Bien-être au travail : comment implémenter concrètement une démarche QVT ? Conférence SKEMA,08/12/15, Grasse
- il y a 8 ans
81ème petit déjeuner du CYCLE INNOVATION & CONNAISSANCE
le mardi 8 décembre 2015 de 8h30 à 10h00
Attention, ce petit déjeuner aura lieu à Grasse : Club des Entrepreneurs du Pays de Grasse, Espace Jacques Louis-Lions | 4, traverse Dupont | Grasse
Intervenants
Stéphanie CHASSERIO, Professeure, SKEMA Business School
Témoignage de Hélène RENARD, Déléguée au développement régional RSE/RH, La Poste
Animatrice : Valérie BLANCHOT-COURTOIS, Professeure affiliée SKEMA Business School
Points abordés par les intervenants
En matière de programmes de qualité de vie au travail, si le contenu des pratiques proposées et mises en place est important, la façon de les proposer et de les implanter au sein l’entreprise est tout aussi essentielle. En effet, la forme compte tout autant que le fond. Dans cette présentation, on s’attachera à présenter les différentes démarches méthodologiques pour développer et mettre en place des programmes de qualité de vie au travail au sein d’organisations de différents secteurs (hospitalier, industriel entre autres). S’il n’y a pas une seule bonne façon de faire, en revanche il y a des facteurs clefs à considérer : quels sont les besoins réels des collaborateurs, quelle est la qualité du climat organisationnel ? Quel est le niveau de dialogue social au sein de l’entreprise ? Quel est le niveau d’implication de la direction générale ? Ces questions sont autant d’éléments à passer en revue pour lancer de façon adéquate un programme de QVT dans de bonnes conditions. Nous verrons ensemble ces éléments à travers des exemples de programmes réussis ou pas afin d’enrichir votre réflexion quant à votre démarche QVT. En deuxième partie de cette conférence, Hélène Renard présentera des exemples de démarches QVT implémentées au sein du Groupe La Poste.
http://www.skema-bs.fr/blogs/cycle-innovation-connaissance/lists/billets/post.aspx?ID=96
le mardi 8 décembre 2015 de 8h30 à 10h00
Attention, ce petit déjeuner aura lieu à Grasse : Club des Entrepreneurs du Pays de Grasse, Espace Jacques Louis-Lions | 4, traverse Dupont | Grasse
Intervenants
Stéphanie CHASSERIO, Professeure, SKEMA Business School
Témoignage de Hélène RENARD, Déléguée au développement régional RSE/RH, La Poste
Animatrice : Valérie BLANCHOT-COURTOIS, Professeure affiliée SKEMA Business School
Points abordés par les intervenants
En matière de programmes de qualité de vie au travail, si le contenu des pratiques proposées et mises en place est important, la façon de les proposer et de les implanter au sein l’entreprise est tout aussi essentielle. En effet, la forme compte tout autant que le fond. Dans cette présentation, on s’attachera à présenter les différentes démarches méthodologiques pour développer et mettre en place des programmes de qualité de vie au travail au sein d’organisations de différents secteurs (hospitalier, industriel entre autres). S’il n’y a pas une seule bonne façon de faire, en revanche il y a des facteurs clefs à considérer : quels sont les besoins réels des collaborateurs, quelle est la qualité du climat organisationnel ? Quel est le niveau de dialogue social au sein de l’entreprise ? Quel est le niveau d’implication de la direction générale ? Ces questions sont autant d’éléments à passer en revue pour lancer de façon adéquate un programme de QVT dans de bonnes conditions. Nous verrons ensemble ces éléments à travers des exemples de programmes réussis ou pas afin d’enrichir votre réflexion quant à votre démarche QVT. En deuxième partie de cette conférence, Hélène Renard présentera des exemples de démarches QVT implémentées au sein du Groupe La Poste.
http://www.skema-bs.fr/blogs/cycle-innovation-connaissance/lists/billets/post.aspx?ID=96