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Intervista Charlotte Roustang
MilleUnaDONNA
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11 mesi fa
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TV
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00:00
Buongiorno Charlotte, tu sei un'attrice, una produttrice, una direttrice di casting
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che ha lavorato in Francia, in Germania e in Italia e non è facile lavorare sui
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set. Ci racconti un po' che cosa ti è successo in quanto donna? Allora prima di
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tutto ho 47 anni, lavoro nel cinema dal 2001 quindi ho fatto ovviamente diversi
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lavori come l'abbiamo detto, anche altre cose, operatrice di camera, aiuto
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regista, quindi conosco abbastanza bene questo ambito e pensiamo sempre che sono
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le attrice che vengono molestate ma in realtà veniamo tutte molestate perché
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comunque c'è ancora molto da cambiare quindi praticamente già dall'inizio ho
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avuto delle molestie sessuali, all'epoca facevo l'attrice, poi ho fatto altre
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cose e mi sono resa conto che cambia nulla, sono ancora stata molestata più
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di volte con sempre un po' questa cosa del ricato, non voglio andare con me
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allora io ti brucio la carriera eccetera eccetera, che è più ovvio quando sei
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giovane, lo sono più sottile quando sei più grande ma la fine il risultato è
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sempre lo stesso e l'anno scorso, diciamo sì, l'anno scorso ho avuto due
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esperienze successive, non delle più belle, in un'azienda lavorando su una
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grande serie a alto livello in produzione ho vissuto un mobbing, una
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parola che non conoscevo prima, non era successo così, ero la terza vittima di
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questa persona che ovviamente aveva qualche problemi di insicurezza non lo
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conosco e ce lo facevo pagare per farci andare via e quindi una tortura
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continua e facendo tutto per impedire, per far che non facevo il mio lavoro
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è successo anche di essere molestata sessualmente da qualche uomo sul set?
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Allora diciamo se questo è successo, dopo questa questa esperienza ho fatto
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comunque su questa esperienza ho fatto la denuncia nell'azienda ufficiale e
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allora lei mi ha cacciata e è stata cacciata una settimana dopo, solamente per
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concludere questa storia, dopodiché ritrovo subito un lavoro e in questo
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caso siccome faccio produzione anche regista mi hanno proposto di fare la
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regista su un documentario per una grande tv che conosciamo tutti, è una
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produzione esterna di questa di questa tv e praticamente durante i sopraluoghi
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sapendo che non mi avevano fatto ancora il contratto di lavoro che chiedevo da
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settimane e che mi hanno detto ma tu non ti fidi di noi ma non va bene ma perché
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hai bisogno di un contratto di lavoro ho detto ma perché voglio un contratto di
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lavoro perché è normale però purtroppo non l'avevo ancora e sono andata in
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sopraluoghi senza contratto di lavoro e un amico del produttore che era quello
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che portava tutti i finanziatori del film quindi una persona molto
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importante che era anche l'autore del film mi ha fatto delle molestie sessuali
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durante i sopraluoghi praticamente ovviamente aspettando che potevo far
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due lavori la regista e altro e io ho detto no infatti io sono qua solamente
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per fare un film come regista e basta però ovviamente questa risposta non l'ha
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capito non voleva sentirla è insistito tutto il tempo e così tutto il giorno a
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chiedermi ma perché non puoi fare cose entrambi ma la fidelità non serve a
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niente tu perdi la vita se tu ti metti solamente come un uomo devi aprirti
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altri fa bla bla bla bla blu e io alla fine del giorno l'ho detto guarda puoi
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fermarti perché io lo vivo come una violenza non ce la faccio più le donne
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che io avevo portato dalla mia squadra di prima come regista non mi hanno
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aiutato invece ma non fatto dei discorsi tipo ma che vuoi ma vuoi cambiare il
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mondo ma è la nostra condizione a noi donne di vivere questo i uomini sono così
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poi sei in italia che cerchi tu devi giocare con loro fa delle strategie per
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fargli capire che forse però alla fine trovi un modo che non succede
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no io sto qua per fare un film voglio fare un buon film e voglio concentrarmi
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a fare questo film il migliore possibile se devo adesso pensare a delle
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strategie per difendermi di uno poi non avevo il contratto quindi lui mi
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poteva sempre cacciare ok sempre ritorniamo anche a questa cosa del
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contratto che comunque protegge un po' durante due giorni mi ha aggredito ogni
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giorno a insultarmi a dirmi ma che stai facendo perché filmi questo non sai
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guidare se te la cercava perché era frustrato perché l'avevo detto no
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è un punto che poi chiedevo l'aiuto della squadra nessuno mi dava e finita
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anche male perché ovviamente non avevo il contratto di lavoro lui mi aggrediva
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sempre a insultarmi eccetera e io a un punto ho detto no ma scusa io penso che
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tu mi fai questo mi fai pagare perché ti ho detto di no ma tu l'hai sentita la
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storia di Weinstein mi tu ti parli questa cosa e mi ha detto ma tu sei
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proprio mata e ho detto vaffanculo due ore dopo ho avuto la chiamata della
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azienda che mi ha fatto tornare a Roma e mi hanno cacciato. Senti da tutte queste
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esperienze hai deciso di che vuoi fare qualcosa? Ho detto devo creare una cosa
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per non più avere queste situazioni per prevenire che succedono e quindi ho
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pensato a un progetto di certificazione un po' come c'è Green Film o altre
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realtà e comunque tra tutte queste certificazioni per l'ecostostenibilità
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di fare una certificazione per la responsabilità sociale o la
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sostenibilità sociale quindi una certificazione per tutelare i
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lavoratori e lavoratrice ovviamente che sono sempre le donne sono sempre più
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facilmente vittime di queste cose tutelare con delle misure concrete da
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implementare sulla produzione di un film o di un programma televisivo
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direttamente dalla fase dello sviluppo con dei strumenti concreti e anche delle
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nuove figure professionali tipo un referente anti molestia anti
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discriminazione che sia sul film sul luogo del lavoro che sia nei uffici di
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produzione poi sul set per tutelare controllare che non succede un abuso per
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essere qua se c'è bisogno di andare da una persona di confetti e chi può anche
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fare un'investigazione puoi anche collegare le prove
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puoi anche diventare lui testimonio al tribunale per questa persona perché non
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perderà il lavoro nell'industria del cinema
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quindi tutte queste cose
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