00:00Que se passe-t-il au sein de la société pétrolière Total Energy EP ?
00:04C'est la question qui taraude les esprits des salariés de cette compagnie pétrolière depuis plusieurs mois,
00:10alimentée par les récentes annonces de cession d'actifs par la Direction Générale,
00:13la révision des moyens de communication pour des raisons d'optimisation,
00:17mais aussi la vente d'actifs tels que le siège de Libreville ou encore la clinique de l'entreprise.
00:23Ces mesures perçues comme une stratégie de rationalisation suscitaient crainte
00:26quant aux intentions à long terme de l'entreprise sur le sol gabonais.
00:31C'est au cours d'une assemblée générale qui s'est tenue le 24 septembre dernier
00:34que les salariés ont exprimé leurs préoccupations face à cette réduction apparente des engagements de Total au Gabon.
00:41A cet effet, ils ont interpellé la Direction sur la nécessité de respecter les accords collectifs
00:45tout en proposant un supplément d'intéressement en réponse aux cessions d'actifs,
00:50conformément à l'article 7 du protocole d'intéressement.
00:52Les discussions ont également porté sur l'importance d'un plan de départ négocié
00:56pour sécuriser les employés affectés par ces changements.
01:00Ce climat d'incertitude, amplifié par un manque de transparence des dirigeants,
01:04engendre du stress et de la méfiance parmi les équipes.
01:07La situation est d'autant plus préoccupante qu'elle s'accompagne du licenciement controversé
01:10de deux employés gabonais jugés, non conformes et attribués à un échec à une formation certifiante.
01:17Les syndicats dénoncent une violation du Code du travail,
01:19y voyant une stratégie de compression salariale mise en place depuis le siège,
01:23cherchant à privilégier les résultats financiers au détriment des droits des travailleurs locaux.
01:29Cette approche suscite des interrogations sur l'avenir professionnel des salariés,
01:32aggravant un climat déjà tendu au sein de la filiale.
01:35Lors de cette assemblée, les salariés ont également formulé des propositions
01:38allant au-delà des questions liées aux accords collectifs.
01:41Ils ont mis en avant le besoin d'un soutien psychologique pour les employés touchés par ces transformations,
01:46soulignant l'importance d'un accompagnement structuré en matière de santé mentale et de conditions de travail.
01:52Avec ses scissons d'actifs répétés et une réduction de la production locale,
01:56le doute s'installe parmi les employés.
01:58Total Énergie est-elle encore pleinement engagée au Gabon ?
02:01Les suites de ces décisions, tant sur le plan économique que social,
02:04pourraient façonner le paysage du secteur pétrolier dans le pays pour les années à venir.
02:09Les dirigeants devront donc répondre à ces inquiétudes pour restaurer la confiance au sein de leur équipe
02:14et assurer un avenir durable au Gabon.
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