00:00Pantalon, tunique, combinaison, hijab, la compagnie aérienne British Airways a dévoilé de nouveaux uniformes pour son équipage.
00:06Ce n'est pas la première compagnie à assouplir les codes vestimentaires des hôtesses et stewards, historiquement très strictes.
00:11Voici quelques exemples.
00:12Pour rappel, le dress code en question, c'était souvent obligation de porter des jupes, des talons d'une certaine hauteur, d'être maquillé, pas le droit au tatouage.
00:19En novembre dernier, British Airways avait déjà annoncé laisser le choix à l'équipage, quel que soit leur genre, de se maquiller ou non, et de porter les accessoires qu'ils souhaitent.
00:27En septembre 2022, la compagnie canadienne low-cost WestJet a lancé une collection présentée comme inclusive, avec des uniformes non genrés, adaptables à toutes les morphologies.
00:36Des badges facultatifs sont aussi proposés pour ajouter les pronoms auxquels s'identifient les agents de bord.
00:40Autre exemple, la compagnie low-cost d'Air France, June, qui n'existe plus depuis 2019, cassait les codes traditionnels et présentait une collection avec doudounes et baskets.
00:48D'autres compagnies continuent, en revanche, d'imposer des uniformes très strictes.
00:51Et des hôtesses dénoncent les stéréotypes sexistes que perpétuent certaines de ces tenues.
00:56Selon une étude de l'Association of Flight Attendants en 2018, 68% du personnel navigant américain a subi du harcèlement sexuel au cours de leur carrière.
