00:00C'è bisogno di competenze, c'è bisogno di una visione chiara e soprattutto c'è
00:05bisogno di avvicinare il mondo accademico a quello delle imprese.
00:09Oggi penso che abbiamo fatto un bel passo in avanti come gruppo, come BIG siamo
00:16assolutamente entusiasti di essersi fatti da portavoce di questa esigenza
00:22che è un'esigenza di sistema, di settore e la risposta sarà una risposta di
00:27settore. Cosa significa? Significa che fondamentalmente abbiamo individuato
00:32tre punti su cui lavorare. Il primo, la carenza di figure tecniche,
00:37il secondo è sostanzialmente il bisogno di aggiornare le competenze per le
00:43persone che già lavorano nel settore e il terzo punto è porre le basi per i
00:48futuri manager della mobilità di domani. Quindi questo è il motivo dei
00:54nostri tre panel tecnici, su questo abbiamo dato una risposta chiara e
00:58concreta insieme al nostro network e quindi inclusiva, sinergica anche con le
01:04associazioni di settore e quindi le nostre partnership con l'ITS Meccatronico
01:10del Lazio per quanto riguarda la formazione tecnica, con la Fondazione
01:14Unicampus San Pellegrino per un master in logistica e supply chain e con
01:20l'Università degli Studi Internazionali di Roma, la UNINT, su un corso di
01:25mobility management. Sono delle risposte serie, delle risposte aderenti al mondo
01:30dell'impresa che noi vogliamo perseguire con grande forza.
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