avant que sa gouvernement,

01:13:31la fesse soit un an,

01:13:32si demain,

01:13:32il y ait un enfant,

01:13:34même une fesse au Pomme 5,

01:13:35ou bien une fesse au HSI,

01:13:37ou bien une fesse au HSI,

01:13:38ou bien une fesse au Pomme 5,

01:13:38je voudrais qu'il y ait un enfant,

01:13:40et qu'il y ait une opportunité,

01:13:44qu'il y ait une opportunité,

01:13:45et le gouvernement,

01:13:45ce rôle,

01:13:46c'est faire,

01:13:47un investisseur,

01:13:48vini,

01:13:48Maurice,

01:13:48même d'une banque taxe solide,

01:13:50des 5 ans,

01:13:50ils n'ont pas de problème,

01:13:51mais l'opportunité,

01:13:52c'est pour ça,

01:13:53c'est mon premier point,

01:13:56mon deuxième point,

01:13:58comme chaque fois,

01:13:59je fais à 2-3 reprises,

01:14:00je vais intervenir,

01:14:01à l'orature,

01:14:02vous savez,

01:14:04moi je dis à ce gouvernement,

01:14:06et je dis,

01:14:06je vais avoir l'occasion,

01:14:07pour remercier,

01:14:09à le peuple,

01:14:10qui finit votre vie là,

01:14:12vous savez,

01:14:12nous allons être à l'hiver,

01:14:14nos petits copains,

01:14:17ceux qui bénéficient,

01:14:19vous savez,

01:14:19moi je donne plusieurs exemples,

01:14:22vous connaissez,

01:14:22moi je invite le ministre du coopératif,

01:14:24apparemment,

01:14:25je vous dis,

01:14:25c'est une fonction,

01:14:26moi je vous dis,

01:14:27le premier ministre,

01:14:27etc.,

01:14:28et intervenir,

01:14:29ok,

01:14:30moi je invite le monsieur,

01:14:31le monsieur Adil Ami Amiya,

01:14:33et je t'aime,

01:14:35en l'armée,

01:14:35pour ça,

01:14:36le peuple,

01:14:36c'est là,

01:14:37moi je trouve,

01:14:37monsieur David,

01:14:38une cause,

01:14:39l'eau,

01:14:41la société de l'arrivée,

01:14:42et monsieur,

01:14:42qui part,

01:14:43béni,

01:14:43c'est comme ça,

01:14:44je ne fais ça,

01:14:45il n'est qu'un bon moment,

01:14:46enfin,

01:14:46mais je ne vais pas vous rappeler,

01:14:47moi,

01:14:47pour le coopératif,

01:14:51qui nous externe ça,

01:14:53à sa banne du monde,

01:14:54qui peut travailler,

01:14:55nous prend une petite case,

01:14:56nous investit dans le coopératif,

01:14:59nous acheter,

01:15:00nous-mêmes,

01:15:01nous vendre produits,

01:15:02nous vendre,

01:15:03voilà,

01:15:03de base,

01:15:05un petit peu rapidement,

01:15:06les vignes,

01:15:06parce qu'il nous arrive presque,

01:15:07à la fin de l'émission,

01:15:08certainement,

01:15:10qui,

01:15:10je met un coopératif,

01:15:11en place,

01:15:12et nous ne pas pour payer,

01:15:13les chers,

01:15:13nous-mêmes pour acheter,

01:15:14nous-mêmes pour vendre,

01:15:15nous-mêmes pour consommer,

01:15:16donc,

01:15:17c'est une idée à exploiter,

01:15:18et mon troisième point,

01:15:19les traits humains,

01:15:21dans 30 secondes,

01:15:22s'il vous plaît,

01:15:23pour sa banne du monde,

01:15:23qui peut souffrir là,

01:15:25vous connaissez,

01:15:26M. Benidine,

01:15:27nous,

01:15:27camarades souvent,

01:15:28qui tiennent syndicalistes,

01:15:29comme nous,

01:15:30ok,

01:15:31qui s'ils ont,

01:15:32nous,

01:15:32qui appartiennent les salles,

01:15:33et la banne du monde,

01:15:34qui certainement,

01:15:35vous connaissez,

01:15:36avec bénédiction,

01:15:37vous connaissez,

01:15:38vous connaissez,

01:15:39vous connaissez,

01:15:40vous connaissez,

01:16:05Voilà, merci, et une bonne réponse à David White ?

01:16:19Tout ce qu'il nous entendait nous pétanne vraiment la souffrance, le cri du cœur, le cri des tripes des gens.

01:16:30Et, s'il nous extrapolait, nous pouvons faire ça partout, c'est une résonance dans ma vie.

01:16:39Je pense qu'il y a beaucoup plus technique dedans, peut-être que mon camarade dit pas qu'il est beaucoup plus habilité pour cause là-dedans,

01:16:48mais moi ce qui m'a pétendé, c'est la souffrance des gens, et nous ne sommes pas capables, je dis, en tant qu'un peuple éclairé,

01:16:59un peuple, ça, n'a pas vraiment tenu à compte la souffrance des gens.

01:17:08Ça, il est quand même bien important.

01:17:12Pratiquement tous les jours, le Touban Radio Libre, nous pétendons un mandiboune qui peut plaigner,

01:17:15puis couper cette pension, invalidité, ceci, de cela, etc.

01:17:19Mon pensée, c'est bien important qui nous amène un lourd là-dedans et qui nous connaît, qui est non, qui est un pédant.

01:17:29Mais il y a des gens qui vraiment dans maurice.

01:17:32Pas tous les gens qui roulent vraiment dans des voitures extraordinaires,

01:17:37mais il y a beaucoup de gens qui vivent dans la souffrance.

01:17:40Quand je te lève le matin, je ne sais même pas comment je peux terminer la journée,

01:17:45comment je peux faire des bouts.

01:17:47Nous faisons célèbre la journée du recul de la pauvreté, je crois, la semaine dernière.

01:17:55Mais c'était Père Souchon qui dit à ça,

01:17:59je ne sais pas qu'on est peut-être 15 ans, 20 ans en arrière,

01:18:02ce qui nous pétrouve, nous pétrouve une paupérisation de la population.

01:18:07Et nous faisons faire tout en tant que le leadership collectif

01:18:12pour vraiment porter attention à cela et apporter une solution

01:18:19et qu'il nous a besoin d'un changement de mentalité,

01:18:23qu'il nous respecter ce qu'il nous appelle le Tidimune,

01:18:26qu'il a ce droit qu'il y est non,

01:18:28c'est au niveau de la santé, de l'éducation, du logement, etc.

01:18:33qu'il y est non-l'y.

01:18:34Nous faisons une nation forte,

01:18:36nous faisons une nation, je vous le dis, à deux vitesses,

01:18:39qu'il y a un problème, c'est un travail pour ça,

01:18:43qu'il y a un écart épouvantable dans les échelles salariales.

01:18:50Mais où est la justice, la social justice ?

01:18:54C'est ça le cri du peuple.

01:18:57C'est ce qu'il y a, comment dire ?

01:18:59Mais est-ce qu'il y a suffisamment attentif, sensible,

01:19:03qu'il y a la souffrance de beaucoup de...

01:19:07Prenez-moi, il y a plus de 50% de la population,

01:19:11ou corrige-moi, je ne dis pas, si vous pouvez dire une bêtise,

01:19:14mais il est bien important qu'il nous prend ça en compte.

01:19:17Alors, donc, nous avons le dream team,

01:19:22le dream team là,

01:19:23mais le rêve, comment David dit dire,

01:19:26le rêve de un mauricien qui est bien réalisé.

01:19:28Donc, il est bon qu'il nous traduit ça dans la réalité,

01:19:32faire un monde dans ce pays-là,

01:19:35vivre une meilleure vie,

01:19:36et dans le blue economy,

01:19:38qu'aujourd'hui, avec Diego,

01:19:40nous, nous, la mer,

01:19:43une ressource, si nous ne pouvons pas exploiter,

01:19:45va-t-il dire ?

01:19:45Il n'est pas possible, va-t-il dire ?

01:19:47Ou encore, il y a un poisson,

01:19:49qu'on est qui prie un poisson.

01:19:50Poisson, mari, c'est un,

01:19:51nous avons un pays qui est entouré de la mer,

01:19:53là, nous, les poissons, pas corrects,

01:19:55nous avons un camarade...

01:19:56Mais les autres, pas de vins de cocaïne aux poissons.

01:19:58Les autres cocaïnes aux poissons,

01:19:59ils vont nous-mêmes,

01:20:00et nous payons beaucoup plus ça.

01:20:02Là, nous, quand nous causons les ressources,

01:20:04les humaines ressources,

01:20:05H.O.D.C.,

01:20:07il y a un sission,

01:20:08comme MIT dit,

01:20:09H.O.D.C.,

01:20:10ça a un grand rôle à jouer,

01:20:11parce que H.O.D.C.,

01:20:12et qu'il y a du simplement un programme

01:20:14qui peut, à plusieurs reprises,

01:20:17critiquement,

01:20:17parce qu'il n'est pas possible

01:20:19qu'il y ait une personne,

01:20:20ça veut dire qu'il est qualifié

01:20:20d'un tel poste,

01:20:22alors, où donner une poste,

01:20:23il y a un poste,

01:20:23il faut qu'il y ait un poste,

01:20:24il faut qu'il remplace,

01:20:25qu'il y ait une personne

01:20:26qu'il y ait le matin,

01:20:27qu'il soit assez clé,

01:20:28après des ans,

01:20:29un an, des ans,

01:20:30il y a un autre sommet,

01:20:31il n'y a aucun

01:20:32de les autres connaissances,

01:20:33parce qu'il y a un djimoune

01:20:33qualifié d'un domaine

01:20:35qui peine à travailler

01:20:36dans Maurice,

01:20:38il faut être réunis

01:20:38dans l'autre domaine,

01:20:39c'est ça

01:20:40que le gouvernement

01:20:40il faut investir,

01:20:41et il faut qu'il y ait

01:20:43une cause coopérative,

01:20:45mais il faut qu'il y ait

01:20:46un cooperative college,

01:20:48qu'il peut faire?

01:20:50L'éléphant blanc,

01:20:51cooperative college,

01:20:52il faut qu'il y ait

01:20:52de travailler

01:20:53pendant un an,

01:20:55il faut qu'il y ait

01:20:55une qualité de procès

01:20:56pour encourager

01:20:57les djimoune,

01:20:59comment se travaille

01:21:00en coopérative,

01:21:01etc.,

01:21:02et il faut aussi dire

01:21:03que le BOP,

01:21:07quand il y a un BOP,

01:21:08il faut qu'il y ait

01:21:08de retourner ça,

01:21:09parce qu'il n'y a pas

01:21:09de manifeste électorale,

01:21:13bien sûr,

01:21:14mais également,

01:21:15il faut qu'il y ait

01:21:15de coopérative taxe,

01:21:17qu'il y ait de

01:21:17toutes les années

01:21:18dans un djimoune,

01:21:19d'ailleurs,

01:21:20c'est un politicien

01:21:21qui peut dire

01:21:21qu'il y ait

01:21:21tout le temps,

01:21:23c'est un djimoune

01:21:23qui dictait

01:21:24la politique

01:21:25de n'importe

01:21:26qui gouvernement

01:21:26qu'il y a.

01:21:27Donc,

01:21:27coopérative taxe,

01:21:2835%,

01:21:2925%,

01:21:30en même temps,

01:21:32planifié,

01:21:33quand il y a un BOP,

01:21:35pas pour dire,

01:21:35nous,

01:21:35dans 10 ans,

01:21:3615 ans,

01:21:36on connaît

01:21:36une population

01:21:37pour vieillir même,

01:21:38c'est-à-dire qu'il y a

01:21:39une politique

01:21:39pour augmenter

01:21:40la population

01:21:41qu'il y a dans l'époque,

01:21:42le passé,

01:21:43il y a un BOP,

01:21:45David Wad,

01:21:46il y a un BOP,

01:21:47quand il y a un pays

01:21:48quotidien,

01:21:49nous,

01:21:49il y a une tasse

01:21:51sommaire

01:21:51dans un pays-là,

01:21:52le pays-là,

01:21:52il y a un doux

01:21:53pour la mort,

01:21:56donc aujourd'hui,

01:21:57quand même,

01:21:57il y a un espoir,

01:21:58mais c'est moi,

01:21:59il faut dire,

01:21:59nous,

01:21:59investir dans 20 ans,

01:22:02pour faire un travail,

01:22:03dans Maurice,

01:22:04si vous donnez un espoir,

01:22:06vous donnez un rêve,

01:22:07qui est une rêve,

01:22:08pour lui faire tel travail,

01:22:09il est content sur le pays,

01:22:09qui ne s'en a pas content sur le pays,

01:22:11qui ne s'en a pas content,

01:22:11quand même,

01:22:12il y a un étranger,

01:22:12il peut gagner un million,

01:22:13mais toujours,

01:22:15sur le cas,

01:22:16dans Maurice,

01:22:17donc moi,

01:22:17je vais dire,

01:22:18à nous,

01:22:18nous connaissons,

01:22:19il y a un grand ami,

01:22:19tu peux dire,

01:22:21le même,

01:22:21moi,

01:22:22c'est le même,

01:22:23il y a un bon camarade,

01:22:26il y a un bon camarade,

01:22:26plusieurs fois,

01:22:28qui est un bon camarade,

01:22:28dans le Canada,

01:22:29mais il est content,

01:22:32de travailler pour ce pays,

01:22:33et il y a envie de faire,

01:22:35un Mauritien,

01:22:36qui est à l'extérieur,

01:22:36retourner,

01:22:37venir travailler dans Maurice,

01:22:38ça nous donnez-vous de l'opportunité,

01:22:40les ouvrines de travail dans le pays,

01:22:41là,

01:22:42nous capables,

01:22:42ensemble,

01:22:43nous tous mettre la tête ensemble,

01:22:45il n'y a pas de couleur politique,

01:22:46il n'y a pas de rien,

01:22:47moi,

01:22:47je vais dire,

01:22:48tous les policiers,

01:22:48qui ont envie de travailler pour ce pays-là,

01:22:50mettrez-vous de la tête ensemble,

01:22:51qui est dans l'opposition,

01:22:52ou dans le gouvernement extra-parlementaire,

01:22:53mettrez-vous de la tête ensemble,

01:22:55guettez-vous de ce pays-là,

01:22:58d'ailleurs,

01:22:58là,

01:22:58il y a un front qui est formé,

01:23:00pour le bien-empire,

01:23:01etc.,

01:23:02donc,

01:23:02c'est qu'il nous peut guette,

01:23:03l'avenir,

01:23:04l'île Maurice avant Tumoko,

01:23:06c'est ça qui est important.

01:23:07Voilà,

01:23:08merci à tous vos invités,

01:23:10à David White,

01:23:11business psychologist,

01:23:12à Dilla Dumion Moussafia,

01:23:14qui est intervenu,

01:23:14directrice de Talent Club,

01:23:15et d'Ipac Benedin,

01:23:16syndicaliste,

01:23:17pour toutes ces précisions

01:23:18qu'il nous a amenées dans ce débat,

01:23:19cet après-midi,

01:23:20mais c'est un très bon restablement

01:23:22à mon collègue,

01:23:22Djoktich,

01:23:23Joey Paul,

01:23:24et nous espérons,

01:23:24nous retrouvons-nous très vite,

01:23:26merci aux auditeurs et téléspecteurs

01:23:28de Top FM et Top TV,

01:23:30merci.

01:23:34Top FM

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