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  • 10 mesi fa
ROMA (ITALPRESS) - “L’evento riguarda tre temi importanti per l’inclusione sociale: la diversity, la parità e lavoro". Lo ha detto Micaela Gelera, componente del consiglio di amministrazione dell’INPS, riguardo al convegno Diversity, pari opportunità e lavoro - Diritti e nuove sfide. Tra questi è coinvolta la riforma della disabilità “che introduce un paradigma diverso dalla presa in carico dell’istituto sia del processo valutativo della condizione della disabilità, sia nell’assistenza e nella valutazione multidisciplinare che consentirà di costruire intorno alla persona disabile dei percorsi finalizzati alla partecipazione e alla riduzione delle barriere”.
xl5/mgg/mca1

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Trascrizione
00:00L'evento di oggi riguarda tre temi importanti per l'inclusione sociale, quindi la diversity, la parità e il lavoro.
00:10In particolare si sarà fatto una disamina di quello che è lo stato attuale della situazione su questi tre temi,
00:18sia dal punto di vista interno dell'Istituto, sia dal punto di vista di quello che è l'aspetto comunicativo
00:24e relazionale con tutti gli stakeholder esterni su queste tre tematiche. Io parteciperò alla prima tavola rotonda
00:34che riguarda la diversity e in particolare mi concentrerò su quelle che sono le novità introdotte dalla riforma
00:39della disabilità che introduce un paradigma completamente diverso della presa in carico da parte dell'Istituto
00:46sia del processo valutativo della condizione di disabilità ma anche successivamente il cambio di paradigma
00:53nell'assistenza e nella creazione di una valutazione multidisciplinare che consentirà di poter costruire
01:01intorno alla persona disabile dei percorsi finalizzati alla partecipazione e alla riduzione delle barriere
01:09che non gli consentono di partecipare alla società in maniera uguale a tutti gli altri individui.
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