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  • hace 26 minutos
Noticias del Perú y actualidad, política.

En diálogo con Exitosa, el ministro de Trabajo y Promoción del Empleo, Juan Sheput, descartó que el Gobierno entregue bonos a las empresas para implementar el protocolo de seguridad y salud en el trabajo ante el fenómeno El Niño. Señaló que garantizar las condiciones laborales es responsabilidad de los empleadores. Asimismo, recordó que el Ejecutivo cuenta con un plan de contingencia de S/ 2 000 millones destinado a las micro y pequeñas empresas para afrontar el pago de obligaciones salariales en situaciones de fuerza mayor.

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"Exitosa: La voz de los que no tienen voz"

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Transcripción
00:00¿Esas empresas van a recibir algún tipo de bono, incentivo, subsidio para poder poner en práctica ese tipo de políticas
00:06y proteger a sus trabajadores?
00:08No, es parte de ellos, no tienen por qué recibir un subsidio. Eso es parte de la función laboral, empresarial,
00:15garantizar la seguridad y salud en el trabajo.
00:18Imagínate tú que uno le exija seguridad y salud en el trabajo a un restaurante, ¿se le tiene que apoyar
00:24en eso?
00:25No, eso ya es implícito.
00:27¿El fenómeno del niño no debería ser utilizado?
00:29En lo que es el fenómeno del niño, por eso mismo estamos diciendo qué es lo que tienen que hacer.
00:34Estamos hablando de seguridad y salud en el trabajo. No tiene por qué dárselo ningún tipo de bono, porque son
00:39parte de lo que significan los activos de la propia empresa.
00:44Otra cosa es que se les apoye en términos crediticios, como ha señalado hace dos días el Ministerio de Economía
00:53y Finanzas,
00:54ante la eventualidad que surja algún tipo de contingencia que les impida contribuir con sus obligaciones.
01:02Se han dispuesto dos mil millones de soles, sobre todo para la micro y pequeña empresa, para garantizar la continuidad
01:10crediticia,
01:11si es que tienen algún tipo de problema en lo referente a pagos de sus créditos, como consecuencia del fenómeno
01:19del niño.
01:19No.
01:20¿No?

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